Новогодние ритуалы: как правильно встретить Новый год. Как встретить новый год на работе Новый год одной на работе

В нашей стране встречей Нового года в домашней обстановке никого не удивишь. В своем большинстве такие посиделки заканчиваются перееданием. Мы приготовили несколько идей, как встретить наступающий год дома интересно.

Данная статья предназначена для лиц старше 18 лет

А вам уже исполнилось 18?

Как провести Новый год дома весело?

Как встретить Новый год, в какой компании, да еще и так, чтобы гости не заскучали? Этот вопрос не дает покоя многим, ведь всем известна пословица «Как Новый год отметишь, так его и проведешь». Именно поэтому все готовятся к этому празднику очень тщательно, заранее планируя, во что одеться и что поставить на стол. А вот на праздничный сценарий времени то не остается. А зря, ведь интересные конкурсы и веселые розыгрыши могут заменить собой 1001 салат и прочие вкусности, которые хлебосольные хозяйки готовят в таких количествах, что и попробовать все не удается.

Торжество в домашней обстановке — это прекрасный способ отпраздновать наступление Нового года с семьей или организовать встречу со старыми друзьями. И поверьте, его проведение совсем не обязательно сводить к оливье и концерту по телевизору. Вместо традиционных салатов и закусок можно приготовить легкие экзотические блюда. Организуйте также несколько веселых конкурсов, сыграйте в «Крокодила», «Твистер» или другую интересную игру, в которую можно вовлечь всех членов вашей семьи и гостей.

Еще один способ как интересно и необычно встретить Новый год — сделать его тематическим. Вариантов организации веселого торжества невероятное количество, ведь тематика может быть абсолютно разной. Любите готовить — устройте родным и близким кулинарное путешествие в Италию или Францию. Если ваша семья имеет общий любимый фильм — воплотите его в жизнь на новогоднем празднике. Однако при выборе темы вечеринки стоит помнить о том, что эту идею должны поддержать все члены семьи. Также будет хорошо, если вы разделите обязанности по подготовке между ними — задействованы должны быть все без исключения (малышам доверьте художественное оформление с тематическими рисунками).

Если вы не знаете, как интересно отметить Новый год дома с семьей — устройте им праздник мечты. Это особенно важно, если вы празднуете с детьми. Попытайтесь узнать, о чем мечтают ваши близкие, и воплотите это в жизнь. Толика креатива и все ваши близкие уж точно не забудут этот Новый год.

Как встретить Новый год дома вдвоем?

Влюбленные люди обычно никого вокруг не замечают, поэтому компания на Новый год им вряд ли нужна. Если вы собираетесь провести праздничную ночь с любимым (или любимой) — позаботьтесь о романтической обстановке. Приглушенное мерцание свечей, которое отражается на новогодней мишуре, легкая фоновая музыка, интересно украшенный стол, вкусные блюда и только вы вдвоем — это наверняка не сотрется с памяти. Забудьте на этот вечер об электрическом освещении и телевизоре — они могут развеять новогоднее волшебство. А вот легкие романтические комедии на стареньком проекторе — это то, что вполне уместно (его вполне можно взять напрокат).

Что касается закусок — они должны быть максимально легкими и интересными. Пара салатов, горячее блюдо и десерт — этого будет достаточно, ведь смысл совместного празднования совсем не в ломящемся от еды столе.

Также стоит помнить о развлечениях. Это могут быть как невинные развлечения типа «Твистера», так и «взрослые» кубики или карточки. Неважно, какой вариант вы выберите — скучать вам точно не придется.

Как встречать Новый год одной дома?

Можно ли встречать Новый год одной, оставив все шумные гуляния за дверью своей квартиры? В одиночестве, конечно, у нас в стране встречать начало календарного года не принято — так уж повелось, что в моде шумные компании. Но это совсем не значит, что это невозможно. Такой праздник — это прекрасная возможность отдохнуть от суеты и посвятить время себе любимому. Огромный плюс такого торжества заключается в том, что можно приготовить несколько любимых блюд, завернуться в теплый плед и пересмотреть все любимые фильмы. Или же можно встретить Новый год в теплой ванной с пеной, фруктами и шампанским (или коктейлями) — это зависит только от ваших личных предпочтений и желаний. А главное — никакого переедания и болезненного состояния наутро.

Как отмечать Новый год с друзьями?

Будете вы втроем или в большой шумной компании — совсем неважно. Главное условие — должно быть весело, зажигательно и интересно. Подготовка к Новому году — это дело не одного дня, поэтому есть смысл за две-три недели до праздника собраться той же компанией и обсудить главные организаторские вопросы. Это и тематика вечеринки, и распределение блюд, (например, хозяйка готовит только горячее, а все остальное приносят с собою гости) и музыка с конкурсами. Совместное празднование подразумевает разделение обязанностей между всеми гостями. Украшения дома, готовка праздничных блюд, написание сценария праздника. Правильное распределение ролей не только позволит сделать празднование идеальным, но и сблизит вас (это особенно актуально в компаниях, где встречаются малознакомые люди).

Домашние сценки на Новый год

Если вы празднуете Новый год дома, то это совсем не значит, что вам не нужны никакие конкурсы. Наоборот, чтобы торжество получилось нескучным, особое внимание стоит уделить развлечениям. И на детском, и на взрослом празднике одинаково уместно предложить гостям разыграть небольшие мини-спектакли. Они входят в большинство новогодних программ, предложенных ивент-агенствами, а также тематическими форумами в интернете. Это развлечение наверняка понравиться всем, ведь предполагается совместная работа над постановкой или концертом.

Чтобы разыграть ту или иную сценку вам понадобится веселые тексты, маски и немного актерского искусства.

Разнообразить праздничное застолье поможет также лотерея, где будут разыгрываться обязательные задания. Даже самые нелепые действия, которые могут вытащить гости, в новогоднюю ночь вызовут живейший интерес и точно не дадут заскучать (например, на листочке может быть предложение изобразить символ наступающего года или его повадки).

Если вы хотите отпраздновать Новый год в семейном кругу, то можете «своими руками» организовать целый домашний спектакль с множеством викторин и конкурсов. Особый интерес у близких может вызвать праздничный аукцион, на котором вы будете «продавать» их же заранее спрятанные вещи за стишок или песенку.

Невероятно популярны и домашние квесты на Новый год. Это самые разнообразные загадки, решив которые гости получают не только массу позитивных эмоций, но и небольшие сувениры. Разработку сценария квеста для домашней вечеринки вы можете сделать самостоятельно или найти в интернете.

Это же касается и конкурсов на Новый год, которые вы хотите провести в домашних условиях. Для домашней компании вполне подойдут как старые, хорошо знакомые конкурсы, так и более экзотичные. Ради веселья гости с радостью согласятся на участие в любых экспериментах и самых безумных конкурсах.

Домашняя фотозона на Новый год

Для организации фотозоны красиво украсьте елку, поставьте возле нее фигурки Снегурочки, Снеговика и прочих героев, нарядные коробки с подарками, а также приготовьте новогодние головные уборы, в которых ваши гости смогут сделать праздничную фотосессию.

Сценарий Нового года 2018 в уютных домашних условиях

Сценариев для домашнего празднования в большом количестве можно найти на просторах всемирной паутины. Их тематика и размах зависит главным образом от того, празднуете ли вы в шумной компании закадычных друзей или в кругу семьи. Сценарии праздника обязательно идут уже с готовыми конкурсами, заданиями и интересными играми. Если вы сами хотите написать сценарий торжества, то обязательно должны учесть, чтобы все развлечения были как для детей, так и для взрослых, дабы ни один гость не заскучал. В них не должно быть низкого или пошлого юмора — все это неуместно на таком мероприятии. А вот прикольные конкурсы для большой компании только приветствуются, однако совсем не подойдут для детского времяпровождения. В общем, ориентируйтесь по обстановке и постарайтесь учесть все пожелания маленьких и больших гостей, и тогда ваш домашний праздник точно получится веселым.

Новый год дома — это не только привычное застолье, но и возможность весело провести время с родными и близкими.

Как можно отпраздновать Новый Год в офисе? Собраться за праздничным столом? Пригласить артистов? Посетить ресторанчик напротив? Да нет, это все уже было. Хочется чего-то новенького, необычного, незабываемого…. «Женские страсти» расскажут, как организовать оригинальный праздник собственными силами!

Новогодняя ночь – это волшебная пора, когда сбываются мечты. Забудьте хотя бы на это время о неотложных делах и ежедневных обязанностях. О том, что вы менеджер среднего звена и вам еще предстоит разработать миллион проектов, или же вы просто рядовой сотрудник и вас ждут целые горы документов.

Позвольте себе хотя бы на один вечер стать беззаботным ребенком.

Попробуйте создать со своим коллективом сказку или побывать в какой-то вымышленной незнакомой стране. Почувствуйте себя королевой на балу рядом с прекрасным принцем. Отправьтесь в путешествие на другие планеты, познакомьтесь с их культурой и обычаями. Или просто за один вечер посетите все острова планеты Земля. Но разве это возможно? Да! В Новогоднюю Ночь возможно все! Главное - этого действительно захотеть.

С чего начать

В Новогоднюю ночь каждый хочет исполнения мечты, но не забывайте: у каждого она своя. Выбирая место и программу празднования, не забудьте учесть возраст и интересы всех представителей коллектива.

Идеальный вариант – все сотрудники примерно одного возраста. В этом случае можно легко выбрать место празднования и программу, которая придется всем по вкусу. Но, как показывает практика, такие ситуации крайне редко встречаются. В основном, на предприятиях работают люди разного возраста и, соответственно, разных интересов.

Оля - молодая и энергичная сотрудница маркетингового отдела поделилась с нами своими идеями: «Мне бы хотелось, чтобы празднование Нового года было веселым и активным. Я очень люблю спорт, движение и думаю, было бы замечательно, если бы на празднике сотрудники имели возможность поучаствовать в разных конкурсах и играх!»

Что же касается сотрудников постарше, то у них другие пожелания. Вера Степановна, начальник отдела бухгалтерии, советует провести новогоднее мероприятие более спокойно. «В течение года я так устаю, что даже летний отпуск в размере 28 дней не спасает. Сейчас на работе приходится осваивать много нового, ходить на курсы повышения квалификации. Да и по дому забот хватает. Так что я бы с огромным удовольствием отпраздновала Новый год в ресторане и посмотрела выступление артистов» - сетует наша героиня.

Разные взгляды на новогоднюю программу могут даже привести к конфликтам.

Как же сделать так, чтобы и молодежь могла вдоволь повеселиться, и люди постарше хорошо отдохнули?

Эксперты рекомендуют: кроме большого помещения, где будет проходить основное действие, предусмотреть наличие небольшого, более тихого зала. В нем должен быть накрыт стол для приверженцев тишины. Если же возможности уединиться не будет, то коллектив может просто расколоться: часть сотрудников рано покинет мероприятие и продолжит празднование в более спокойной обстановке в кафетерии напротив.

Сценарий №1 «Зимняя охота»

Ирина Андреевна, начальник отдела персонала

«Это несложный, но весьма забавный вариант организации праздника. Мы стараемся каждый год придумывать что-то новенькое. Но коллективу настолько понравилась эта идея, что мы проводим таким образом уже 3 Новый Год подряд.

Несмотря на то, что сценарий один и тот же, праздник проходит всегда по-разному и никогда не повторяется. Для начала мы превратили наш офис в «волшебный лес». Обзавелись лесными игрушечными жителями: зайчиками, лисичками, кроликами, медвежатами, волками. К брюшку этих непосед прикрепили бумагу (можно также плотную ткань), на которой изображена буква.

Зверьков хорошо спрятали в самые разные и неожиданные места. Своего я нашла совершенно случайно, когда отправилась искать пульт от телевизора. Присмотревшись, я увидела лесного жителя, который за ним прячется. При входе в лес (офис) мы разделились на две команды, придумали название и лозунг.

Где-то половину вечера мы собирали зверят и пытались сложить смешное слово. В начале мероприятия был объявлен конкурс: чья команда придумает смешное слово/словосочетание, получит приз! Нам не хватало буквально нескольких букв, и мы не могли их нигде найти. Но можно было приобрести их в сказочной лавке за денежки.

Средство платежа можно было получить, участвуя в разных конкурсах на протяжении празднования. Каждый конкурс, в зависимости от степени сложности и оригинальности, приносил участникам соразмерный капитал. Наши деньги назывались ньюешки. Можно пофантазировать и назвать их, к примеру, рестики (от слова rest – отдых), либо клаусики, морозики, в честь Нового Года.

Дайте волю воображению, поиграйте с названием вашей компании. Наша команда победила! Мы выиграли приз, в размере 1000 ньюешек, поделили поровну между собой и отправились покупать сувениры в новогодней лавке. Эта сказочная коммерческая структура «работала» всю ночь.

Характерная особенность нашей компании - текучесть кадров. Хоть мы и стараемся создавать для персонала хорошие условия труда, но все же такая негативная тенденция присутствует. Для меня этот способ проведения праздника – палочка-выручалочка. Если передо мной стоит задача как можно быстрее сплотить коллектив, я пользуюсь этим методом.

Только вместо букв одеваю зверят в футболочки с изображением сотрудника. Можно воспользоваться более креативной идеей и сделать мягкую игрушечную копию. Найденного двойника нужно опознать и отнести хозяину. Более «бюджетным» вариантом будет создание прототипа из соленого теста.

В зависимости от стиля поведения, каких-то черт характера практически каждый человек напоминает то или иное животное. Можно сделать двойников-зверюшек. Порой очень интересно узнать, с каким животным ассоциируешься ты. Но не стоит забывать о том, что грань между смешным и обидным очень тонкая и ее легко переступить!»

Сценарий №2 «Островная вечеринка»

Людмила, бухгалтер

«У нас небольшая рекрутинговая компания, которая существует всего 3 года. В нашем офисном помещении нет возможности собрать всех сотрудников в одном зале. Каждый отдел находится в небольшой комнате. Но мы не огорчаемся, и умело используем, на первый взгляд непригодное для празднования пространство.

В прошлый раз праздник у нас проходил в виде «островных вечеринок». Каждый отдел – это какой-то остров: Ферды, Галапагосские, Бали, Гавайи, Сейшелы, Полинезийские. Мы выбирали сами, какой остров хотим представлять.

Островные жители (сотрудники), переодевшись в выдуманные национальные костюмы, представляли свое место обитания. Можно пофантазировать и представить остров своей мечты. В таком случае необходимо дать ему название. Также каждая команда подготовила небольшое выступление, рассказала об особенностях своей культуры.

Обязательное условие - угощение гостей фирменным напитком. Рецепт и название можно тоже придумать самим. Это задание способствует сплочению коллектива, поскольку каждый принимает активное участие в его создании и исполнении.

Если команда выбрала существующий остров, то она должна как можно больше узнать о нем, посмотреть в Интернете, спросить у знакомых. Если же это вымышленное место, то здесь полет фантазии не ограничен.

В обоих случаях есть общее задание, и команда работает над его реализацией. В определенной последовательности жители островов приезжали в гости друг к другу. После такого необычного «кругосветного путешествия», по итогам общего голосования выбирается лучший остров. Победители получают приз.

Во-первых, это действительно весело и интересно, во-вторых, благодаря этому, сотрудники нашего отдела стали намного ближе друг к другу. Теперь мы действительно команда! В этом году планируем сделать «племенную» вечеринку. Условия проведения остаются теми же. Наш отдел уже выбрал, какое племя мы будем представлять. Сейчас мы находимся на этапе разработки сценария выступления. Для этого я и несколько моих сотрудниц записались на танец живота. Хотим сделать сюрприз для наших коллег. Только пока это секрет!»

Сценарий №3 «Карнавальный бал»

Мария, секретарь

«В Новогоднюю ночь как никогда хочется изменений в жизни. Кто-то покупает машину, кто-то отправляется в путешествие, а кто-то меняет имидж.

Психологи убеждены, что в Новогоднюю ночь каждый человек может позволить себе то, на что бы не решился в любое другое время. Давайте же воспользуемся прекрасным поводом – Новогодним вечером и погрузимся в сказку.

Входным билетом на новогоднюю вечеринку у нас был оригинальный наряд. Это было необычно! Сначала я возмутилась, где я буду искать новогодний наряд, и что это за дополнительная трата времени и средств. Но потом осознала, как давно не чувствовала себя настоящей леди и как мне этого не хватает.

Каждому участнику нужно было представить свой наряд и рассказать, почему он выбрал именно его. Я была королевой, а мой спутник королем. Мы подготовили мини выступление. Всем понравилась наша идея и исполнение. В итоге мы победили и отправились на несколько дней в Париж. Это было незабываемо!

Очень часто мужчины и женщины не понимают друг друга, а все потому, что они разные. Не лучше и не хуже - просто абсолютно непохожие. Для того чтобы найти общий язык с противоположным полом, наш психолог Анастасия советует поиграть в этом году в довольно забавную игру.

В Новогоднюю Ночь мы поменяемся ролями. Представители сильной половины человечества должны будут одеться в женскую одежду, а прекрасные представительницы в мужскую. При входе в основной зал нужно разделить всех участников на группы и проиграть какую-то смешную жизненную ситуацию. Побывав в той или иной роли/ситуации, лучше понимаешь точку зрения мужчин/женщин. А конфликт просто исчезает!»

Сценарий №4 «Очумелые ручки»

Елена Николаевна, исполнительный директор

«Наше предприятие сейчас переживает не самые лучшие времена и не может выделить денег на организацию вечеринок. Но мы стараемся проводить каждый праздник вместе и создаем его своими силами. В прошлый раз входным билетом на празднование было собственноручно приготовленное блюдо.

Для женской половины коллектива эта прекрасный повод проявить себя, а для мужчин оценить старания своих хрупких сотрудниц. Мужчины должны были тоже что-то подготовить к празднику.

В течение месяца наш электрик Владимир Анатольевич ходил постоянно сонный. Никто не мог понять, что с ним произошло. Как выяснилось позднее, он ночами сочинял стихи для каждого отдела. А мы даже не подозревали, что он пишет. У него талант!

Согласно статистике, люди по всему миру в декабре тратят намного больше денег и более активны, нежели в другие месяцы года. Они более раскрепощены и с удовольствием принимают участие в подобных затеях.

Психологи отмечают, что эмоционально воспринимается и запоминается тот праздник, в создании которого вы принимали активное участие. И в связи с этим советуют не упускать такой замечательный повод сблизить коллектив.

Как правило, сотрудники много времени проводят на работе, решая текущие однообразные задачи. Работа ассоциируется с напряжением и проблемами, нет положительных эмоций. Мотивация сотрудников в таком случае падает, что влечет за собой снижения продуктивности и качества выполнения поставленных задач.

Существует непосредственная связь между тем, как прошел праздник и продуктивностью работы. Люди впитываю в себя положительные эмоции, которые дают силы эффективно выполнять задания и повышать производительность труда.

Также я заметила: вероятность смены работы после хорошего праздника намного ниже. Если между кем-то портятся отношения, я использую праздник как средство примирения.

Стараюсь узнать, чем наши работники заняты после трудового дня, может у кого-то есть какое-то хобби или талант. Нужно дать человеку шанс самовыразиться.

Также рекомендую все корпоративные мероприятия снимать на камеру, делать фото и создавать свою фильмотеку, раздавать копии участникам. Как показывает практика, эти записи сохраняют позитив на долгие годы.

Человек может пересмотреть запись, мысленно вернуться в то время, зарядиться хорошими эмоциями снова. Лучше всего, когда оператор начинает свою работу со стадии подготовки. В фильме есть моменты совместной творческой работы. Это все сближает команду и повышает лояльность к компании!»

Что делать не нужно…

Цель записи мероприятия – фиксация положительных эмоций.

Не нужно делать фото, которые не понравятся человеку, могут его смутить или скомпрометировать. Нужно чтобы от мероприятия у каждого остались положительные эмоции. А запись/фото это всего лишь вещь, которая служит запускным механизмом для воспоминаний.

На празднике должны присутствовать секьюрити. Очень важно, чтобы на территории празднования не произошло никаких разборок – один такой небольшой эпизод может испортить положительный настрой. Если руководство или сотрудники знают о натянутых отношениях каких-то коллег, лучше предупредить об этом охрану. Алкоголь по-разному действует на людей, и лучше предупредить возникновение неприятный моментов.

Следует избегать деления или зонирования коллектива на отделы, должностные статусы или по каким-либо другим признакам. Либо празднует команда вместе, либо каждый отдел отдельно и в разное время.

Сказка о попе и работнике его Балде

"Однажды в студеную зимнюю пору" директор одной фирмы решил устроить народные гулянья по случаю Нового года. Позвал он своих приближенных - заместителей и доверенных лиц, и решили они пойти всей командой в небольшой ресторанчик, что недалеко от офиса.

Решено - сделано. Забронировали зал, заказали хлеб-соль и 29 декабря прямо с работы явились в назначенное место все, начиная генеральным директором и кончая грузчиками и экспедиторами. Туда же приехали крупные клиенты фирмы, партнеры, близкие друзья директора и нужные люди. Короче, тусовка собралась что надо.

Взаимные новогодние поздравления - от дирекции сотрудникам и наоборот - заняли минут пятнадцать. Дальше были музыка, пляски, ползающие по мраморному полу вестибюля пьяные грузчики и тихие обжимания по углам. В целом же праздник прошел хорошо. Все сказали друг другу массу приятных слов, каждый остался доволен количеством выпитого, съеденного, выстраданного и прочувствованного.

...После рождественских каникул директор вызвал к себе зама и предложил уволить пару сотрудников. Одного - за то, что был слишком пьян, вторую - за то, что соблазнила перспективного менеджера, который к тому же недавно женился. "Моральный облик коллектива мне дороже всего!" - негодовал шеф, в глубине души обиженный, что молодая сотрудница выбрала не его.

Так что результат новогоднего вечера оказался для двоих весьма печальным. Зато еще одного сотрудника - который прекрасно сочинял новогодние поздравления в стихах - директор решил повысить и положил ему большой оклад.

Мораль сей басни такова: даже в самые светлые праздники, находясь пред ясными очами руководства, особо не расслабляйтесь. Мобилизуйте свои творческие возможности. Впечатление, которое вы производите на окружающих, должно быть приятно всегда и во всех отношениях.

Слово о трезвости, обращенное к алкоголикам

И солидные, и начинающие российские бизнесмены уже осознали, что Новый год - праздник одновременно и семейный, и общественный, который просто необходимо отметить всем коллективом. Ведь не секрет, что напряженные отношения между сотрудниками часто возникают невольно: просто они принадлежат к разным поколениям, к разным национальностям (в инофирмах). Им бывает легче понять друг друга, общаясь в неформальной обстановке.

Совместная встреча Нового года способна сделать атмосферу в фирме более дружественной. В некоторых компаниях принято отдельно угощать важных клиентов и топ-менеджеров, а для всего оставшегося коллектива устраивать более демократичное и дешевое гулянье. Подобная тактика не лишена логики, главное - чтобы один праздник не проходил за счет другого и коллектив не делился на "родных" и "приемных" детей. Лучший выход - четко развести оба события во времени и пространстве.

У всех, кто занимается организацией новогодних торжеств, возникает множество вопросов, в частности где и как их проводить. Все зависит от обстоятельств и традиций: большие западные фирмы предпочитают дорогие рестораны и угощают сотрудников (а также их жен, мужей и детей) так, что после новогоднего вечера надо неделю сидеть на диете. В русских фирмах больше принято отмечать Новый год 29 и 30 декабря после трудового дня прямо на рабочем месте.

Кстати, в России наконец появились фирмы, готовые взять на себя хлопоты по организации стола в офисе. По мнению гурманов, наиболее качественные услуги предоставляет фирма Potel & Chabot.

Фуршет, организованный прямо в офисе, имеет свои преимущества: он требует от сотрудников минимального напряжения сил. Не надо бежать домой переодеваться, не надо ломать голову, с кем оставить детей, брать с собой супруга или нет. Ведь корпоративные праздники существуют не затем, чтобы всех до отвала накормить и напоить до бесчувствия, а чтобы показать, как мы друг друга взаимно уважаем.

Вообще, искусство поведения на корпоративном празднике заключается в том, чтобы высказать всем дружеское расположение, продемонстрировать все свои таланты, которые, быть может, в рабочее время вам трудно проявить, но при этом не перейти грань и не записаться к сослуживцам или к начальнику в близкие друзья.

Безусловные правила корпоративных торжеств: нельзя напиваться до полной отключки и соблазнять коллег. (Хотя оно нарушается повсеместно, и мы, напоминая эту азбучную истину, уподобляемся энтузиастам, агитирующим в пивной за трезвый образ жизни.)

Не забывайте, что даже во время самого беззаботного праздника вы находитесь на работе. И если дух авантюризма клокочет у вас в крови, выпускайте пар в первом попавшемся ресторане или на дискотеке, но только не среди тех людей, с которыми работаете. Пусть коллеги не знают о вас всей правды - останьтесь для них загадкой.

Неплохо соблюдать меру и в праздничном украшении рабочих мест: нарядная елка в офисе на Новый год наверняка поднимет настроение. Но гирлянды, висящие, как лианы, в каждом кабинете, излишни.

Праздники в женском и мужском коллективах отличаются угощением: женщины любят сладкое, а мужчины и сладкое любят, и пьют больше. Если среди коллег есть люди с неустроенной личной жизнью, надо проявлять такт. Не устраивать, например, танцы (когда кавалеров мало) или детские утренники - возможно, у бездетных людей подобное мероприятие вызовет шок.

Тон торжествам, как правило, задает начальник. Это совершенно не значит, что он обязан быть тамадой (в каждом коллективе есть свой неунывающий массовик-затейник), но выступить с приветственным словом, поблагодарить коллектив за старание - его первейшая обязанность. Если коллектив небольшой, не поленитесь о каждом сказать несколько добрых слов. Если же подчиненных целый завод, поблагодарите каждое подразделение - отделы производства, сбыта, рекламы, бухгалтерию.

Надо ли начальнику принимать участие в танцах, и кого ему выбирать в пару? Танцевать начальник должен только с самой старательной сотрудницей, с передовиком производства. Возможно, это создаст стимул к работе у остального коллектива (особенно если коллектив женский). А вот выбор по принципу "она мне нравится как женщина" способен любые стимулы к работе уничтожить.

Вообще, достойное поведение начальника благостно влияет на атмосферу коллективных празднеств и не позволяет сотрудникам переходить грань приличий. Если же сотрудники приличия уже перешли, шефу лучше уехать - и принять меры постфактум. По отношению к начальнику подчиненный на новогоднем празднике находится в более выгодном положении: ему хотя бы не надо танцевать с передовиком производства. Конечно, можно прогнуться и, как в сказке Шварца, похвалить шефа: дескать, честное слово, вы гений, ваше величество! Или рискнуть и поговорить с начальником по душам - благо предоставилась такая возможность. Но, как знать, может, в задушевной беседе вы расскажете о себе такое, чего шефу знать вообще не следует. Куда мудрее показать свои предприимчивость и инициативность.

Вспомните все, чему вас учили в пионерском лагере: читайте стихи, сочиняйте шарады, танцуйте, разыгрывайте импровизированный спектакль. Будьте уверены: ваши успехи в художественной самодеятельности начальник невольно возьмет на заметку.

В одной фирме нерадивый сотрудник, постоянно находившийся на грани увольнения, спасал себя тем, что отлично пел под гитару. Только его собирались рассчитать, случался чей-нибудь день рождения, и гитариста за задушевные песни оставляли на прежнем месте. Уволили его лишь тогда, когда он потерял платежки.

Все идет по плану

Главное - правильно спланировать праздник. В той компании, где работаю я, мы еще в декабре провели специальный тренинг, на который пришло по два-три человека от каждого отдела. За час с небольшим нам удалось выяснить, чего мы ждем от Нового года, что каждый из нас может сделать и кто за что будет отвечать. Теперь каждый отдел внесет свою лепту в подготовку, а это и есть то, что называется корпоративной культурой. Сегодня мы горячо взялись за организацию праздника, а завтра так же дружно "впряжемся" за новый коммерческий проект. А значит, занимаясь таким "второстепенным и необязательным" делом, мы готовим себя к серьезной работе.

Еще в одной прогрессивной компании сотрудники организовали новогоднее представление. Скромными силами они разыграли русскую народную сказку про репку. Сначала появился директор - дед. Посадил он репку - компанию. Выросла она большая - пребольшая. Дед тянет - потянет, вытянуть не может. Позвал он бабку - бухгалтера. Потом - Жучку, отдел сбыта. Потом Мурку "в кожаной тужурке" - службу безопасности. Потом мышку - отдел рекламы. И, как известно, общими усилиями они вытащили корнеплод.

Коллектив был в полном восторге. Ничто так не греет душу, как созерцание собственной персоны - на сцене ли в исполнении кого-то из коллег, в праздничной ли стенгазете. Ведь все это знаки внимания и признание вашего вклада в общее дело. Доставьте эту радость себе и своим сослуживцам!

Одеваться на новогоднее торжество надо с умом, ведь добрую половину дня вы вынуждены будете провести на рабочем месте. Деловой костюм можно превратить в праздничный при помощи мелких деталей - яркого галстука или легкого шарфика. Но даже самое нарядное платье не должно быть вызывающим. Не стоит концентрировать внимание на себе юбочкой до признаков пола или глубоким декольте.

Иногда заботы о новогодних костюмах берут на себя организаторы. Например, кладут на праздничные столы незатейливые маски, колпачки, носики, ушки и прочие атрибуты карнавального костюма. Даже этих мелочей будет достаточно, чтобы люди веселились от души, отвлекшись на время от повседневных забот.

Новогодние сюрпризы

С детства мы привыкли получать подарки от Деда Мороза со Снегурочкой. С годами мало что меняется: в каждом из нас живет такой ребенок, который с надеждой и волнением ждет сюрпризов и необычных поздравлений.

Поздравительные открытки партнерам по бизнесу и крупным клиентам - необходимый элемент делового этикета. Перестараться тут трудно. Можно не ограничиваться общим официальным: "Happy New Year!", а отдельно поздравить менеджеров и секретарей, с которыми приходится работать. Можно отправить сувениры с символикой фирмы по почте, но лучше вручить их лично. Хорошим подарком для клиентов станет сообщение о рождественских скидках.

Несомненно, стимулом к работе послужат премии по итогам года. Получив такое вознаграждение, сотрудники фирмы преображаются на глазах, у них, образно говоря, вырастают крылья.

Не забудьте поздравить детей своих подчиненных. Купить билеты на новогоднее представление и сладкие подарки - дело не слишком хлопотное и дорогое, зато каждая мама будет тронута до глубины души. Казалось бы, какой пустяк, возьми да прибавь к зарплате всем по $20 на подарки детишкам. А людям, оказывается, нужно просто внимание. И никакие доплаты в середине года не компенсируют его отсутствие.

Не пожалейте денег, господа руководители, отправьте инициативного сотрудника в "Детский мир" - пусть он купит подарки для детей, да и для взрослых тоже.

Возможно, это будут недорогие настольные часы, кружки, футболочки с рекламными надписями или папка для бумаг. Все эти мелкие вещицы помогут сотрудникам ощутить себя частью коллектива, где их способности и таланты высоко ценят.

Пусть подчиненные поймут, что лучший новогодний подарок - возможность работать в вашей прекрасной фирме. И как только это простая мысль при помощи комплиментов, подарков, премий и других человеческих знаков внимания дойдет до их сознания, ваша компания действительно на долгие годы станет процветающей.

Декабрь приносит ощущение волшебства, сказки и надежды, что жизнь скоро пойдет только по белой полосе – наступает Новый год. Некогда семейный праздник уверенно перекочевал в другие сферы жизни современного человека. Новогодние корпоративы стали веселой традицией. Хорошо, если фирма процветает, и руководство может заказать ресторанный или какой-то экзотический вид отдыха. А если нет, то прекрасно можно отметить Новый год в офисе.

Повод особый, стоит подготовиться и привлечь к созданию праздничной атмосферы максимальное количество сотрудников. Коллективный мозговой штурм по разработке сценария превратит посиделки за столом в незабываемый «Новогодний утренник» для взрослых.

В этой статье:

Украшаем офис к Новому году: стильно, оригинально, весело

Атмосфера новогоднего праздника уже витает в воздухе, но рабочую обстановку в декабре никто не отменял. Поэтому обилие разномастных украшений – не комильфо. А вот елочные шарики одного, двух или трех цветов (желательно матовые) и небольшое количество мишуры в тон – то, что надо.

Елка – главный атрибут Нового года. Естественно искусственная, чтобы не подметать каждый день иголки, тем более цвет такой красавицы можно подобрать любой, даже соответствующий символике фирмы. При наличии фантазии, можно елкой из продукции, которой торгует или выпускает компания.

А если в офисном помещении совсем мало места, то выходом станет . Такая елочка крепится в любом удобном месте и делается из тех же шариков, мишуры, гирлянды, фирменных визиток, значков, ручек. Можно сотворить ее даже из цветной бумаги или стикеров с пожеланиями.

Навели красоту и огляделись по сторонам. Если беспорядок на столах входит в диссонанс с праздничной атмосферой, лучше от него избавиться. Ведь генеральная уборка перед Новым годом – обычное дело. А после этого каждое рабочее место можно украсить маленькой елочкой, вазочкой с конфетами или фигуркой .

Что приготовить на праздничный стол?

Источники появления новогоднего изобилия на столе могут быть разными:

• руководство берет задачу на себя, заказывает еду с доставкой,
• выделяется определенная сумма, сотрудники должны распорядиться ей по своему усмотрению,
• участники скидываются в общую кассу, сумма тратится по договоренности,
• каждый получает задание приготовить определенное блюдо,
• принесем что-нибудь из дома.

Если определились с заказом готовых блюд, то вопрос решен. Остается только обсудить количество и качество напитков, но, если фуршетом занимается шеф, то и с этим порядок.

Последний вариант может обернуться тихим ужасом. Не исключено, что стол будет уставлен разномастными тарелочками и вазочками с салатом Оливье и холодцом, который дрожит или уже растекается от страха быть съеденным.

На стулья выкладываются грецкие орехи, прикрываются газеткой, а сверху усаживаются дамы. Задача каждой – определить количество орехов под собой.

Мужчины могут поиграть в русскую рулетку. Торжественно выносится блюда с яйцами и сообщается, что все вареные, но среди них затерялось одно сырое. Смельчак должен разбить яйцо о свой лоб. Следующий герой делает то же самое. Напряжение нарастает, в ожидании кульминации. Но секрет в том, что сырого яйца там нет.

А настоящим украшением офисного праздника станет танец маленьких лебедей. Особенно приветствуется в исполнении крупных дам и мужчин. Главное, вести себя раскрепощенно и не бояться рассмешить коллег.

Фантазируйте, принимайте активное участие в подготовке и проведении корпоратива. Только от вас зависит, станет он ярким событием, о котором долго будут вспоминать все коллеги, или тривиальным времяпрепровождением.

В подготовке к встрече Нового Года кто-то бронирует стол в ресторане, а кто-то составляет праздничное меню… Но есть и те, кто в новогоднюю ночь будет работать и обеспечивать праздник другим людям. сайт узнал, каково это встречать Новый год на службе у стюардессы, менеджера отеля, работника McDonals, ведущего и дежурной Киевского метрополитена.

Евгений, ведущий мероприятий, МС:

Для меня встречать новый год на работе – дело привычное: за 14 лет работы ведущим 7 лет я провожу праздничную ночь на сцене, с бокалом шампанского в руках, который порой становится первым и последним за всю новогоднюю ночь – присесть и даже отдышаться не всегда получается. По-другому я себе Новый год уже и не представляю. Для меня лучше встретить его на работе, чем сидеть перед тазиком «Оливье» и в полудрёме смотреть 156й выпуск Новогоднего Огонька, где через каждые две минуты показывают либо Максима Галкина, либо Николая Баскова!

А у нас обычно скучать и спать не приходится. Кстати, выше перечисленные артисты порой встречают Новый год вместе с нами! Каждый Новый год – новые лица, новые знакомства, города и впечатления. Да и кто как не мы, ведущие? Представьте если бы не было нас?!

Работать в Новый Год – моя работа, и я обязан ее выполнять, так же, как и пограничник, проводник, врач и другие, кто помогает и облегчает жизнь людей. Многие считают, что это «лёгкий хлеб». Купил себе новый костюм, выучил пару тройку тостов, а там – пей, танцуй и развлекайся вместе с людьми. Никогда не соглашусь с этим! Это очень тяжёлая работа, которую кто-то должен выполнять, так как делают это те же врачи, пожарные и другие. Поэтому повторюсь: «Кто если не мы, ведущие?!».

Для меня лучше встретить его на работе, чем сидеть перед тазиком «Оливье» и в полудрёме смотреть 156 выпуск Новогоднего Огонька

Со временем привыкаешь ко всему. И мои друзья, и родные давно уже привыкли и приспособились отмечать этот праздник вместе со мной, по возможности. Я обычно бронирую столик для друзей и родных в том заведении, где выступаю. Хотя бывает так, что такая возможность и не выпадает. В таком случае совместное празднование переносится на первое или на второе января. У нас в стране весь январь «пей да гуляй» – сплошные праздники.

Да, за ночь я выпиваю один бокал шампанского, с которым в полночь ты поздравляешь людей. Обычно он единственный, так как работа ведущего подразумевает трезвое мышление и четкое произношение! Хотя бывает по-разному. Все зависит от контингента людей. Бывает так, что гости и сами просят посидеть вместе с ними в перерывах и отметить этот праздник.

Желание загадывать не успевал и даже не пытался. В этот момент я занят тем, что поздравляю людей с Новым годом, и контролирую, чтобы они и сами не забыли загадать желание под бой курантов.

Каждый Новый Год запоминается только позитивными моментами. Хотя в голове и откладываются курьезы, произошедшие в новогоднюю ночь. Один из них произошел в один из пансионатов Ялты, где мне посчастливилось выступать в новогоднюю ночь. В 23:50, по сценарию, все гости вышли из ресторана к располагавшемуся рядом бассейну для встречи Нового года. Под бой курантов, после моего поздравления, по тому же сценарию, ровно в 00:00 должен был быть салют. Все было гладко и без накладок. Люди вышли, трансляция выступление президента прозвучала, бой курантов, мой поздравительный текст, – и наконец-то долгожданный салют. Но он прозвучал, как оказалось, неожиданно, для Деда Мороза и Снегурочки, стоящих за моей спиной и в шаге от бассейна. От испуга эти новогодние персонажи упали в бассейн. Такого сюрприза не ожидал никто. Людей это, естественно, очень порадовало, развеселило – и, я уверен, запомнилось на всю жизнь!

Наталия, стюардесса:

У нас Новый год встречают на работе год через год, то есть, если я в 2013 была на службе, то 2014 год встречать буду дома. Обычно скучно не бывает – все-таки все объединены праздничной атмосферой! У всех дома семья, родные и близкие, и те, кто попадает на празднования Нового года в рейс, просто отрываются по полной от безысходности. Наша работа подразумевает работу в команде, поэтому и праздники проходят в очень теплой и дружественной атмосфере!

У нас возможности не работать в праздники, иначе бы работа авиакомпании прекратилась на эти дни.

Родные и близкие понимают, что это работа и от нее никуда не убежать, даже в такой день.

На работе нам пить нельзя, это строго запрещено! А вот, если прилетали в командировку и до следующего рейса было не меньше суток, тогда да! Перед вылетом мы проходим врача, и даже один бокал шампанского можно запросто определить.

Командир корабля обычно предупреждает о приближении Нового года и информирует пассажиров. А мы угощаем всех бокалом шампанского, заряжаемся позитивом от наших клиентов и ожидаем прилета, чтобы и самим отметить этот праздник.

Празднование обычно происходит по стандартной программе, но по традициям той страны, в которую мы собственно и летим. Самое классное, наверно, – это встретить Новый Год на высоте 10000 метров, где-то над океаном. Мне такого не приходилось испытать, но коллеги рассказывали, что это необычно и круто!

Игорь, менеджер отеля:

Новый год – это праздник, который имеет особое значение для меня, и я привык проводить его в семейном кругу или с друзьями. Но случаются и исключения из правил, когда приходится проводить новогоднюю ночь на работе. Безусловно, с нашим коллективом встречать Новый год – одно удовольствие, и, если поддерживать такое настроение, тогда и для всех сотрудников эта ночь так же станет праздничной.

Так уж сложилось, что из года в год нельзя угадать будет ли у меня смена или нет. Все зависит от графика.

Семья и друзья понимают, что если я не выйду на работу, то подставлю свой коллектив. Это был мой выбор, когда я устраивался на работу, и я четко осознавал, что мне придется работать в праздничные дни.

Да, выпивать шампанское в новогоднюю ночь бывает возможность, но чем выше должность я получал, тем меньше было времени на праздник.

Каждый Новый год на работе был запоминающимся. Многие друзья пытались приехать ко мне “в гости” на работу, но хорошо, что мне удавалось их вовремя отговорить.

Евгения, дежурная станции Киевского метрополитена:

Встречать Новый год на работе прикольно, никогда не бывает одиноко, и всегда слышишь поздравления от сотрудников и пассажиров. И в конце концов, отпадает вопрос: “Где встречать Новый год?”.

Я выхожу на работу по графику. В метрополитене круглосуточное дежурство, поэтому какой-то смене все равно приходится встречать Новый год не дома. Семья к работе относится с пониманием. А мой муж не хотел оставаться дома и приезжал ко мне на работу, так и отмечали.

Да, бокал шампанского мне удавалось выпивать в полночь (но это секрет!). Желание загадывала. Пока не сбылось, но всё к тому идёт.

В конце концов, если в новогоднюю ночь ты на работе, отпадает вопрос: “Где встречать Новый год?”.

Запомнилось, как в 00.00 по громкоговорящей связи поздравляли всех пассажиров на станции с наступившим Новым годом, а машинистам каждого поезда дарили мандаринки.

Сергей, работник McDonald’s:

Немногие знают, что работники McDonald’s в канун Нового года работают до 22.00. Но в преддверие встречи Нового года на службе проходит действительно весело. Во-первых, тебя окружают (до 22.00) те люди, с которыми ты работаешь весь год, и у всех крутое настроение. Все радуются, и работа идет быстрее. Лично я в канун нового года работал только 1 смену (провожал 2012-й год).

Выходил на работу 31-го декабря, согласно расписанию. Как поставили, так и работаешь. Родственники реагировали спокойно. Только говорили, чтобы домой быстрее приезжал и помогал на стол накрывать.

Шампанское пить доводилось перед уходом домой. Было традиционное открытие шампанского с хлопком, директор или старший на смене говорил тост, а потом все это быстро выпивалось, потому что нужно было спешить домой.

Самое забавное – работать 1-го января. Мы открываемся в 11 утра в этот день. Принимаешь заказы у посетителей, видишь их счастливые лица (немного завидуешь – ты же на работе), тебя поздравляют и удивленно спрашивают: « Как это Вы работаете? Пойдемте с нами Новый год праздновать!»

Читайте нас у
Telegram