Kuinka saavuttaa tavoitteesi lyhyessä ajassa. Tavoitteiden saavuttaminen on helpompaa kuin miltä näyttää

Kohde…
Sinun on asetettava tavoitteita. Sinun on saavutettava tavoitteesi.

Tämä on se, mitä kaikki kuulevat nyt, mitä voidaan nyt kuulla missä tahansa kauppakorkeakoulun videossa. Tavoitteiden asettamisesta ja saavuttamisesta on kirjoitettu tuhansia, kymmeniä tuhansia artikkeleita, ja koulutuksia järjestetään paljon päivittäin.

Mutta onko se niin yksinkertaista? Kuinka vaikeaa on asettaa ensin tavoite ja sitten saavuttaa se? Onko sillä oikeastaan ​​väliä? Löydät vastaukset tästä artikkelista!

Tavoitteiden asettaminen ja saavuttaminen

Tavoitteen asettaminen oikein ei ole helppoa, mutta ei myöskään niin vaikeaa, ettei sitä tekisi. Yleensä mikään ei ole niin vaikeaa, ettei sitä yritettäisi tehdä. Mutta kuitenkin tavoitteen asettamiseksi sinun on ponnisteltava, hankittava kokemusta tavoitteiden asettamisesta ja tehtävä tämä yli tusina kertaa, jotta tavoitteen asettamisesta tulee oikea ja melko yksinkertainen.

Onhan selkeästi asetettu tavoite jo puolet sen saavuttamisen onnistumisesta.

Lisätietoja siitä, mikä on oikea tavoitteiden asettaminen, on uudessa artikkelissa, jossa tämä aihe on lyhyempi ja selkeämpi.

Joten ehkä opimme asettamaan tavoitteita!

Oikein asetettu tavoite mahdollistaa siirtymisen eteenpäin, siirtymisen tiettyyn suuntaan, mahdollistaa näkemyksen muuttamisen nykyisestä asioiden tilasta ja elämästä yleensä. Ja viimein kasvaa ihmisenä!
Ilman päämäärää emme pysty perääntymään tai kiirehdimme koko ajan toiminnasta toiseen yrittäen omaksua kaiken kerralla, mikä ei lopulta anna meidän mennä pitkälle ja kaikki pysyy entisellään.
Oikein asetettu tavoite tuo elämäämme tietyn merkityksen, inspiraation, kyvyn unelmoida ja ajatella laajemmin ja saa meidät intohimoisemmaksi tulokseen.

Asetetun tavoitteen tulee olla korkea, mutta samalla saavutettavissa oleva ja realistinen. Tärkeä osa tavoitetta on myös aika, jonka kuluessa aiot saavuttaa tämän tavoitteen.

Algoritmi tavoitteen saavuttamiseksi

1. Päätöksen tekeminen
Meidän on ymmärrettävä: mitä haluamme saavuttaa, mitä haluamme saada itseltämme, elämältä; ja alkaa heti toimia. Kun olet tehnyt päätöksen, älä ruiskuta itseäsi muihin asioihin. Aseta aluksi yksi tavoite ja määritä aika sen saavuttamiseen (puoli vuotta tai vuosi) ja omista se vain tälle tavoitteelle.
Voit sanoa, että tämä on pitkä aika ja alkaa etsiä muita tapoja, ja pysyt ikuisessa etsinnässä. Tai voit ryhtyä töihin ilman, että pienet asiat häiritsevät sinua saavuttaaksesi tuloksen. Sen jälkeen ymmärrät, mitä voidaan tehdä paremmin ja lyhyemmässä ajassa.

2. Suunnan valinta
Sinun täytyy kokeilla paljon "muukalaisia" löytääksesi lopulta jotain "omaa", josta tulee lopulta elämäsi tavoite.
On vain yksi neuvo - kokeile, yritä ja kokeile jotain uutta!

3. Toimintasuunnitelma
Kun olet valinnut suunnan, sukellat siihen päätäpäin, päätät mitä tehdä ja miten toimia, laadit suunnitelman jatkotoimia varten. Jos tavoite ei ole tarpeeksi pieni ja teknisesti vaikea, se tulee jakaa useisiin osatavoitteisiin päätavoitteen eri suuntiin.

4. Päivittäiset toimet
Tarkoitus tässä on antaa itsellesi päivittäinen selvitys tehdyistä toimista ja vastata kysymykseen "Mitä olen tehnyt tänään saavuttaakseni tavoitteen?" On parasta tehdä tämä kirjallisesti erillisessä muistikirjassa tai päiväkirjassa.

5. Vastuu
Otat täyden vastuun tavoitteestasi. Keskity sen saavuttamiseen ja toimi ilman, että pienet asiat häiritsevät sinua. Sinun on ymmärrettävä, että vain sinä olet syyllinen siihen, että tavoitettasi ei ole vielä saavutettu.

6. Kehittäminen
Tuloksesi riippuu kehityksestäsi. Älä pysähdy hetkeksi. Lue kirjoja, osallistu seminaareihin, katso koulutusvideoita. Tee se joka päivä, tee siitä tapa. Tämä auttaa sinua saavuttamaan tavoitteesi ja elämääsi kokonaisuutena, sillä tänään saamasi kokemukset pysyvät mukanasi koko elämän ajan.

8. Intohimo
On tavoitteita, jotka saavutettuasi unohdat ne. Mutta on niitä, joille haluat omistaa koko elämäsi, koska pidät tekemästäsi. Se antaa sinulle iloa, ja raha on jo toisella sijalla. Tämä lähestymistapa tavoitteeseen antaa parhaat tulokset. Ja mitä enemmän asetat itsesi tällaiseen tavoitteeseen, sitä enemmän saat.

9. Tavoitteesi edellisen tavoitteen saavuttamisen jälkeen
Mitä aiot tehdä, kun tavoite on saavutettu? Esimerkiksi auton, kannettavan tietokoneen, asunnon tai matkustamisen jälkeen?

Tärkeintä on ymmärtää, että joskus emme näe lopullista tavoitetta, vaan otamme sen saavuttamiseksi keinot. Otetaan esimerkiksi tavoite "ansaita paljon rahaa" ei ole itse tavoite, koska tarvitset rahaa johonkin, mutta tarvitset sitä esimerkiksi käydäksesi jossain kaukaisessa maassa, jossa et ole vielä käynyt . Tässä esimerkissä tavoitteena on vain "vierailu maassa, jossa et ole käynyt", ja paljon rahaa ansaitseminen on keino saavuttaa se, koska se on paljon vaikeampaa tehdä ilman rahaa.

Kun tiedät, että sinulla on edessäsi uusia mielenkiintoisia tavoitteita, niiden toteuttaminen on paljon helpompaa ja mielenkiintoisempaa ja saavutat tuloksen nopeammin. Tärkeintä on, että tavoite on yhteensopiva kanssasi, eli sen toteuttaminen ei maksa sinulle valtavia vaivaa ja kipua. Mutta voit ymmärtää, mitkä nämä tavoitteet ovat, vain henkilökohtaisesta kokemuksesta, kun olet saavuttanut vähintään tusina tavoitetta.

Tärkein hetki tavoitteen saavuttamisessa on oikea asenne sitä kohtaan. On erittäin tärkeää ymmärtää, että saavutat tavoitteen vai et, loppujen lopuksi ei ole tärkeää. Paljon tärkeämpää on se, kuka sinusta tulee edetessäsi kohti tavoitettasi, on tärkeää mitä voit saavuttaa ja mitä johtopäätöksiä teet.

Tavoitteena on työkalu jatkuvaan eteenpäin menemiseen ja henkilökohtaiseen kasvuun.

Tavoite on tapa saada sinusta kaikki irti. Ja mitä korkeampi tavoite. Mitä korkeampi maksimi!

Ajan myötä tavoitteet voivat muuttua ja niitä voidaan tarkistaa samalla, kun näkemyksesi, kiinnostuksen kohteesi ja lopulta sinä itse muuttuvat. Tämä on täysin normaalia. Se sanoo, että kasvat, tietoisuutesi laajenee ja olet tulossa kypsemmäksi näkemyksissäsi ja toimissasi.

Ja lopuksi:
Älä odota huomista tai maanantaita. Päätös tehtiin - lähde mukaan!
Älä kuuntele ketään, joka saa sinut luopumaan.
Tiedä, että pystyt mihin tahansa!
Tulet onnistumaan!

Joten se arka hetki koitti, kun päätit esittää monumentaalisen kysymyksen "miten saavuttaa tavoitteesi?", joka mahdollisesti lisäsi menestyneiden ihmisten määrää yhdellä taisteluyksiköllä.

Tänään löydämme tavoitteet, jos niitä ei ole, laadimme suunnitelman tavoitteiden saavuttamiseksi ja siirrymme niiden suuntaan. Tämän viestin avulla voit yhdistää käytännössä johdantoartikkelin tiedot, suosittelemme, että luet sen ensin. Ei, ei tykkäyksiä ja seuraajia varten, vaan jotta voit seurata tämän voittajan oppaan vaiheita taitavasti.

Vähän taustatietoa ennen kuin aloitamme. Tavoitteiden asettaminen elämässä, toisin kuin yleisesti uskotaan, on hauskaa ja ihanaa. Kutsumme tätä "Pelin periaatteeksi" (nimi vaatii vielä työstämistä), jossa se on sinulle hauskaa, koska löydät uusia asioita itsellesi, alat läpäistä tasoja nopeammin ja paremmin, paranet ja lopussa, saat mahdollisuuden voittaa.

Tavoitteet ohjaavat, jalostavat ja auttavat, ei ole vieläkään selvää, miksi niin monet ihmiset tarkoituksella riistävät itseltään tämän hienon työkalun, mutta no niin. Täällä oppimasi taito on todella korvaamaton. He ajoivat.

Kuinka saavuttaa tavoitteesi 7 vaiheessa

Vaihe 1 - toiveiden kuvaaminen

Ja unohda ajatella, kuinka saavuttaa tavoitteesi, jos sinulla ei ole ylivoimaista halua saavuttaa se.... Siksi sinun pitäisi heti alkuvaiheessa ymmärtää, mitä haluat eniten? Kuvittele menestyspäiväsi. Juuri se päivä, jolloin tunnet olevasi onnellinen, rakastettu, vauras kaikilla elämäsi alueilla.

Älä ajattele, että tällainen tapahtumien lopputulos on epätodennäköinen, kuvittele vain, mikä se on, tämä ehdottoman voittosi päivä kaikilta osin. Mitkä asiat voisivat vaikuttaa tähän tilaan? Kirjoita muistikirjan ensimmäiselle arkille kaikki, mikä tulee mieleen, esimerkiksi: rakastettu ja perhe, rakastettu ja arvokkaasti palkattu työ, terve ja laiha kroppa - kirjoita kaikki, mitä sinulla on sinä päivänä.

Tässä on tärkeää olla katsomatta yhteiskuntaa eikä pakottaa itselleen yleisesti hyväksyttyjä tavoitteita, kuten perhe, aineellinen vauraus, maine ja muut asiat - nämä ovat kaikki vain keskimääräisiä indikaattoreita väestön keskuudessa, mutta jokainen ihminen on ainutlaatuinen, me kaikki emme tarvitse samaa... Mieti mikä sopii sinulle.

Vaihe 2 - tavoitteiden asettaminen

Ennen kuin ajattelet tavoitteesi saavuttamista, sinun pitäisi ymmärtää, mitä tarkalleen aiomme saavuttaa? Siksi, poiketen muutaman rivin edellisen vaiheen tietueista, jatkamme kirjoittamista: jos ensimmäisessä kappaleessa oli taloudellinen vakuus, kirjoita nyt, kuinka paljon rahaa tarvitset, esimerkiksi: 50 000 dollaria tilillä ja kuukausitulot 1500 dollarista. Jos haluat laihtua, kirjoita numero kilogrammoina tai senttimetreinä. Määritä jokainen toiveesi edellisestä vaiheesta.

Tavoitteet tulee listata järjestyksessä tärkeimmistä merkityksettömimpiin. Eli jos 50 000 dollarilla on merkittävin vaikutus menestystasoosi, tämän tavoitteen tulisi olla ensin.

Vaihe 3 - määräajan asettaminen

Toinen tärkeä asia on aikataulu. Määräajan puute antaa ihmisen tehdä mitään koko elämänsä. eikä sen avulla voit mitata toimintojesi edistymistä. Jos haluat laihtua esimerkiksi 5 kilolla, kirjoita ylös tarkka päivämäärä, johon mennessä aiot saavuttaa tämän.

Niin, lisää jokaiselle edellisen vaiheen maalille uskottava määräaika... Oletetaan, että globaaleille tavoitteille viiden tai jopa kymmenen vuoden määräaika on normaali. Tällaisten tavoitteiden kanssa on jo mahdollista työskennellä.

Vaihe 4 - vasemmanpuoleisten kohteiden karsiminen pois

Ennen kuin saavutat tavoitteesi, kysy itseltäsi "miksi?" Miksi tarvitset tätä tai tätä, mitä se antaa sinulle, mitä järkeä, mitä se muuttaa ??? Milloin vastaus kysymykseen "miksi?" täsmällinen, perusteltu, ilahduttaa ja motivoi itsessään - sellainen tavoite voidaan saavuttaa, ja loput pitäisi poistaa luettelosta heti.

Tarkista tavoitteesi haastetta varten. Hyvä tavoite sytyttää ihmisessä jännitystä ja asettaa ankariin olosuhteisiin. josta olisi mielenkiintoista päästä ulos ja kukistaa tilanne ehdoitta. Haasteen on oltava, jos haluamme olla motivoituneita saavuttamaan haluamamme.

Jos yhtäkkiä olet saavuttanut tämän linjan, mutta et joko ole vielä ilmestynyt tai yhtään tavoitetta ei ole jäljellä, se ei ole pelottavaa. Siirry nyt ja aloita sitten alusta.

Vaihe 5 - suunnitelman luominen tavoitteen saavuttamiseksi

Joten nyt koko hankkeen hauskimmat peräpukamat odottavat sinua - sinun on laadittava suunnitelma tavoitteen saavuttamiseksi. Se on pakollista, koska kukaan ei voi selittää sinulle, kuinka saavuttaa jokin tavoitteistasi ilman erityistä toimintasuunnitelmaa käsissäsi... Tämä on sama kuin pohtia, voiko sinusta tulla taikuri ilman käsiä.

Suunnitelman tekemisestä tavoitteen saavuttamiseksi voidaan kirjoittaa kokonaisen kirjan, mutta pysytään yhdeksässä pisteessä. Kokeilun ja vakavien virheiden menetelmällä keksittiin järjestelmä, joka mielestämme on ihanteellinen aikakustannus/tehokkuussuhteen suhteen. Keräämällä kokemusta tavoitteiden asettamisesta, saatat löytää oman sopivamman suunnitelmasi, mutta tarjoamme aluksi vaihtoehdon, jota itse käytämme.

Tavoitteen valinta

Jos sinulla on useita tavoitteita, valitse se, jonka haluamme enemmän kuin kaikkia muita. Halu on tärkein valinnan parametri, koska se ilmaisee tiettyjen asioiden tarpeen astetta.

Tavoitteen jakaminen osatavoitteisiin vuosikohtaisesti

Jos tavoitteesi on kuukausi tai vähemmän, ohita, ja jos tavoitteesi on enintään yksi vuosi, aloitat. Tästä aloitat, jos tavoitteesi on yli vuosi.

Selvyyden vuoksi kuvaamme suunnitelman laatimista käyttämällä esimerkkiä 50 000 dollarin tavoitteesta viiden vuoden määräajalla, mutta teet samoin edellisessä kappaleessa valitsemasi tavoitteen osalta.

Viisi vuotta on siis viisi vuotta, joten ensimmäinen asia on asettaa kullekin vuodelle sivu (s. 2-6). Seuraavaksi jaamme lopullisen tavoitteen vuosikohtaisesti osatavoitteisiin. Ensimmäisenä vuonna kirjoitat, että aiot tallettaa esimerkiksi 3 000, toisena - 5 000, kolmantena - 8 000, neljännenä - 13 000 ja viidentenä - 21 000 dollaria.

Olet ehkä huomannut täällä dynamiikan: vuosien myötä vuoden tavoite tulee yhä tärkeämmäksi - nämä ovat henkilökohtaisia ​​mieltymyksiämme, meidän on helpompi aloittaa pienestä ja rakentaa vauhtia prosessiin. Mutta täällä kaikki riippuu henkilön tavoitteesta ja yksilöllisistä ominaisuuksista, joten kaikkia tavoitteitasi ei ole tarpeen maalata eksponentiaalisesti (vaikka useimmissa tapauksissa tämä on hyvä päätös).

Jaa vuosi kuukausiin

Luo erillinen sivu kuluvan vuoden jokaiselle kuukaudelle (sivut 7-18). Jaamme tavoitteen kuukausille, jokaiselle kuukaudelle kirjoitamme rahasumman, jonka aiomme laittaa sivuun.

Tässä vaiheessa voit pikkuhiljaa muistaa, mikä ja missä kuussa sinua voi odottaa. Jos istunto tai korjaus on suunniteltu esimerkiksi jollekin kuukaudelle, voit tässä kuussa säästää vähemmän rahaa tai ei ollenkaan, mutta hajauttaa nämä rahat seuraaville kuukausille. Korjaa heti, jos muistat jotain, jotta sumennat vähemmän.

Jaa kuukausi viikkoihin

Tasaisen eteenpäin menemisen salaisuus on ottaa ensimmäinen askel. Ensimmäisen askeleen salaisuus on jakaa vaikeat, ylivoimaiselta vaikuttavat tehtävät yksinkertaisiksi ja toteuttamiskelpoisiksi ja aloittaa ensimmäisestä.

Mark Twain

Tallentaa toimia tavoitteen saavuttamiseksi

Sitten kuluva viikko voidaan asioiden logiikan mukaan jakaa seitsemään päivään, mutta tämä voidaan tehdä henkisesti, ja viikkoon pysähdytään. Mieti nyt, kuinka voit saavuttaa tämän viikon tavoitteesi. Tiedät, minkä tuloksen haluat saada, sinun tarvitsee vain kirjoittaa tehokkain saavuttaakseen sen toiminnan.

Toimenpiteet voivat olla erilaisia ​​sen mukaan, mikä niistä on mielestäsi sopivin. Nämä voivat olla vaihtoehtoja, kuten "pyydä korotusta" tai "etsi paremmin palkattua työtä" tai "paranna pätevyyttäsi" tai mitä tahansa, mikä on mielestäsi hyvä idea.

Yksityiskohtaamme toimenpiteet päiväkohtaisesti

Ja vaikka emme jaa viikkoa päiviin, usein joudut silti tekemään muistiinpanoja, että esimerkiksi viikon kahtena ensimmäisenä päivänä luet kirjaa 2 tuntia päivässä ja kolmena viimeisenä päivänä. viikolla kirjoitat artikkelin tavoitteiden asettamisesta. Kaikki toimintasi on kuvattava, jotta myöhemmin selviää, pystyitkö suorittamaan ne vai et (esimerkissämme kirjalla tämä on annettu aika 2 tuntia).

Kirjoitamme suunnitelman muiden tavoitteiden saavuttamiseksi

Sinulla on nyt valesuunnitelma ja yksi yksityiskohtainen tavoite siinä. Mutta entä jos sinulla on edelleen tavoitteita, joita haluat myös koko sydämestäsi?!

Sinun täytyy ymmärtää se tavoitteet on saavutettava johdonmukaisesti... Siksi keskityt yhden tavoitteen saavuttamiseen, kunnes se saavutetaan, ja vasta sitten alat saavuttaa toinen tavoite - tämä on maksimituottavuustila.

Onko poikkeuksia? Voi olla henkisesti ja fyysisesti vaikeaa seurata samaa tavoitetta koko päivän, joten voit ajatella vaihtamista itsellesi ja kirjoittaa mukaan ensimmäinen tavoite, jokin toinen tavoite alkuperäisestä luettelostasi.

Hyvä ratkaisu tässä olisi saavuttaa globaali tavoite, joka laimennetaan ajoittain (ei liian usein) paikallisilla tavoitteilla (tavoitteiden saavuttaminen kestää enintään kuukauden).

Vaihtoehto kahdella rinnakkaisella maalilla on erityisen hyvä paikallisen tavoitteen saavuttaminen voi vaikuttaa positiivisesti globaalin tavoitteesi saavuttamiseen, vaikka se ei suoraan koske häntä. Harrastat esimerkiksi urheilua, ja vaikka sillä ei ole mitään tekemistä globaalien tavoitteidesi kanssa, harjoittelu kohottaa moraalia ja saa sinut tuntemaan itsesi mestariteokseksi, ja tämä puolestaan ​​auttaa selviytymään suurissa globaaleissa sekoituksissa.

Jos toinen tavoitteesi on paikallinen (oletetaan, että se on suunniteltu tasan kuukaudelle) ja päätit saavuttaa sen rinnakkain ensimmäisen tavoitteen kanssa, etsi muistikirjastasi kuluva kuukausi ja kirjoita siihen tavoitteesi ja sen jälkeen jo tunnetun periaatteen mukaisesti, jaa tavoite viikoiksi ja ajoita toimintasi viikoittain (ja tarvittaessa päiviin).

Jos toinen tavoitteesi on yleinen, sinun on luotava sille erillinen asettelu ensimmäisen asettelun jälkeen. Sen saavuttaminen alkaa siitä päivästä, jona aikaisemman globaalin tavoitteen saavuttaminen on suunniteltu.

Ennakoimme tyhmää kysymystäsi: "Onko kaikki tämä paperin, ajan ja energian haaskaus todella niin tarpeellista?" No, kuinka paljon haluat saavuttaa tavoitteesi?

Prioriteettien asettaminen

Kun pääset tälle linjalle, sinulla on toimintasuunnitelma yhdelle tai useammalle tavoitteelle ensi viikolle. Toisessa vaiheessa pyysimme sinua kirjoittamaan luettelon tavoitteista tärkeysjärjestyksessä. Tehdään nyt sama asia, vain kuluvalla viikolla.

Sinulla on ennalta määrätty joukko toimintoja kuluvalle viikolle. Numeroi ne vain siinä järjestyksessä, jossa sinun on tehtävä ne (tämä numerointi voidaan yleensä pitää mielessä, mutta selvyyden vuoksi on parempi numeroida ensin).

Mikä on tämän lähestymistavan kauneus?

Jos huomasit olemme koonneet tänne suunnitelman, joka vaatii vähän aikaa ja kirjoittamista... Mitä kauempana nykyisestä päivämäärästä olet suunnitelmassasi, sitä yksityiskohtaisempi se on. Kukaan ei tiedä, mitä tapahtuu vuoden tai viiden vuoden kuluttua, joten pidämme järjettömänä kuvailla niin kaukaisia ​​päivämääriä yksityiskohtaisesti.

Vaihe 6 - työskentely toimintasuunnitelman kanssa

Hienoa, nyt tiedämme mitä saavuttaa, milloin saavuttaa ja mikä tärkeintä, kuinka saavuttaa tavoitteemme yleensä. Ei ole vielä väliä, että suunnitelmasi on likimääräinen, eikä ole takeita siitä, että saavutat todella haluamaasi tässä tilassa. Aloittaa, on suunnitelma, mikä tarkoittaa, että on jotain, mitä seurata ja mistä rakentaa.

On typerää tehdä elämänsuunnitelmia olematta edes huomisen herra.

Lucius Annay Seneca

Vaihe 7 - säädöt

Säädöt ovat yksinkertaisia: jos lopputavoite on liian vaikea, voit tehdä siitä uskottavamman. Mutta tässä on tärkeää asettaa raja. Esimerkiksi lopputavoitetta voidaan muuttaa vain kolme kertaa. Raja ei saa olla suuri, sillä näin voit elää koko elämäsi ja käyttää kaiken aikasi lopullisen määränpään säätämiseen, kunnes se jossain vaiheessa mukautuu nykyiseen sijaintiisi.

Viikon toimintasuunnitelman tulee olla sellainen, että pystyt täyttämään listastasi vähintään 100 %.... Kyllä, 100 % on minimi, ankarat spartalaiset olosuhteet.

Lopullisen tavoitteen säätämisen lisäksi voit säätää välitavoitteita, muuttaa toimintaasi tai esimerkiksi lisätä työtuntien määrää - täällä on liikkumavaraa.

Kun säädät tavoitteitasi, muista miettiä, haluatko todella silti saavuttaa kaiken, mitä olet suunnitellut itsellesi. Seuraa halusi tasoa, jos se on pieni ja innostus katoaa jonnekin, etkä voi enää motivoida itseäsi uudelleen, sinun tulee miettiä uusien tavoitteiden asettamista, jotka voivat sytyttää sinut.

Mitä tehdä, jos et voi asettaa tavoitteita

Ehkä jotkut teistä ovat päässeet viidenteen vaiheeseen ja havainneet, ettei teillä ole mitään tekemistä. Älä huolehdi, jonain päivänä istut vain takamuksillasi odottamassa ihmettä, kunnes yhtäkkiä valtaa sinut niin loputon halu saavuttaa jotain, että housut täynnä iloa kiirehdit taas etsimään suosituksia aiheesta "Kuinka saavuttaa tavoitteesi". Ei, me kaikki ymmärrämme sen täydellisesti sellaista päivää ei koskaan tule... Mitä sitten tehdä tavoitteiden kanssa?

Mitä se tekee? Vaikka olisit pahasti missannut valintasi, voit saada tämän tiedon vain käymällä läpi kaiken omalla kokemuksellasi.... Ajan myötä muodostat kokonaisvaltaisen mielipiteen siitä, mistä et pidä ollenkaan, ja sitä vastoin ilmaantuu ideoita asioista, jotka voivat olla sinulle erittäin siistejä ja mielenkiintoisia.

P.S

On vain 7 askelta, ja kysymys tavoitteesi saavuttamisesta näyttää olevan ratkaistu. Uskomme, että jokainen tämän lukeva pystyy johdonmukaisesti laatimaan suunnitelman tavoitteidensa saavuttamiseksi ja pitämään siitä kiinni katkeraan loppuun asti.

Muista pitää hauskaa prosessissa äläkä ole liian vakava matkan varrella. Uskomme sinuun, muuten miksi käyttäisimme niin paljon aikaa ja energiaa tämän tekstin luomiseen ja välittämiseen massoille?! Ja tiedämme sen omakohtaisesti.

Oletko vielä täällä ?! Tavoitteesi eivät saavuta itsestään. Tuottavaa työtä ja menestystä!

Unelma, vaalittu halu, elämäntavoite - ensi silmäyksellä nämä ovat samanlaisia ​​käsitteitä. Itse asiassa nämä sanat tarkoittavat täysin eri asioita. Unelma voi olla epärealistinen, mutta toive ei välttämättä toteudu. Jotta unelmasi toteutuisi, sinun on siirryttävä toiveista tavoitteen asettamiseen. Tavoite voi kuitenkin myös jäädä tekemättä, jos muotoilet sen väärin. Oikea tavoitteiden asettaminen ja niiden saavuttaminen. Tämä looginen ketju on tie menestykseen.

Kuinka asettaa tavoitteita oikein

Tavoitteen asettaminen on prosessi, jossa asetetaan tavoite. Monet populaaritieteelliset kirjat on omistettu tälle käsitteelle. Psykologien mukaan oikein muotoiltu tehtävä on 50% takuu sen saavuttamisesta. Monet ihmiset eivät osaa asettaa tavoitteita oikein. Siksi ei ole yllättävää, että koulutuksista on tullut suosittuja, joissa ammattipsykologit opettavat tavoitteen asettamisen perusperiaatteet. Toisin kuin halut ja unelmat, tavoite on selvä, selkeä käsite, koska sen takana on tietty tulos. Tämä tulos pitäisi nähdä. On uskottava tavoitteen saavuttamiseen. Vain silloin se voidaan todella saavuttaa.

Muotoilut: "Haluan laajentaa liiketoimintaani", "Haluan kasvattaa tulojani" ovat esimerkkejä toiveista. Jotta voit muuttaa ne tavoitteiden kategoriaksi, sinun on määriteltävä tarkasti, mitä liiketoimintasi laajentaminen tarkoittaa. Avaa uudet konttorit? Laajentaako palveluvalikoimaa? Houkutteletko lisää asiakkaita? Kasvata tuotantomäärää? Kuinka paljon lisätä tai laajentaa: 20 % tai 2 kertaa? Tuloksen, johon pyrit, tulee olla mitattavissa.

Tuloksen, johon pyrit, tulee olla mitattavissa.

On parasta kirjoittaa tietty tavoite päiväkirjaan. Muotoile se käyttämällä aktiivisia verbejä, kuten "tehdä", "ansaita", "saavuttaa". Älä käytä sanoja "täytyy", "välttämätön", "tarve", "pitäisi", koska niillä on semanttinen konnotaatio pakollisuudesta, sisäisten esteiden ylittämisestä. Tämä on tavoitteesi. Haluat saavuttaa sen, kukaan ei pakota sinua tekemään sitä.

Liian yksinkertaisten tavoitteiden saavuttaminen ei ole hauskaa. Tehtävän on oltava vaikea, joten matkalla siihen on voitettava vaikeudet, tämä on ainoa tapa kehittyä. Mutta tavoitteen on oltava todellinen. Siksi ennen sen muotoilua on tarpeen analysoida nykytilanne ja arvioida käytettävissä olevat resurssit ja valmiudet. Viiden uuden konttorin avaaminen kerralla tai tulojen lisääminen 10-kertaiseksi ei todennäköisesti onnistu. Saavuta ensin vaatimattomammat tavoitteet. Ajan myötä tulet johonkin, josta et uskaltanut edes uneksia matkan alussa.

Tavoitteen oikea asettaminen sisältää välttämättä viitteen sen saavuttamisajasta. Esimerkiksi tavoitteet laajentaa asiakaskuntaa tai lisätä tuotantoa tulisi määritellä prosentteina (30 prosentilla) ja ajanjaksona (1 vuosi).

Jos opit muotoilemaan tavoitteita oikein ja tarkasti itsellesi, pystyt asettamaan ne selkeästi ja selkeästi muiden eteen. Organisaation johtajan tulee tuntea tavoitteiden asettamisen perusperiaatteet. Sitten hän vaatii johtajiltaan muotoilemaan oikein työnsä tavoitteet. Ja tämä on tae siitä, että he todella suorittavat tehtävänsä.

Kuinka saavuttaa tavoitteesi

Menetelmät tavoitteiden saavuttamiseksi ovat seuraavat:

1. Tavoite johtaa tulokseen. Jos se on sinulle erittäin tärkeää, sen saavuttaminen on helpompaa. Kuvittele kaikki lopputuloksen saavuttamisen edut. Ennakoi etukäteen iloa ja menestystä, jonka koet sillä hetkellä. Silloin mikään pelko ja epäilykset eivät häiritse matkaa kohti tavoitetta. Psykologit kutsuvat tätä tekniikkaa visualisointimenetelmäksi. Se auttaa toteuttamaan kaikki ulkoiset ja sisäiset resurssit tavoitteen saavuttamiseksi, houkuttelee tarvittavia ideoita, ihmisiä, varoja. Ajattele esimerkiksi etuja, joita saat lisäämällä tulojasi 50 %. Sinulla on varaa kalliimpaan kiinteistöön, autoon, lepoon, lahjoihin rakkaille. Nosta sosiaalista asemaasi. Mikä näistä eduista on sinulle halutuin? Kuvittele, että olet jo saavuttanut sen. Ja anna tämän kuvan motivoida sinua. Kun asetat työntekijöillesi tavoitteita, auta heitä näkemään kokonaissaavutuksensa hyödyt. Palkkojen korotukset, bonukset, uran kasvu, lisävarojen saaminen yrityksen budjettiin yritystapahtumiin.
2. Jotta pääset pitkälle kohti suuren ja tärkeän tavoitteen saavuttamista, sinun on jaettava se vaiheisiin. Tätä varten globaali tavoite jaetaan pienempiin tavoitteisiin. Nämä puolestaan ​​voidaan jakaa myös pienempiin tehtäviin. Jos kaikki tämä on kaavamaisesti kuvattu paperilla, saat todellisen tavoitteiden ja osatavoitteiden järjestelmän. Yritä muotoilla jokainen niistä selkeästi osoittamalla saavutuksen aikakehys, ja sitten tämä järjestelmä voidaan helposti muuttaa vaiheittaiseksi suunnitelmaksi kohti pääasiallista globaalia tavoitetta. Tämän suunnittelun pohjalta laaditaan selkeät toimintaohjeet alaisillesi. Esimerkiksi palveluvalikoiman laajentamistavoite voidaan jakaa osatavoitteisiin: uusien palvelujen erityispiirteiden tutkiminen, niiden tarjoamiseen tarvittavien laitteiden hankinta, asiantuntijoiden valinta tai työntekijöiden kouluttaminen, lisäpaikan löytäminen.
3. Läheiset ihmiset voivat auttaa henkilökohtaisten tavoitteiden saavuttamisessa. Ja mitä tulee yritystoimintaan liittyviin tehtäviin, et tule toimeen ilman työntekijöiden ja yhteistyökumppaneiden apua. Kun olet jakanut globaalin tavoitteen tiettyihin osatavoitteisiin, mieti, kuka alaisista pystyy selviytymään niistä kaikista menestyksekkäimmin. Mutta muista, asetat alkuperäisen tavoitteen itsellesi, se on sinulle tärkeää, joten vastuu sen saavuttamisesta on myös ennen kaikkea sinulla. Jos et saavuta tavoitettasi, koska yksi työntekijöistä ei täyttänyt hänelle osoitettua tehtävää, syy on tästä sinun. Tämä tarkoittaa, että yliarvioit tämän työntekijän resurssit. Ehkä hän tarvitsee enemmän aikaa ratkaistakseen ongelmansa tai parantaa taitojaan. Tai ehkä tämän osatavoitteen saavuttamiseksi tarvitaan täysin erilainen asiantuntija.
4. Yritä arvioida etukäteen esteitä, joita syntyy matkalla tavoitteen saavuttamiseen. Mieti, kuinka voit voittaa tai poistaa ne. Ei kerralla, vaan vähitellen, yksi kerrallaan. Kaikkia ongelmia ei tietenkään voi ennakoida. Mutta sinulla on suunnitelma poistaa ainakin osa niistä.
5. Etsi lisäresursseja. Uusi tieto, uudet tiedot ja taidot auttavat voittamaan esteet, jotka voivat aluksi tuntua suurimmilta. Saatat joutua palkkaamaan uusia asiantuntijoita (markkinoijat, analyytikot, sisältöpäälliköt, yritysvalmentajat) tai entiset työntekijäsi joutuvat osallistumaan kursseille, koulutuksiin, seminaareihin.
6. Tee yleinen toimintasuunnitelma ajanjaksolle, jonka olet antanut itsellesi tavoitteen saavuttamiseksi. Siinä pohditaan, kuka ja millä aikavälillä ratkaisee välitehtävät, mitä resursseja ja lisäinvestointeja haetaan esteiden ylittämiseen. Tee yleissuunnitelmasi perusteella yksityiskohtaisempia suunnitelmia kullekin vuosineljännekselle, kuukaudelle ja jopa viikolle. Tietenkin sinun on mukautettava paljon suunnitelmaa ajon aikana. Todellakin, matkalla kohti tavoitetta saat uutta tietoa, kokemusta ja olosuhteet voivat muuttua. Todennäköisesti näet suunnitelman toteuttamisen aikana virheitä laadinnassa. Joten matkan varrella sinun on työskenneltävä virheiden parissa. Saatat jopa joutua säätämään tavoitteitasi, jos huomaat, että vaikka resurssi ei riitä alkuperäisten tavoitteiden saavuttamiseen. Mutta ei se mitään. Kaikesta huolimatta katat jo osan polusta, hankit uutta tietoa ja kokemusta, jotka auttavat sinua mukauttamaan tavoitteitasi ja jatkamaan eteenpäin.
7. Tarkista säännöllisesti tavoitteesi, keinosi niiden saavuttamiseksi ja resurssit. Tästä on hyötyä polkusi järkevässä jatkosuunnittelussa.
8. Punnitse hinta, jonka joudut maksamaan saavuttaaksesi tavoitteesi. Työntekijöiden kouluttaminen ja laitteiden hankinta edellyttää taloudellisia investointeja. Uuden sivukonttorin työn seuranta vaatii lisäaikaa. Saatat joutua vähentämään henkilökohtaista vapaa-aikaa tai viettämään vähemmän aikaa perheesi kanssa. Harjoittelun suorittamiseksi sinun on käytettävä voimaa ja energiaa. Ja kumppanin houkutteleminen yritykseen pakottaa sinut luopumaan tavasta päättää kaikesta itse. Arvioi halukkuuttasi uhrata se kaikki ja astua pois mukavuusalueeltasi.

Tavoite johtaa aina toimintaan, koska jos et tee mitään, et saavuta tavoitetta. Toisaalta, jotta voit alkaa toimia, sinun on asetettava itsellesi tavoite. Parempaa motivaatiota toimintaan ei ole.

Viimeksi päivitetty artikkeli 18.07.2018

Kuinka saavuttaa tavoite - jokainen meistä kysyi tämän kysymyksen. Ja tämä on ymmärrettävää, koska jokainen ihminen haluaa jotain, pyrkii johonkin, mutta ei aina tiedä kuinka tehdä se oikein.

On jopa sellainen henkilökohtainen ominaisuus - määrätietoisuus. Silloin ihminen tietää, kuinka saavuttaa tavoitteensa. Onko se hyvä vai huono, mitä mieltä olette? Suurimmaksi osaksi tätä laatua pidetään positiivisena. Tietenkin, jos tavoitteet ovat inhimillisiä, jos et tee mitään vahingoittaaksesi ketään. Mutta edes täällä, kaikki ei ole niin yksinkertaista kuin miltä näyttää ensi silmäyksellä.

Kyllä, voit saavuttaa tavoitteesi, mutta aseta henkinen ja fyysinen terveytesi alttarilleen. Näyttää siltä, ​​​​että henkilö teki kaiken tavoitteen saavuttamiseksi, käveli sitä kohti harppauksin ja jopa saavutti haluamansa, vain tulos on kyseenalainen.

Ja mihin minä tämän kaiken johdan? Sen lisäksi, että on tärkeää paitsi saavuttaa asetettu tavoite, sinun on voitava tehdä se oikein, pitää hauskaa ja uhraamatta terveyttäsi.

Siksi on tarpeen pystyä asettamaan tavoitteet oikein, laatimaan aluksi toimintasuunnitelma, ennakoimaan kaikki mahdolliset seuraukset ja komplikaatiot, jotta sinun ei sen seurauksena tarvitse "närästää kyynärpäitä".

Mistä aloittaa?

Aloitan siitä, mikä on tavoite.

Tavoitteena on se, mitä haluamme saavuttaa, ja matkalla, jota kohti otamme tiettyjä askelia.

Joten kuinka asettaa tavoite oikein ja saavuttaa se? Jotta tavoitteesta tulisi toteutettavissa, se on visualisoitava, esitettävä.

Haluan esimerkiksi ostaa asunnon (kirjoitan ensimmäisenä mieleeni tulevan asian). Näköjään ihan riittävä tavoite. Mutta jos haluan asunnon New Yorkissa, Manhattanin keskustassa, jonka pinta-ala on noin 150 neliömetriä, se on enemmän unelma kuin tavoite. Varsinkin jos minulla ei ole sadasosaakaan rahasta ostaa sitä.

Saavutettavissa oleva tavoite on sellainen, joka on verrattavissa kykyihisi. Siksi palaamme jälleen asunnon ostamiseen. Jos asetan itselleni tavoitteeksi asunnon ostamisen, niin minun on todellisten kykyjeni perusteella kuviteltava selkeästi kuinka monta huonetta asunnossa tulisi olla (esim. 2), missä kaupunginosassa sen tulisi sijaita, mikä on sen likimääräinen pinta-ala tulee olemaan, missä kunnossa se sijaitsee (uusi rakennus, toissijainen asunto ilman peruskorjausta tai päinvastoin euroremontoitu) jne. Kaikkien näiden parametrien perusteella voidaan kuvitella tällaisen asumisen likimääräiset kustannukset.

Palaan tavoitteiden asettamiseen ja niiden saavuttamiseen. Niin kauan kuin tavoite on abstrakti (vain asunnon ostaminen), motivaatio sen toteuttamiseen ei ole kovin suuri. Kun haluat jotain abstraktia, haluat sitä aluksi, ehkä jopa otat askeleita matkalla toteutukseen, mutta ajan myötä kaikki halu katoaa. Tämän seurauksena, jos tällainen tavoite on työvoimavaltainen, sen saavuttamisen todennäköisyys on mitätön.

Mitä kynällä kirjoitetaan...

On tärkeää paitsi kuvitella tavoitettasi, myös sinun on korjattava se paperille. Eikä jollain romulla, vaan niin, että sinulla on mahdollisuus jatkuvasti nähdä tavoitteesi. Voit jopa piirtää kuvan tai leikata haluamasi kuvan lehdestä ja kiinnittää sen näkyvään paikkaan.

Ennen kuin kuvailet tavoitetta yksityiskohtaisesti, älä korjaa sitä paperille, se on vain unelma.

Vaikka päivän aikana liu'utat katseesi useita kertoja tavoitteesi kuvan yli, palaat halutessasi tai et palaa ajatuksiin siitä uudelleen ja uudelleen. Haluat saavuttaa tavoitteesi entistä enemmän, ja luonnollisesti on enemmän mahdollisuuksia positiiviseen tulokseen.

Toivon, että olet jo alkanut ymmärtää, kuinka asettaa tavoitteita ja saavuttaa ne, mistä sinun on aloitettava, ja sitten siirryt seuraavaan vaiheeseen.

Suunnitelma, ajoitus ja lähtöpaikka

Tavoite on tietysti hyvä. Mutta jos sinulla ei ole selkeää suunnitelmaa sen saavuttamiseksi, se ei ole helppoa. Sinun on tehtävä suunnitelma siitä, mitä sinun on tehtävä, ja kuinka se on edes mahdollista saavuttaa. Mitä samankaltaisempi suunnitelma on, sitä helpompaa ja selkeämpää on, mitä ja missä järjestyksessä pitäisi tehdä.

Muista, että suuri tavoite on jaettava pieniin osatavoitteisiin.

Toinen tärkeä seikka on määräajat. On suositeltavaa asettaa itsellemme tietyt määräajat (aika X), jolloin "liikumme" paremmin ja suunnitelman laatiminen on helpompaa.

Älä unohda lähtökohtaa. Loppujen lopuksi voimme asettaa samat tavoitteet, mutta kunkin mahdollisuudet ja keinot ovat erilaisia. Kenelle on mielestäsi helpompaa oppia saksaa täydellisesti 2 vuotta aktiivisesti opettaneelle tai vasta aloittavalle?

Koska olen koskenut esimerkiksi asunnon ostamisen aihetta, palaan siihen taas. Esimerkiksi päätin, että asunnon arvioitu hinta olisi noin 36 tuhatta dollaria. Aion ostaa sen 3 vuoden sisällä. Näin ollen suunnitellun rahamäärän keräämiseksi on tarpeen varata 12 tuhatta dollaria vuodessa tai 1 tuhat kuukaudessa vuosittain.

Mitä varten nämä laskelmat ovat? Samaa mieltä, kaikki eivät todennäköisesti pysty säästämään 12 tuhatta dollaria kerralla, mutta tuhat dollaria kuukaudessa on paljon saavutettavissa oleva tavoite.

Jos tavoitteen saavuttaminen viivästyy pitkään, on mahdollista ja välttämätöntä asettaa väliaikaisia ​​tavoitteita. Esimerkiksi vuodessa minun olisi pitänyt varata 12 tuhatta dollaria, 2 - 24 ja 3 - koko summa. Tässä on yksinkertainen, mutta samalla toimiva suunnitelma tavoitteesi saavuttamiseksi.

Pienin askelin, mutta joka päivä

Koulussa jokaisen meistä piti läpäistä sellainen liikuntakasvatuksen taso kuin pitkän matkan juoksu (esimerkiksi 2 tai 5 kilometriä). Muistatko ne tunteet, joita koit? Suurin osa heistä alkoi heti juosta nopealla tahdilla yrittäen päästä luokkatovereidensa edelle, ja hyvin nopeasti "puhallettiin", hidasti vauhtia ja sitten tuskin käveli yleensä.

Kaikki eivät päässeet maaliin, varsinkin jos etäisyys oli merkittävä. Ei vain ollut voimaa, ei halua, ei motivaatiota, kaikki meni hukkaan alussa. Mutta niille, jotka onnistuivat heti kysymään oikeaa, todennäköisyys päästä maaliin oli paljon suurempi.

Se on siis minkä tahansa tavoitteen saavuttaminen. On tärkeää olla ajamatta kaikella voimalla menettäen sekä toiveet että mahdollisuudet ja voiman, on tärkeää ottaa jatkuvasti pieniä askeleita kohti tavoitettasi. On tärkeää mennä ja olla luovuttamatta.

Miksi valitsin tavoitteeksi asunnon ostamisen? Koska useimmat ihmiset eivät todennäköisesti pysty tekemään niin suuria ostoksia yhdessä kuukaudessa ilman vaivaa. Mutta pikkuhiljaa lykkäämällä, joskus luopumalla jostakin, mitä ei todellakaan tarvitse, on täysin mahdollista hankkia oma koti.

Muista: jos otat pieniä askeleita joka päivä kohti tavoitettasi, voit hetken kuluttua saavuttaa paljon.

Rakastan sanontaa: pisara kuluta kiven pois ei voimalla, vaan usein putoamalla. Sama on tavoitteen kanssa. Jos vähitellen, vaikka hitaasti, mene hänen luokseen, luovuttamatta ja pysähtymättä, voit saavuttaa minkä tahansa tavoitteen. Kyllä, sinun täytyy tehdä kovasti töitä, kyllä, joskus sinun on astuttava laiskuuden kurkkuun ja vastustettava, mutta se on sen arvoista!

Kuinka saavuttaa tavoite (menestyksen psykologia)

Jokaisella ihmisellä on oma tavoitteensa, toisilla se on pieni ja toisilla iso. Mutta ei niinkään itse tavoite ole tärkeä kuin usko itseensä, omiin kykyihinsä.

Miten mikä tahansa tavoite voidaan saavuttaa? Onko se mahdollista? Mielestäni kyllä. Tärkeintä on itseluottamus ja halu liikkua, kehittyä asetetun tavoitteen suuntaan.

On tärkeää uskoa siihen, mitä teet, mitä haluat, tietää, että tulet varmasti onnistumaan, olipa mitä tahansa.

Kun sinulla on tavoite, on parasta jakaa se ihmisten kanssa, jotka uskovat sinuun ja jotka tukevat sinua. Muistuta itseäsi jatkuvasti, että tulet onnistumaan.

Esteet tiellä ja matkatoverit

Kun alat kävellä kohti tavoitettasi, on erittäin tärkeää paitsi miettiä suunnitelmaa etukäteen, tehdä luettelo tarpeellisista asioista, sinun on ennakoitava, mikä voi häiritä tavoitteesi toteutumista. Mielikuvitusta ei tietenkään pidä käyttää liikaa, mutta ei se haittaa, että olosuhteita todella arvioi.

Melkein joka tilanteessa voit löytää henkilön, joka kävelee kanssasi samaan suuntaan, joskaan ei koko ajan, vaan vain tietyn osan polkua. Älä laiminlyö sellaisia ​​ihmisiä, pyydä apua ja käytä sitä kiitollisena.

Muuten, jos jokin ei toimi sinulle, sinun on ymmärrettävä syyt, äläkä luovu tavoitteesta, vaan ala sääliä itseäsi.

Ja jos menet toisin?

Oletetaan, että olet selkeästi määritellyt mitä haluat, visualisoinut tavoitteen, jopa tehnyt suunnitelman pienistä askeleista. Mutta jotenkin et todellakaan halua mennä, ja olosuhteet eivät näytä olevan aivan sinun puolellasi. Mitä tehdä tässä tapauksessa?
Psykologit suosittelevat paitsi kuvittelemaan polkusi matkalla päämäärään, myös päinvastaiseen suuntaan.

Esimerkiksi, jos asun nyt vuokra-asunnossa, minun on harkittava asunnon ostamista, mutta en tee mitään. Mikä muuttuu vuodessa - kahdessa - kolmessa?

Ensinnäkin minun täytyy asua jossain. Ja sinun on vuokrattava talo. Esimerkiksi 500 dollarilla kuukaudessa. Vuodelta se on 6 000 tuhatta ja 6 vuotta - 36 tuhatta dollaria (jälleen koko asunnon hinta). Voit ostaa kalliita tavaroita, syödä ravintolassa, älä kiellä itseltäsi mitään, vaan asua vuokra-asunnossa vuoden, kahden ja viiden kuluttua. Lisäksi, jos minulla on nyt mahdollisuus lykätä asuntoa, niin 5 vuoden kuluttua tätä mahdollisuutta ei ehkä ole.

Esitinkö realistisen vaihtoehdon? Melko. Tällaiset ajatukset eivät vain työnnä sinua kohti tavoitteesi saavuttamista, vaan voivat myös aiheuttaa melankoliaa. Siksi mielikuvituksessa ei kannata liikaa ylikellottaa, mutta maagisena "kenkänä" tämä tekniikka toimii hyvin.

Älä ruiskuta

Ja jos haluat tänne, tänne ja sinne? Kuinka saavuttaa tavoite elämässä, varsinkin jos tavoitteet ovat vaunu ja pieni kärry? Tässä haluan tuottaa sinulle pettymyksen. Se tuskin onnistuu kaikkialla ja kerralla. Jos vain siksi, että jatkuvasti ruiskutettaessa voit yksinkertaisesti mennä harhaan, eksyä.

Todellakin, tavoitteen saavuttamisessa ei vain tulos ole tärkeä, vaan myös polku. Tuskin kukaan kuitenkaan haluaa kävellä autiomaassa 40 vuotta. Joten voit menettää kaiken uskosi itseesi, ja motivaatio katoaa.

Kyllä, voit yhdistää useita tavoitteita, mutta vain jos ne menevät päällekkäin ja jos niitä ei ole enempää kuin 2-3. Ja jos teet kilometriluettelon, mikään menetelmä ei toimi täällä. On parempi tehdä kaikki järjestyksessä: ensin saavuttaa yksi asia (samaan aikaan itsetunto kasvaa), sitten toinen, sitten kolmas.

Itse tavoite ei ole tärkeä, vaan polku siihen.

Asetetun tavoitteen saavuttaminen on tietysti hyvästä. Vain huipun jälkeen, jonne kävelet, et voi nähdä itse polkua, sitä kauneutta, joka on käsivarren päässä.

Ura, menestys, aineelliset arvot - tämä kaikki on hyvää, vain niitä tavoittelemalla voit kaipaamaan kaikkea sitä parasta, mitä meille annettiin.

Jotta voit mennä ja olla luovuttamatta, sinun on voitava rentoutua, pystyä kommunikoimaan rakkaiden, ystävien kanssa. Jos et pidä taukoa, älä etsi emotionaalista ja fyysistä ravintoa, et todennäköisesti pysty saavuttamaan haluttuja korkeuksia, koska voimat loppuvat, motivaatiota ei ole.

Vain hän pystyy taistelemaan loppuun asti, joka osaa levätä, joka osaa arvostaa elämää ja sen jokaista hetkeä. Siksi opi pysähtymään ajoittain, ei vain nähdäksesi polun, joka on vielä valloitettava, vaan myös arvostaaksesi sitä, mitä olet jo onnistunut tekemään.

Arvosta ihmisiä, jotka kävelevät vieressäsi, auttavat sinua, ole kiitollisia. Muista, että itse päämäärä ei ole tärkeä - vaan muutokset, parannukset, joita sinulle tulee matkalla kohti tavoitettasi.

Jokainen ainakin kerran kysyi itselleen kysymyksen: "Kuinka menestyä elämässä ja uralla?" Kuinka ihmiset saavuttavat erinomaista menestystä koulussa, työssä, liiketoiminnassa, henkilökohtaisissa suhteissa ja kaikissa muissa pyrkimyksissä?

Vastaus tähän kysymykseen on, että heillä on erityinen ajattelu, tietoa ja mikä tärkeintä, he toimia!

Kuten yksi viisaista erittäin tarkasti totesi, jotkut ihmiset ovat saavuttaneet menestystä vain siksi, että he alkoivat pyrkiä siihen ennen sinua. Jokaisella on valinta - olla menestyvä vai epäonnistunut, rikas tai köyhä, onnellinen vai onneton. Ja jokainen tekee valintansa läpi elämän!

Tämän päivän artikkelissa haluan antaa paitsi tyhjiä vinkkejä menestyksen saavuttamiseen elämässä, vaan menestyneiden ihmisten selkeitä tapoja / tekniikoita, joiden avulla saavutat kaiken, mistä et voinut edes uneksia aiemmin.

Nämä menetelmät auttoivat minua paljon pääsemään alkuun ja saavuttamaan todella vaikuttavia tuloksia lyhyessä ajassa.

Artikkelin loppuun mennessä voit valita tietyn sinulle sopivan menetelmän (strategian) ja alkaa suunnittelemaan elämääsi ja saavuttamaan menestystä!

Joten miten menestyt elämässä ja saavutat tavoitteesi?

Monilla meistä ei ole selkeitä elämäntavoitteita ja prioriteetteja. Usein emme voi sanoa "EI" joillekin ihmisille ja asioille. Emme tiedä vahvuuksiamme ja heikkouksiamme. Emme hallitse energiaamme ja hajotamme sitä usein tarkoituksettomasti. Pelkäämme jatkuvasti jotain.

Menestys perustuu oikeaan itseorganisaatio (itsehallinto) ja motivaatio. Kaikki menestys riippuu tästä!

Itseorganisaatio (itsehallinto) tarkoittaa osaamista, henkilökohtaista ja ammatillista kehitystä ulkoisista olosuhteista riippumatta. Osa itseorganisaatiota on ajanhallinta, tai yksinkertaisesti sanottuna ajanhallinta.

Peter Drucker, ehkä yksi 1900-luvun merkittävimmistä itsehallinnon kirjoittajista, sanoi, että elämme ennennäkemättömien henkilökohtaisten ja ammatillisten mahdollisuuksien aikakautta.

Nämä mahdollisuudet edellyttävät kuitenkin vastuun ottamista omasta kehityksestään ja henkilökohtaisesta kypsyydestään. Tässä suhteessa Peter Drucker sanoo:

• Sinusta tulee itsellesi sekä johtaja että alainen, eli toisaalta sinun on kyettävä asettamaan oikeat tavoitteet ja tavoitteet, organisoida aikasi ja toisaalta seurata suunnitelmaasi ja suorittaa määrätyt tehtävät. tehtäviä.
• Sinun on pysyttävä utelias ja tuottava koko elämäsi ajan.
• Jotta voisit tehdä asiat hyvin, sinun on säilytettävä syvä tietoisuus itsestäsi.
• Sinun on tiedettävä, mitä taitoja sinulla on ja missä voit parhaiten soveltaa niitä.

Itseorganisaation perimmäisenä tavoitteena on, että otamme tietoisesti päivittäisen työmme omiin käsiinsä.

Tämä sisältää myös: suunnittelu, organisointi, motivointi ja tavoitteiden asettaminen.

Menestyäksesi elämässä sinun tulee:

• organisoi paremmin itsesi,
• suunnittele tehtäväsi,
• priorisoi ja tietysti
• ole aina motivoitunut.

Yhteenveto:
on välttämätöntä, että teet tehokkaimmat päätökset.

Vaikuttaa siltä, ​​että tällainen yksinkertainen neuvo on kuitenkin kovaa työtä. Tiedemiehet sanovat: joka päivä otamme yli 20 000 ratkaisua , useimmat muutamassa sekunnissa. On aika vaikea kuvitella!

Varsinkin työssä joudumme yhä uudelleen tilanteisiin, joissa meidän on tehtävä nopeasti päätöksiä. Tässä tilassa, ajanpuutteen paineessa, löydämme itsemme 60 prosenttia ajasta.

Aloita yhdestä tavoitteesta

Kuinka voit asettaa tavoitteesi?

Ensiaskeleet:

• Sinun tarkoitus pitäisi olla selvästi määritelty.
  Tie tavoitteen saavuttamiseen ei useinkaan ole helppo. Siksi sinun tulee asettaa selkeät tavoitteet ja pystyä tekemään päätöksiä spontaanisti ja improvisoimaan. Liian tiukka suunnittelu ei salli tätä.
• Älä ole tavoitteesi orja.
  Se kuulostaa ankaralta, mutta on ihmisiä, jotka pitävät itsepäisesti kiinni kerran asetetusta tavoitteesta riippumatta siitä, mitä heille tapahtuu. Sinnikkyyttäsi kannattaa siis ihailla, jos pystyt elämänolosuhteiden muuttuessa muuttamaan tavoitteitasi tai luopumaan niistä kokonaan.
• Harrastuksenne muokkaavat spontaanisti tavoitteitasi.
  Jos arvostat jotain, seisot sen takana ja, mikä tärkeintä, rakastat sitä, et tarvitse muita tavoitteita. Tässä tapauksessa tiedät tarkalleen, mitä haluat saavuttaa.

Siirrytään nyt pääasiaan - strategioihin, joiden avulla voit saavuttaa menestystä elämässä.

Wilfredo Pareton (1848-1923) mukaan nimetty Pareto-periaate sanoo, että 80 % kaikista tuloksista saavutamme 20 % ponnisteluista ... Loput 20 % tuloksesta vaativat meiltä jopa 80 % vaivannäöstä.

Toisin sanoen käytämme usein valtavan osan ajastamme ja vaivaamme asioihin ja tekoihin, jotka eivät todellakaan tuota tulosta.

Tämä on havainnollistettu seuraavassa kaaviossa:

Oikean alareunan neliö- Tämä ei ole oikeastaan ​​muuta kuin roskaa. Nämä tehtävät voidaan jättää tekemättä. Ne eivät ole kiireellisiä eivätkä tärkeitä.

Alin yläneliö Ovat merkityksettömiä, mutta kiireellisiä tehtäviä. Nämä tehtävät olisi delegoitava.

Tehtävät, jotka puolestaan ​​eivät ole kiireellisiä, mutta tärkeitä (alhaalla vasemmalla) tulee kirjata kalenteriin ja seurata askel askeleelta myöhemmin.

Jäljellä olevat tehtävät vasemmassa yläkulmassa: kiireellinen ja tärkeä. Ne on suoritettava välittömästi!

Tietenkin olisi turhaa kehittää tällaista koordinaattijärjestelmää joka päivä. Tämän tarkoituksena on sisäistää tämä periaate, jotta voit soveltaa sitä intuitiivisesti.

Minkä menetelmistä valitset tavoitteen saavuttamiseksi, on henkilökohtainen valintasi, tärkeintä on, että se maksimoi menestyksen saavuttamisen.

4. Tule menestymään ja saavuta tavoitteemme!

Vähitellen, askel askeleelta, etenemme kohti menestystä! Miten menestyneet ihmiset eroavat häviäjistä?

5. Mukautettu suorituskykykäyrä

Ihmisillä, kuten kaikilla muillakin elävillä olennoilla, on "sisäinen kello", jota kutsutaan biorytmeiksi. Vuorokaudenajasta riippuen ihmiset ovat joko aktiivisia tai rentoutuneita.

Yksilön tuottavuus ei näin ollen ole aina sama koko päivän, vaan muuttuu säännöllisin väliajoin.

Onnistunut toiminta vaatii korkeaa keskittymisastetta ja aktiivisuutta. Tärkeitä tehtäviä tulee siis suorittaa juuri silloin, kun ne ovat sopivimpia - aktiivisuuden ja tehokkuuden kannalta.

Siksi on järkevää tietää suorituskäyräsi ja ottaa se huomioon. Välttääksesi matalan keskittymisvaiheen työn aikana, sinun tulee säätää työaikataulusi suorituskäyräsi mukaan.

On 3 suorituskykykäyrää:

"Keskiverto ihminen""Pöllöt""kiurut".

5.1 "Keskivertohenkilön" suorituskykykäyrä

Se sopii useimmille ihmisille.

Suorituskyky ymmärretään vahvasti aamulla ja saavuttaa huippunsa aamulla (klo 8.00-11.00).

Se laskee lounasta ja puoltapäivää kohti ja nousee taas iltaa kohti (18:00 - 20:00).

Mutta aamun suoritushuippua ei saavuteta.

Jotta voit käyttää tätä suorituskykykäyrää, sinun on

• Varaa tärkeät työt ja tapaamiset tuottavuutesi korkeimman tason ajankohtaan - aamuun
• Jätä vähemmän tärkeät asiat ja rutiinityöt iltapäivälle.

5.2 Suorituskykykäyrä "COB"

Nukahdatko myöhään, et halua nousta sängystä aamulla, sinulla ei ole ruokahalua etkä ole erityisen puhelias?

Silloin olet luultavasti "iltaihminen", jonka suorituskäyrä on 2 tuntia taaksepäin verrattuna "keskimääräiseen ihmiseen".

5.3 "Zhavoronkovin" suorituskykykäyrä

Oletko usein väsynyt jo klo 21.00 mennessä, mutta heti kun heräät, olet jo iloisessa tilassa ja heti valmis toimimaan?

Silloin olet todennäköisesti aikaisin herääjä.

Tuottavuuskäyräsi siirtyy noin tunnin verran keskimääräistä ihmistä edellä.

Jotta voit käyttää suorituskykykäyrääsi tehokkaasti, sinun on

• aloita työpäiväsi ajoissa,
• käytä tunti ennen kollegojesi saapumista tärkeän työn tekemiseen hiljaisuudessa,
• tehdä rutiinityötä iltapäivällä.

Alla olevan kaavion pitäisi auttaa sinua ymmärtämään eri suorituskykykäyrät selkeämmin:

Yksilöllistä suorituskykyä on seurattava ja huomioitava pitkän ajan kuluessa.

Sitten voit rakentaa henkilökohtaisen suorituskäyräsi ja tehdä siitä päivittäisen työsi selkärangan.

Mitä tehtäviä olen suorittanut ja mitä olen saavuttanut?

Asiat eivät aina mene niin helposti kuin haluaisimme. Siksi sinun on pysyttävä motivoituneena koko päivän.

Kaikilla oli motivaation puutetta, myös huippujohtajilla ja korkeasti koulutetuilla urheilijoilla. Usein suunnitelmasi noudattaminen on työlästä, tylsää tai vaikeaa. Tämä voi heikentää motivaatiota vakavasti.

Motivaatio on menestymisen edellytys. Mutta kuinka motivoida haluttomuuttasi, jos olet pohjalla?

Tule tietoiseksi omista motiiveistasi ja niiden merkityksestä.

Motivaatiossa on usein kyse oikeanlaisen ajattelutavan hankkimisesta.

Motivaatio ja halu saavuttaa joitain tavoitteita löytyy vain, jos sinulla on pakottava syy saavuttaa tämä tavoite.

Vasta kun ihminen ymmärtää tavoitteen ja siihen liittyvien toimien hyödyt, hän pystyy motivoimaan itseään ja työskentelemään tavoitteiden saavuttamiseksi.

Jos tehtävä tuntuu sinusta jossain määrin oudolta tai et ymmärrä sen merkitystä, sinun tulee kyseenalaistaa tämä tehtävä. Yritä kerätä kaikki mahdolliset tiedot suoritettavasta tehtävästä: Miksi tehdä se? Mitä se antaa minulle? Tarvitsenko sitä?

Jokainen ihminen on erilainen. Yhdelle loma perheensä kanssa on suuri onni, toinen tarvitsee yleisön suosionosoitukset, kolmas asuu vain autonsa kanssa.

Ensimmäinen askel kohti itsemotivaatiota on ymmärtää, mikä sinua todella motivoi.

Mitkä ovat henkilökohtaiset motiivisi tavoitteen saavuttamiseen?

Vain jokapäiväiseen toimintaan samaistuvilla on suurempi sisäinen motivaatio ja vastaavasti korkea tuottavuus.
Amerikkalainen psykologi Steve Rice havaitsi yhdessä tutkimuksessa (Ricen profiili), että ihmisillä on 16 perustarpetta:

Motiivi	Käyttäytymisominaisuus
Tehoa	Vaikutus, menestys, johtajuus
Itsenäisyys	Vapaus, itsemääräämisoikeus
Uteliaisuus	Tieto kuitenkin tuntematon
Tunnustus	Sosiaalinen hyväksyntä, jäsenyys, positiivinen itsetunto
Sääntö	Selkeys, rakenne, vakaus, hyvä organisointi
Kokoontuminen/ Kertyminen	Omaisuus, aineellisen vaurauden kertyminen
Kunnia	Moraali, periaatteet, luonteen eheys
Idealismi	Sosiaalinen oikeudenmukaisuus, säädyllisyys
Sosiaaliset yhteydet	Ystävyys, toveruus, sosiaalisuus, huumori
Perhe	Perhe-elämä, omat lapset
Tila	Maine, yleinen mielipide, arvo, sosiaalinen asema
Taistella	Kilpailu, kosto, aggressio
Rakkaus	Kauneus, seksuaalisuus, erotiikka, estetiikka
Ruokaa	Syö, kokkaa, juo, nauti
Liikunta	Fyysinen aktiivisuus, kunto, vartalo, urheilu
Rauhallisuus	Rentoutuminen, tunneturva, tyytyväisyys

Mitä paremmin tunnet itsesi, sitä paremmin pystyt hallitsemaan itseäsi!

Lopulta

Tässä useita neuvoja O äänenvoimakkuutta, Miten Sinä Voitko Tallentaa arvokasta aikaa.

Puhelinkeskustelun järjestäminen

• älä koskaan soita ilman suunnitelmaa
• soita tarkoituksellisesti
• varaa aikaa puheluille
• kysy kumppaniltasi, onko hänellä aikaa
• päästään asiaan
• miettiä kustannuksia
• käytä halpoja katsella puheluita
• sano tärkeitä asioita toistettavaksi
• kirjoita tärkeät tiedot välittömästi muistiin
• olla häiritsemättä keskustelun aikana

Lue kuinka löytää korkeapalkkainen työ Internetistä.