О чём меньше всего думают потенциальные партнёры-новички на начальном этапе сотрудничества, так это о заключении договора о совместной деятельности. В ответ на предложение оформить отношения юридически, они обычно отвечают: «А зачем этот договор нужен? Ведь, всё и так хорошо! Вот он – отличный парень Моня! Посмотрите в его честные глаза – разве он способен подвести в трудную минуту или кинуть на круглую сумму? С ним можно смело вести дела на честном слове!»

Вот так и создаются некоторые совместные бизнес-проекты, а через время появляются в интернете крики о помощи: «Помогите! Партнёр Моня меня кинул на деньги – тихо продал наш совместный бизнес и свалил в Израиль! Что делать? Как вернуть свою долю? Также интересует вопрос, где мне можно пожить некоторое время, так как мы с Моней взяли кредит под залог моей квартиры на развитие нашего бизнеса, а так как Моня нас покинул, то и денег моих тоже нет, а потому квартиру у меня забрал банк за долги! Буду благодарен вам за любую помощь! Искренне ваш, Ваня».

Честно говоря, любой может оказаться в аналогичной ситуации, но:

Важна не конечная точка, а тот путь, по которому ты к ней пришёл.

Заключи Иван договор о совместной деятельности с Моней, то кто знает, может и не пришлось бы ему кричать о помощи. В общем, предлагаю детальнее обсудить договорные отношения с партнёром.

Юридические аспекты

Я сейчас не буду вдаваться в юридические тонкости заключения договоров о совместном ведении бизнеса. Вся эта информация есть на профильных интернет ресурсах – там профессиональные юристы дадут вам компетентную рекомендацию по формам таких договоров и предложат наиболее оптимальный вариант, который идеально подойдёт именно для вас.

В то же время, хочу заметить, что открывая совместный бизнес, вы планируете осуществлять деятельность, приносящую прибыль. А потому, вы в обязательном порядке должны быть оформлены в качестве индивидуального предпринимателя или создать юридическое лицо (чаще всего это Общество с Ограниченной Ответственностью).

В противном случае, ваш договор с партнёром не будет иметь никакой юридической силы. Мало того, если вы будете заниматься предпринимательской деятельностью без оформления ИП или юридического лица, то у правоохранительных органов могут возникнуть к вам кое-какие вопросы по поводу законности вашего бизнеса.

Вот, собственно, вкратце и всё, что я хотел сказать относительно юридических аспектов. Теперь давайте обсудим основные пункты.

Основные пункты, которые следует прописать в договоре

Есть ряд важных вопросов, которые надо обязательно согласовать ещё на начальном этапе ведения совместного бизнеса. Именно эти пункты я и предлагаю сейчас рассмотреть. Они могут быть все внесены в один договор, а может, понадобится оформить несколько документов – эти тонкости лучше знают юристы. Я же сейчас вас сориентирую на самой задаче, которую вы должны поставить своему юристу.

Итак, дабы избежать недоразумений со своим партнёром, советую вам согласовать и юридически оформить следующие моменты:

• Сумму стартового капитала, внесённую каждым партнёром. Создавая совместный бизнес, предприниматели делают стартовые финансовые вложения. Иногда вносятся равные суммы, а бывают ситуации, когда кто-то из партнёров вносит больше, а кто-то – меньше. Все эти стартовые вложения надо обязательно задокументировать.
• Долю от стоимости компании (в процентах) принадлежащую каждому партнёру. Известно, что не принято делить «шкуру неубитого медведя». Однако мы имеем дело с бизнесом, а потому:

  Лучше уж заранее поделить «шкуру», чем в будущем яростно рвать её на куски.
  В общем, советую ещё на начальном этапе документально закрепить за каждым партнёром его долю (в процентах) от бизнеса. Я неспроста говорю о процентах, а не о конкретных суммах. Дело в том, что вы будете развивать свой бизнес, а это значит, что его цена будет расти. Кроме того, инфляция делает своё грязное дело. А потому, уже через год ваши стартовые вложения начнут обесцениваться, а стоимость бизнеса будет расти. Отсюда следует, что в договоре, доля каждого партнёра должна фиксироваться именно в процентах от реальной рыночной стоимости бизнеса.

• Функциональные обязанности каждого партнёра. Надо понимать, что партнёрство в бизнесе предусматривает некое равенство статусов его владельцев. То есть, придя утром в офис и обнаружив там своего партнёра играющим в компьютерные игры, вы не сможете пригрозить ему увольнением или как-то наказать его. Ведь он такой же директор, как и вы. А потому, вам надо вместе подписать документ, в котором будет чётко прописано, кто, чем занимается и за какой участок работы несёт ответственность.
• Ответственность за невыполнение или некачественное выполнение обязанностей. Конечно же, расписать обязанности – это правильно, но надо также и согласовать наказание за невыполнение этих обязанностей. Это может быть штраф, лишение прибыли за какой-то период и т.д. В общем, надо, чтобы был конкретный документ обязательный для выполнения – это послужит стимулом для партнёров качественно выполнять свою работу.
• Распределение прибыли. Иногда партнёры «бьют горшки» сразу же после получения первой прибыли. Один считает, что имеет право получить на руки половину заработанных средств, а второй уверен, что всю прибыль следует реинвестировать в развитие ещё неокрепшего бизнеса.

  Чтобы таких казусов не возникало, детально опишите в договоре весь механизм и условия распределения прибыли. Причём, не пожалейте времени и хорошенько всё продумайте – это в ваших же интересах.

• Механизм принятия решений. Когда компанией управляет один человек, то он единолично принимает решения. В совместном же бизнесе, решения принимают все его владельцы. Вот тут и возникают проблемы. Например, Вася предлагает взять кредит на закупку какого-то товара, а Петя категорически против, так как считает, что данное предложение рискованно. Как быть в такой ситуации?

  На мой взгляд, лучше всего будет добавить в договор пункт, в котором будет сказано, что все решения в компании принимаются собственниками единогласно. Если хотя бы один из совладельцев бизнеса не согласен с предлагаемым решением, тогда данное решение отклоняется.

  Также, можно прописать более демократичные нормы. Например, решения принимаются только большинством соучредителей. Если же оно набирает 50% голосов, тогда такое решение отклоняется.

  В общем, тут уже сами решайте, какой вариант выбрать. Можете придумать своё – более интересное условие.

• Право подписи. Тут очень тонкий момент. Люди, ведь, бывают разные. Вот начинаете вы совместный бизнес с одним человеком, а лет через пять, это уже совсем другой человек. И если раньше вы были уверены в нём на 100%, то сейчас у вас уже есть сомнения относительно его порядочности. Кто знает, может, когда вы уедете на недельку в командировку, он шустренько продаст все активы компании и сделает вас банкротом.

  Чтобы спать немного спокойнее, советую юридически оформить права подписи каждого компаньона. Естественно, укажите, что обязательно должны стоять подписи всех партнёров на ответственных документах, связанных с продажей активов компании, переоценкой товаров, дополнительной эмиссией акций, включением в бизнес новых соучредителей и т. д.

Итак, друзья, вот мы и рассмотрели основные нюансы, которые следует согласовать в договоре о ведении совместного бизнеса. Далее я предлагаю

Регламент закрепления партнерских соглашений на бумаге прописан в главе 55 Гражданского Кодекса. Согласно норме закона, договором о совместной деятельности признается не что иное как товарищество, при этом стороны избавляются от необходимости создания дополнительного предприятия. На заключение партнерского соглашения могут выходить только коммерческие организации или предприниматели.

Субъекты хозяйственной деятельности, которые стремятся к сотрудничеству, ставят своей целью достичь за счет объединения усилий (использования имеющегося оборудования, трудовых ресурсов).

Перед заключением договора о партнерстве обычно проводятся переговоры. Инициатива может поступать как от одной из сторон, так и с обеих. Обсуждение условий ведения совместной деятельности может занимать достаточно много времени, поэтому вполне логично, что закрепление всех пожеланий, отражений схем использования имущества, распределение и другие вопросы целесообразно закрепить в письменном виде. Это позволяет не только четко следовать намеченным планам, но и оперативно разрешать возникающие в ходе сотрудничества спорные вопросы.

После того, как все вопросы считаются решенными, стороны выходят на подписание партнерского соглашения. Поскольку документ фактически является договором, при его оставлении следует руководствоваться главой 27-й Гражданского Кодекса. В контракте будущим товарищам следует отразить следующие моменты:

• Место совершения юридически значимых действий, дата составления соглашения о совместной деятельности.
• Предмет договора. Значимый пункт. Здесь указываются имущество, оборудование и другие инструменты, которое непосредственно будут использоваться для ведения бизнес-процессов. Порядок доступа и использования каждой мощности, например, предприятие Н будет часть своих заказов выполнять на оборудовании ООО «К» силами работников организации Н.
• Подробное наименование (названия) сторон деятельности.
• Права, а также новые обязанности, которые вытекают непосредственно из договора о ведении совместной деятельности. Правила выполнения требований и условий контракта.
• Описание поведения в ситуациях, связанных с наступлением обстоятельств, не зависящих от волеизъявления сторон (форс-мажор).
• Возможные варианты разрешения спорных ситуаций.
• Срок действия партнерского соглашения, возможность пролонгации, способы и основания расторжения (смерть одного из товарищей, признание банкротом или отказа одной из сторон от дальнейшего ведения совместной деятельности).
• Реквизиты каждой из сторон, которые заключили совместный контракт без образования дополнительного юридического лица.

На что обратить особое внимание или особенности контракта

• Общее количество и типы ресурсов, которые планируется использовать в ходе ведения совместной деятельности. В договоре указывается порядок передачи (если планируется) и срок эксплуатации каждой единицы. Факт приемки на использование фиксируется письменно, на основании первичных документов.
• Каким образом будет распределяться полученная в ходе ведения совместной деятельности выгода (прибыль). В этом разделе следует отметить и порядок разделения прибавки в виде нематериальных ресурсов.

В связи с тем, что соглашение о ведении совместной деятельности заключается только между партнерами, режим извлечения прибыли приобретает конфиденциальный характер. Порядок создания, владения и использования корпоративных секретов отдельными лицами следует отразить в дополнительном соглашении к основному договору.

В 2011 году издан Федеральный Закон 335 «Об инвестиционном товариществе», в котором прописаны основные положения, касающиеся ведения дел при организации простой совместной деятельности. По закону вкладом в товарищество можно считать:

• денежные средства
• имущество, имеющее определенную ценность
• здания, сооружения, земельные участки
• результаты оценки деловой активности и репутации
• налаженные каналы продаж, деловые связи
• опыт, умения и навыки штата сотрудников

На практике чаще используют равенство при образовании общего фонда, однако договором может быть предусмотрен иной порядок образования общей собственности. Одинаковые доли участия есть не что иное, как пропорция ответственности на случай покрытия , которые образовались в ходе ведения совместной деятельности.

Общая долевая собственность товарищества подсчитывается после внесения вкладов и проведения стоимостной оценки каждого пая. Особенное внимание следует обратить на новый порядок ведения бухгалтерского учета. На практике получается так, что отражение хозяйственных операций передается в одну из служб, которая подсчитывает прибыль, при этом на предприятии увеличивается налоговая нагрузка, возрастают обязанности.

Стороны и предмет соглашения

Согласно нормам гражданского законодательства (статье 1041), закрепление условий ведения совместной деятельности происходит в простой письменной форме. Договориться между собой могут двое или большее количество лиц, называемых товарищами. В подтверждение своих намерений стороны соединяют свои активы (вклады), при этом они могут не образовывать новое юридическое лицо, а просто оговорить порядок использования тех или иных ресурсов,

Договор о партнерстве - это договоренность двух физических или юридических лиц для достижения каких-то совместных целей. Образец можно скачать бесплатно.

Образование партнерства осуществляется в связи с различными обстоятельствами. Чтобы правильно составить договор о партнерстве важно понять его основные особенности смысл самого партнерства. Слово партнерство дает нам понимание, что это договоренность двух физических или юридических лиц для достижения каких-то совместных целей. Сотрудничество в бизнесе всегда приносит определенные результаты. Обычно, субъекты объединяются в партнерство для получения положительных результатов для себя.

Образец договора партнёрства

Запуск бизнеса в рукопожатие - не умная идея в 21 веке. Наличие соглашения о партнерстве дает вам и вашим партнерам защиту в случае, если что-то произойдет. Он отвечает на вопросы «что, если», поэтому вам не нужно пытаться справляться с ними в разгар кризиса. Например, если партнер покидает бизнес, вы можете посмотреть соглашение, которое поможет вам.

Нужен ли нам адвокат для подготовки соглашения о партнерстве?

Поскольку это обязательный юридический документ, всегда лучше иметь руководство.

Что следует включить в Соглашение о партнерстве

Соглашение о партнерстве должно включать следующую информацию. Существует несколько разных типов, и вы можете указать тип имени вашего партнерства. Например, партнерство может вести бизнес под несколькими разными именами для различных видов предлагаемых услуг. Как будут добавлены новые продукты или услуги? в партнерстве. Некоторые партнеры могут иметь больше повседневных обязанностей, в то время как другие могут просто вносить свой вклад и иметь ограниченное участие. Контракты каждого партнера, наличными, отложенными взносами, имуществом и услугой. Назначение новых партнеров и необходимый вклад партнера Что произойдет, если партнер не сможет внести первоначальный взнос? Дополнительные будущие взносы. Когда будут приняты дополнительные взносы? Как будущие взносы влияют на долю партнера? Как прибыль и убытки входят в число партнеров для партнеров. Когда партнеры могут извлечь из своей доли участия долю в себе? Удержание прибыли для потребностей бизнеса. В каких обстоятельствах партнеры должны воздерживаться от выкупа прибыль каждому партнеру. Каким образом прибыль и убытки распределяются партнерам с целью процентных процентов партнеров? Полномочия и обязанности руководства, включая предоставленные навыки, часы работы каждого партнера. На что важно голосовать, и какой процент партнеров должен согласиться на какие-либо действия. Как распределяется эта власть? Требуется ли голосование за заимствование на определенную сумму? Власть разрешает расходы, подписывает требования. Когда проводятся собрания? Сколько партнеров составляют кворум для собраний. Содержание записей. Где и как хранятся данные о партнерских документах? Партнерский отпуск, в том числе отпуски, бизнес-деятельность и право собственности на бизнес-активы. Имеет ли партнерство все активы или некоторые из них принадлежат отдельным партнерам? Продажа или передача интереса партнера другому партнеру или партнерству при выходе на пенсию или другом мероприятии. Эти положения ограничивают партнеров и бывших партнеров от раскрытия частного бизнеса или от вымогательства сотрудников или клиентов от партнерства.

• Как партнерство.
• Срок партнерства.
• Партнерство может быть вечным или на определенный срок.
• Цель партнерства.
• Какая деятельность входит в партнерство?
• Какие продукты или услуги будут проданы?
• Как принимаются решения.
• Финансовые вопросы, в том числе периодические и как книги должны быть сохранены.
• Можете занять деньги от имени партнерства.
• Отвлечение партнера из партнерства.

В юридическом плане вы все равно можете создать общее соглашение о партнерстве с рукопожатием - но это не так.

Шаблон договора о партнерстве можно скачать бесплатно по прямой ссылке. Благодаря представленному примеру договора, пользователь самостоятельно оформит документ, не прибегая к услугам дорогостоящих специалистов. Существую плюсы и минусы обсуждаемой бумаги. Объединение деятельности позволяет получить опыт тому и другому лицу, и применить его в собственной практике. Отрицательная же сторона объединения - солидарное использование полученных доходов. В данном сегменте часто происходят споры, и дело заканчивается судебными прениями.

Как и любые отношения, чреваты возможностями для разногласий и недоразумений. Но в отличие от большинства отношений, как только вы вступаете в соглашение о партнерстве с кем-то, легально прикованы к ним до тех пор. Используя письменное соглашение о партнерстве, чтобы формализовать вашу жизнь, вы с удовольствием согласитесь с тем, как вы будете справляться с конкретными ситуациями до того, как они возникнут. Это сделает повседневную работу вашего партнерства сглаживать и предотвращать перерастание проблем в полномасштабные кризисы.

Элементы соглашений о хорошем партнерстве

Хорошее соглашение о партнерстве должно дать ответы на эти вопросы. Память является текучей и ненадежной. Вы хотите, чтобы финансовый вклад, который каждый партнер приносит в партнерство, записывается в вашем соглашении о партнерстве в случае более позднего несогласия. Возможно, некоторые партнеры могут вносить больше вклада в предприятие, чем другие.

Обязательные пункты договора о партнерстве

:

• Название, дата, место, реквизиты участников пишутся традиционно в шапке;
• Ниже пишем общие понятия, термины, предмет сделки;
• Полномочия каждой стороны и обязательства перед собой и третьими лицами;
• Сроки действия соглашения, порядок взаиморасчетов;
• Ответственность, решение спорных вопросов;
• Иные пункты, не противоречащие закону;
• Подписи и расшифровка.

Обсуждаемые сделки очень популярны на сегодняшний день. Их исключительная направленность на совместное достижение благоприятных результатов, делает рассматриваемый контракт неповторимым. Имущественные и финансовые вложения позволяют партнерам создавать беспрецедентные союзы с невероятными достижениями. Поэтому, письменное оформление подобных соглашений лучше всего доверять профессиональным юристам. Малейшие неточности в бумагах могут повлечь негативные моменты во взаимоотношениях.

Введение

В этом случае другие могут вносить свой вклад в виде «капитала пота», который должен оцениваться и указываться в соглашении. Крайне важно разобраться в этом, прежде чем начинать работать как партнерство, потому что это самый распространенный способ, которым партнеры наступают друг на друга. Что будет делать каждый партнер? Как они будут делать это каждый день? Кто отвечает за какие решения?

Правила ведения совместного дела

Очевидно, вы надеетесь, что ваше партнерство принесет прибыль. Но как партнеры будут извлекать выгоду из этой прибыли? Если он согласится, что партнеры будут получать зарплаты, Какой процент прибыли будет вспахан обратно в бизнес? Партнеры часто приносят собственность в партнерство, которое менее ощутимо, чем часть земли или здания. компьютерные приложения, деловая репутация, технологические проекты - независимо от того, что лично или что человек приносит в партнерство, должны быть перечислены и описаны в вашем соглашении о партнерстве.

Искусство строить взаимоотношения с деловыми партнёрами, сотрудниками - важная составная часть многогранной деятельности менеджера. Одно из ведущих мест здесь принадлежит способности влиять на людей. По мнению американских ученых М. Вудкока и Д. Френсиса, здесь важно все, даже, на перый взгляд, второстепенные вещи.Становление рыночной экономики предопределило необходимость изменения способов правового регулирования общественно-трудовых отношений. Преобладание договорного регулирования над централизованным государственным позволяет активизировать участие работников и работодателей в установлении условий труда и развивать их отношения на основе партнерства.

И если партнер приносит материальное имущество в партнерство, напишите и опишите его. Иногда использование имущества очевидно. Если два человека решат, что партнер и один партнер приносят имущество, которое она имеет, со зданием, подходящим для того, чтобы быть рестораном на нем для партнерства, это, по-видимому, то, что они будут делать. Создает ли веб-приложение создателя другой партнер, чтобы изменить его? Получите его досрочно, чтобы избежать большого количества шипов.

Выбор партнёра для дальнейшего сотрудничества

Очевидно, ваше партнерство будет. Но как будут устанавливаться привилегии подписи? Можно ли делать покупки без согласия других партнеров? Будет ли ваше партнерство использовать или может ли это сделать один из партнеров? Очень приятно сказать, что «мы будем сидеть и обсуждать, какая проблема возникает». И вы и ваш партнер вполне можете это сделать. Но это не значит, что вы согласитесь. Преодоление вашего спора посреднику, согласованному заранее, является одним из способов преодоления тупиков. Другой - использовать ваши решения для разрешения споров.

Партнерство - важный компонент любой социальной группы, налаживающий взаимоотношения. В партнерстве люди выступают как равноправные члены организации.Формы партнерства: деловые, дружеские, по увлечениям, между родственниками. В партнерстве отношения строятся на основе психологических способов: убеждения, просьбы, советы, похвалы.

Каким бы способом вы ни выбрали, убедитесь, что вы его запишете в своем соглашении о партнерстве. Если один из партнеров становится недееспособным или умирает, как другой будет заниматься бизнесом? Принятие мер заблаговременно может означать разницу между тем, чтобы продолжать продолжать бизнес и крах бизнеса. Соглашение о выкупе является ответом; он указывает, что происходит с владением бизнесом, если что-то происходит с одним из партнеров. может быть полностью отдельным соглашением или существовать как несколько положений в вашем соглашении о партнерстве.

Цели курсовой работы являются:

Раскрыть понятия и сущность партнёрства и партнёрских отношений

Определить роль партнёрства в менеджменте

Раскрыть виды партнёрства

Провести анализ партнёрства на предприятии

> Характеристика партнёрства и партнёрских отношений

> Понятие и сущность партнёрства и партнёрских отношений

При упоминании слова «партнер» - возникают ассоциации с такими понятиями как честность, порядочность, ответственность. Партнер - (англ. Partner) - есть участник какой-либо совместной деятельности, главным образом предпринимательской.

Это также ситуация, которая будет покрыта вашим соглашением о выкупе. Вопросы, которые должны принять ваши соглашения о выкупе, включают вопрос о том, нужно ли выкупать уходящего партнера, какую цену заплатить и как, и кто может купить долю уходящего партнера в бизнесе.

Основы: Что такое Соглашение о партнерстве?

Любой малый бизнес должен иметь свои планы с самого начала, но это еще более важно с партнерством. Если это план, партнеры должны заранее договориться о приемлемых процессах и цифрах. Две основные области будущих разногласий.

Соглашение о партнерстве является внутренним письменным документом, в котором подробно изложены условия партнерства. Партнерство - это соглашение о бизнесе, в котором два или более лица имеют право владения в компании и соглашаются участвовать в прибыли и убытках своей компании.

Партнерство понимается и существует на двух уровнях.

На первом уровне: партнерство - это зарегистрированная форма организации бизнеса нескольких физических или юридических лиц.

На втором уровне: партнерство - это форма сотрудничества исключительно юридических лиц, не закрепленная в учредительных документах, но поддерживаемая фактически.

Существует три общих типа партнерских отношений. В общем партнерстве все партнеры находятся на равных. Они имеют равные права и обязанности, и каждый отдельный партнер может действовать от имени соглашения в целом. Они делят прибыль, но также делятся убытками. Каждый индивидуальный партнер также лично на крючке для любых действий команды - это называется совместной и несколькими обязательствами.

Здесь партнеры находятся на неодинаковой основе. С одной стороны, это общий партнер, который управляет бизнесом и имеет те же права и обязанности, что и партнеры в общем, включая солидарную ответственность. С другой стороны, это ограниченный партнер - или молчаливый партнер - который вносит деньги, но не участвует в повседневной жизни бизнеса. Лимитированный партнер не лично на крючке для действий партнерства или генерального партнера.

Партнерство на первом уровне

Основа: договор, которым регулируются права и обязанности партнеров, участие в общих расходах, распределение прибыли, раздел имущества.

Обязательный признак партнера - вклад.

Вклад - деловые связи, деловая репутация, деньги, имущество, профессиональные знания, навыки и умения, которые вносятся в общее дело. Денежная оценка вклада, если таковая необходима, производится по соглашению между партнерами.

Общество с ограниченной ответственностью

Это гибрид между партнерством и корпорацией. Ни один из партнеров не несет личной ответственности за обязательства других и других партнеров за пределами своих активов в партнерстве. Партнеры могут выбрать, насколько они хотят внести свой вклад и как они хотят быть вовлеченными в бизнес.

Преимущества и недостатки различных видов соглашений

Партнерства с ограниченной ответственностью являются более формальной структурой и требуют регистрации в государстве и, как правило, письменного соглашения. Вот простая диаграмма, в которой подробно описаны некоторые «за» и «против» Генерального партнерства, Партнерства с ограниченной ответственностью и Партнерства с ограниченной ответственностью.

Другие названия партнера - товарищ, пайщик (главным образом как физического лица)

Виды партнеров - генеральный, лимитированный, старший, младший.

Генеральный партнер - партнер, несущий неограниченную ответственность по всем обязательствам.

Неограниченная ответственность - отсутствие предела убытков, которые отдельное лицо может понести и которые оно по закону должно взять на себя.

В простом Соглашении о партнерстве будут определены следующие основные элементы. Вклады-партнеры: сколько и что каждый из партнеров вносит вклад, например наличные деньги, блестящая новая идея, отраслевые знания, материалы, мебель или рабочее место.

• Партнеры: имена каждого человека, которому принадлежит компания.
• Имя: запоминающееся новое имя.
• Цель: бизнес партнеров.
• Место деятельности: где партнеры каждый день идут на работу.
• Распределения: как распределяются прибыли и убытки.

В качестве ссылки это соглашение известно другими именами.

Другие названия генерального партнера - общий партнер

Лимитированный партнер - несет лимитированную (ограниченную) ответственность по обязательствам партнерства (в пределах вклада)

Формы партнерств

Коммерческое партнерство - основанная на членстве коммерческая организация, цель которой - получение прибыли

Некоммерческое партнерство - основанная на членстве некоммерческая организация, цель которой - содействие ее членам в достижении социальных, благотворительных, культурных, образовательных, научных и других целей.

Полное партнерство - партнерство, члены которого несут как солидарную, так и общую ответственность.

Ограниченное - партнерство, члены которого несут ограниченную ответственность

Стратегическое партнерство - сотрудничество партнера с экономически значимым партнером, как правило, на уровне юридических лиц, то есть сотрудничество одной компании с более крупной и мощной в финансовом отношении компанией, которая может обеспечить ресурсы для достижения ее стратегических целей.

Оценка достоинств партнерства

Что противостоит достоинствам? Отнесение партнерства к сложной форме организации бизнеса на управленческом и законодательном уровне.

Когда выбирают партнерство? Выбор зависит от ряда существенных факторов и не всегда может быть заранее предопределен, поскольку основные направления работы, количество клиентов и характеристика предоставляемых услуг могут меняться.

Перечень достоинств - сопряжение отношений и ответственности, уровень регулирования, мотивация, перспективность, международная "понятность".

Характеристика отдельных достоинств партнерства

Сопряжение отношений и ответственности - партнерская форма позволяет приблизить реальные отношения и реальную ответственность к существующему положению вещей, конкретизировать корпоративность отношений в коллективе.

Уровень личностных взаимоотношений - достигается более высокое качество взаимоотношений между сотрудниками, более эффективное решение всех возможных конфликтных ситуаций.

Мотивация - обеспечивается более высокая заинтересованность в результатах работы, прозрачность претензий роста и материального поощрения, прозрачность перспектив физических и юридических лиц в совместном бизнесе,

Перспективность - в случае выбора "сложной" формы улучшаются перспективы развития компании, ее надежность, обеспечивается рост, как профессиональный и финансовый, так и организационный, включая менеджмент, маркетинг. В тоже время выбор партнерства должен быть продиктован стратегией и целями бизнеса, иначе последствия могут быть отрицательными.

Международная "понятность" - партнерство более распространена в Западной Европе и США, зарубежные клиенты на персональном уровне всегда предпочитают иметь дело в структуре организации с партнерами

Характеристика отдельных недостатков партнерства

Законодательная неопределенность - такие понятия, как "партнер", "партнерский договор" отечественное законодательство не предусматривает.

Сложность структуры управления - управленческие решения иногда необходимо строить на неформальных отношениях, структура управления бизнесом не всегда четка и понятна.

Принципы успешного взаимодействия партнеров

Добровольность

Общий интерес

Взаимозависимость

Синергия

Явная преданность

Совместная работа

Дополняющая поддержка

Хорошие коммуникации

Взаимоуважение и вера

Существуют 3 вида партнёрства:

*Гражданское партнёрство

*Социальное партнёрство

*Государственно-частное партнёрство

Юридическая форма организации предприятия:

Некоммерческое партнёрство

Дачное некоммерческое партнёрство

Социальное партнерство -- это система взаимоотношений между работниками, работодателями, органами государственной власти и местного самоуправления, направленная на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам регулирования трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений.

Целью социального партнерства является развитие экономики, улучшение условий труда и повышение жизненного уровня трудящихся. Именно система социального партнерства позволяет придать рыночной экономике социальный характер, направить ее развитие на благо общества, согласовать частные и общественные интересы. Социальное партнерство осуществляется на общегосударственном (федеральном), региональном, территориальном, отраслевом и локальном уровнях. Принципами социального партнерства признаются: равноправие, уважение и учет интересов сторон; соблюдение ими законов и других нормативно-правовых актов; свобода выбора и добровольность принятия решений; обязательность выполнения коллективных договоров, соглашений, ответственность за их невыполнение.

Гражданское

признанный государством социальный институт, в котором могут быть узаконены отношения двух людей, не желающих или не имеющих возможности по закону зарегистрировать брак. Как правило, такая возможность предоставляется однополым парам, однако в некоторых странах разнополые пары также могут зарегистрировать свои отношения подобным образом. Конкретная терминология для обозначения таких союзов различается в разных государствах. Неодинаковы также и юридические последствия их заключения. Не следует путать официально зарегистрированные гражданские партнёрства с незарегистрированными фактическими брачными отношениями.

Государственно частное партнёрство

В целом, это сотрудничество - система среднесрочных или долгосрочных взаимоотношений между государством и частным сектором для предоставления частным сектором от имени государства общественно-значимых услуг по проектированию, финансированию, строительству, реконструкции, реабилитации, эксплуатации или обслуживания объектов.

Основными принципами ГЧП являются:

Равенство и свобода;

Стабильность контракта (возможность его изменения и адаптации);

Непрерывность оказания услуг;

Конкурсность;

Прозрачность и обратная связь;

Невмешательство;

Гарантии;

Возмездность.

Партнерские связи в сфере бизнеса выступают не только важным составным элементом предпринимательских действий, но и необходимым условием договорных отношений между контрагентами, давая возможность каждому из них получить определенный уровень прибыли за счет обмена результатами деятельности. До сих пор отсутствует четкое и однозначное понимание сущности партнерских отношений в бизнесе, хотя терминология партнерства широко используется сегодня в практике бизнеса, например, стратегический партнер, производственный, финансовый, инвестиционный и т.п. партнеры, а также партнерство как форма организации бизнеса.

Любое предприятие нуждается в эффективных партнерских связях - это является главным условием его благополучного функционирования в рамках того или иного фрагмента целостного хозяйственного процесса. В настоящее время, наиболее важным становится предрасположенность к сотрудничеству и постоянный поиск наиболее эффективных партнерских связей, в ходе которого осуществляется переориентация деятельности в соответствии с условиями рынка, то есть партнерские отношения позволяют фирме достичь, сохранить и усилить свои конкурентные преимущества.

Партнерство в бизнесе может как реанимировать ваше дело, так и привести его к полному краху. Именно поэтому нужно очень хорошо подумать, прежде чем соглашаться или отказываться от сотрудничества.

Партнерские отношения в бизнесе практикуются уже давно. Случается, что владелец бизнеса не может единолично развивать свое дело. Тогда целесообразно заняться поиском партнера. Однако прежде чем устраивать переговоры или обращаться за помощью к бизнес-консультантам, проведите внутреннюю оценку своей компании и оценку предположительного партнера.

Таким образом, партнерство в бизнесе можно определить как вид экономических отношений, основанных на совместных действиях и усилиях сторон, объединенных общим интересом (выгодой для обеих сторон), направленных на достижение конкретных целей, которые хорошо понимаются участниками таких отношений. Другими словами, под партнерскими экономическими отношениями понимается совокупность способов и форм целенаправленной организации взаимоотношений сторон для достижения общих целей.

• Как продлить вид на жительство в России: пошаговая инструкция, документы и требования ;
• Незаконные приобретение, передача, сбыт, хранение, перевозка или ношение оружия, его основных частей, боеприпасов и взрывчатых веществ ;
• Роспотребнадзор управление по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека ;
• Документы. V. Способы использования субсидии. О предоставлении бюджетной субсидии акционерному обществу закрытого типа «Новые Черемушки» ;

У любого предпринимателя и, тем паче, бизнесмена, рано или поздно возникает проект, в котором он может стать компаньоном или, наоборот - взять компаньона в свой проект. Буквально на днях такая возможность выпала и мне. У ребят интересный проект, но хромают продажи. И мы решили начать совместное сотрудничество на условиях долевого участия. Я беру на себя продажи, ребята занимаются продуктом. Разумеется, возникла необходимость заключения партнерского соглашения. Отличный шаблон такого соглашения я видел у своего коллеги из Новосибирска - Альберта Волосского. Я порылся в закладках и нашел его сайт, но с разочарованием обнаружил, что он давно не функционирует и шаблон скачать не удастся. Однако в наш век в интернете ничего не пропадает бесследно. Немного поколдовав, я восстановил и шаблон и пояснение к нему от самого Альберта. С удовольствием выкладываю и то и другое в открытый доступ. Дальнейший текст принадлежит ему.

Всем, кто еще не осознал, это МегаПост!!! В нем много букв, и их долго и нудно читать. Если у вас мало времени, приходите, когда его у вас будет в достатке. Я не буду сейчас рассуждать на темы:

• нужны ли партнеры в бизнесе;
• если нужны, то как их лучше подбирать;
• если определились с кем, то на каких условиях и т.д.

Все это останется за кадром. Сегодня мы будем исходить из следующих исходных условий:

1. У вас есть компаньон в бизнесе.
2. Вы договорились с ним о:
   • распределении функционала;
   • объеме работ;
   • первоначальных вложениях;
   • распределении прибыли;
   • ответственности.
3. Вы хотите эти договоренности закрепить на бумаге.

Более того, вы должны отдавать себе отчет в том, что партнерский договор не имеет никакой юридической силы. Эта так называемая «Филькина грамота». Для чего же она нужна, спросите вы? Партнерский договор – это пилюля от амнезии. На старте обычно все красиво, всем все нравится до той поры, пока не пришлось:

• выполнять внезапно-образовавшуюся непредвиденную работу;
• покрывать убытки, которые никто не предрекал;
• не дай бог делить прибыль, которую все так ждали и т.д.

В эти самые моменты происходит некий magic, и у взрослых, половозрелых, ранее вменяемых людей напрочь отшибает память о ранее сделанных договоренностях. И дабы в этот самый момент, эти интеллигентные на вид в дорогих костюмах дядьки и тетки не кинулись:

• выдирать друг другу последние клочки шерсти;
• к залежам холодного или огнестрельного оружия;
• к номерам сотовых телефонов: братвы, ментов и прочей крыши.

И вот здесь, вы, как ковбой быстро выхватываете этот самый партнерский договор и говорите: «А давайте прочитаем то, до чего мы договаривались в прошлый раз».

Срабатывает всегда, но только при условии, что вы:

• еще не довели до точки кипения ваших друзей и соратников;
• данная бумага была ими прочитана, согласованна и подписана;
• за прошедшее время с ними не произошли шизоидные изменения в мозге.

Т.е. партнерский договор работает как напоминалочка для людей с плохой памятью. А у людей занятых в бизнесе память всегда плохая, потому что:

• дел и нюансов всегда много, и секретари для записей есть не у всех, а time-manager-ом еще не все научились пользоваться, а уж тем более электронным;
• работа нервная, по запарке можно многого наобещать, а потом забыть;
• когда речь заходит о 7-значных цифрах, автоматически включает блокиратор памяти;-)

Мне лично партнерский договор помогал не один десяток раз. На заре своей деятельности я такие бумаги не писал. А сейчас пишу обязательно, особенно, если:

• Народ мне мало знакомый.
• Бюджет совместной деятельности огромен.
• Доли партнеров сильно неравнозначны.
• Потому что: все люди братья до тех пор, пока не начинают выяснять: кто из них старший;-)

Поэтому любой партнерский договор начинается с написания хорошо проработанной карты заинтересованных сторон. И по своей сути он должен содержать три основных раздела:

1. Работа.
2. Деньги.
3. Ликвидация.

Каждый из этих разделов должен описывать пропорции участия каждой из сторон.

Так в разделе Работа партнеры договариваются о том:

1. Кто какой функционал будет выполнять и в каком объеме.
2. Какие права закреплены за каждой из сторон.
3. В каком объеме каждая из сторон и за что отвечает.

В разделе Деньги рассматриваются вопросы:

1. Каков объема финансовых вложений каждой из сторон.
2. В каких отношениях делится прибыль и когда.
3. Как и за счет кого покрываются убытки

.
В разделе Ликвидация даются ответы на:

1. В каких пропорциях раздаются деньги после закрытия проекта.
2. Что происходит в случае одностороннего выхода одного из участников.
3. Что будет с бизнесом, если один из партнеров умрет.

При этом размер участия каждой стороны не обязательно должен сохранять одинаковые пропорции не только для каждого из разделов, но даже внутри одного раздела.

Помимо вышеуказанных разделов вы можете включить в партнерский договор любое разнообразие дополнительных тем:

1. Общее описание совместной деятельности.
2. Будущие приоритетные направления развития.
3. Взаимодействие с родственниками и аффеллированными лицами и т.д.

Количество таких разделов ограничено только лишь:

• спецификой вашего бизнеса;
• метапрограммными профилями участников;
• объемом совместной фантазии:-)

Теперь, для того чтобы хоть что-то из того что я написал стало понятным, ниже я приведу пример одного реального партнерского договора, из моего прошлого опыта работы.

В конце хочется дать еще несколько общих рекомендаций по написанию партнерского договора:

Степень детализации отдельных пунктов договора зависит от того насколько оба партнера детальные, и на сколько подробно они видят себе дальнейшую совместную деятельность. Но чем больше моментов вы опишите, тем проще будет в дальнейшем.

Хотя абсолютно не возбраняется дописывать и дополнять договор по мере осуществления совместной деятельности. Отчасти это будет даже несколько проще. Появилась проблема или обстоятельство – разработайте решение и внесите его в партнерский договор. Чтобы в следующий раз не тратить время на взаимные препирательства.

Пересматривайте партнерский договор каждый год. За год много воды может убежать, и вы можете по-другому начать выполнять ранее взятые на себя обязательства, в силу различных причин;

• кто-то реально не тянет взятые на себя функции;
• появились новые виды работы, или исчезли старые;
• кто-то хочет больше, или меньше посвящать времени данному бизнесу и т.д.

Поэтому, чтобы не ссориться, лучше каждый год садиться за стол переговоров и заново пересматривать взаимное участие каждого, корректируя свой партнерский договор исходя из изменившихся условий.

Самое главное – это доверие. Ведите совместный бизнес, только с теми людьми, которым вы доверяете. Жизнь коротка и бессмысленно ее тратить на описание работы с теми, с кем вы бы в обычной жизни не хотели иметь ничего общего.

Да и в любом случае необходимо помнить, что партнерское соглашение не спасает от потери хороших отношений на 100%. Финалы совместной деятельности, даже при наличии такого документа могут быть абсолютно разными:

1. Все счастливы и довольны, остались хорошими друзьями.
2. С положениями документа согласились, но расстались обиженными, так как сложилось четкое убеждение, что кто-то какого надул, при составлении этого документа.
3. Расстались кровными врагами на всю оставшуюся жизнь и занялись вендеттой.

Т.е. еще раз хочу обратить ваше внимание на то, что подобный документ не снимет всех вопрос и не гарантирует прекрасных отношений. Но послужит хорошим демпфером в случае внезапного обрушения данных отношений.

Получите шаблон Партнёрского соглашения

1. Кликните по иконке чата Вконтакте на этой странице справа внизу
2. Напишите в чат фразу «Шаблон договора»
3. Следуйте инструкции

1. Предмет партнерского договора

1.1. Агент обязуется за вознаграждение совершать от своего имени, но за счет Принципала либо от имени и за счет Принципала следующие юридические и фактические действия: осуществлять поиск и привлечение потенциальных покупателей продукции Принципала для заключения договоров на ее приобретение.

Вместо «продукция» в партнерском соглашении можно указать любой иной удобный термин, описывающий предмет договора, заключаемого с участием партнера. Это может быть «программное обеспечение», «контент», а также услуги или работы любого рода, включая работы по созданию программ, информационные услуги, лицензии и т.д.

Целью партнерского соглашения является продвижение на рынке определенного товара или услуг и деление дохода от их реализации между партнерами. Для оформления таких отношений сторон, как правило, выбирается форма агентского договора. В отличие от договора возмездного оказания услуг, который не допускает установление цены в зависимости от полученного дохода от реализации продукции, агентское вознаграждение можно привязать к финансовым результатам сотрудничества без особых проблем.

Помимо этого, в случае необходимости, агентская схема работы позволяет агенту осуществлять сбор денежных средств с конечных пользователей и проводить их через свой счет «транзитом» без уплаты налогов, поскольку такая выручка включается в реализацию и доход принципала. Агент уплачивает налоги лишь с агентского вознаграждения.

Тем не менее, когда размер вознаграждения партнера составляет более 20-30% от дохода заказчика, предпочтение отдается форме договора возмездного оказания услуг. Это связано со средними рыночными показателями агентского вознаграждения. В случае превышения данного предела по сделке значительно усиливаются налоговые риски признания необоснованными расходов по агентскому соглашению и их исключения из расчета налоговой базы. Необходимо учитывать данные обстоятельства при выборе формы партнерского соглашения.

1.2. Поиск и привлечение потенциальных покупателей осуществляется посредством распространения информации о продукции Принципала и сообщения уникальных кодов идентификации (ID) для заключения договоров по каналам дистрибьюции, согласованным Сторонами в Приложениях к настоящему Договору.

Здесь приведен один из распространенных вариантов взаимодействия партнеров в рамках исполнения договора, когда конечному пользователю предоставляется лицензионный ключ, купон или иной присваивается иной идентификатор. Возможны иные варианты взаимодействия партнеров в рамках привлечения клиентов. Например, Агент может размещать на сайтах партнерской сети ссылки на сайт Принципала, встраивать виджеты с каталогами продукции Принципала или обеспечивать ее заказ на своих ресурсах иным способом с использованием API Принципала.

1.3. Положения настоящего Договора не должны толковаться как преимущественно направленные на предоставление Агенту права использования интеллектуальной собственности Принципала. В целях исполнения обязательств по настоящему Договору Принципал разрешает Агенту использование товарных знаков, изображений и описаний продукции, и их элементов при размещении и доведении до покупателей информации о продукции Принципала. Использование интеллектуальной собственности Принципала иными способами и в иных целях не допускается.

Указанное положение необходимо для решения ряда вопросов. Во-первых, партнер нуждается в распространении информации и рекламе продукции с использованием их описаний, изображений и ассоциирующихся с ними брендов. Во-вторых, такие условия не должны толковаться как возмездное предоставление лицензии на их использование. Напротив, разрешение дается для достижения основной цели - привлечения клиентов в результате оказания агентских услуг. Поэтому необходимо явно разграничить отношения сторон по агентскому договору от обычного лицензионного договора.

2. Вознаграждение по партнерскому соглашению

В данном разделе соглашения фиксируется порядок расчета партнерского (агентского) вознаграждения. Обычно применяется несколько вариантов: процент от чистого дохода, полученного Принципалом, процент от цены реализации продукции Принципала, фиксированное вознаграждение за единицу реализованной продукции. При необходимости может устанавливаться шкала вознаграждения в зависимости от объемов реализации через партнера, дополнительные бонусы за достижение согласованного результата и т.д.

Важным условием партнерского соглашения является описание регламента предоставления и проверки отчетности о результатах деятельности при участии партнера. Агентский договор предусматривает обязанность предоставления отчета со стороны Агента. Однако в большинстве случаев партнер, действуя как агент по партнерскому соглашению, выполняет лишь техническую функцию продвижения контента или услуг Принципала. Биллинг и финансовые расчеты с клиентами проходят на стороне Принципала. Поэтому в партнерском договоре обязательно должны быть предусмотрены обязательства Принципала по предоставлению справки о результатах деятельности Агента в согласованной форме и сроки. По возможности Агенту должен предоставляться доступ к статистике (биллингу) Принципала в онлайн-режиме и возможность аудита его учетной документации.

В остальном рассматриваемое соглашение ничем не отличается от агентского договора.

Если у вас остались вопросы по составлению партнерского соглашения обратитесь к