Sport bo'yicha murabbiyning vazifalari. O'qituvchi-murabbiyning lavozim tavsifi (shu jumladan katta)

1. Umumiy qoidalar.

1.1. Katta murabbiy-o'qituvchi jismoniy tarbiya va sport sohasidagi mutaxassis bo'lib, talabalar bilan darslar o'tkazadi
1.2. Murabbiy-o'qituvchi oliy kasbiy ma'lumotga ega, tibbiy ko'rikdan o'tgan, mehnatni muhofaza qilish bo'yicha yo'riqnoma olgan shaxs bo'lishi mumkin.
1.3. Murabbiy-o'qituvchi yiliga bir marta tibbiy ko'rikdan o'tadi. Tibbiy ko'rikdan o'tmagan shaxslar ishga qabul qilinmaydi.
1.4. Trener-o'qituvchi direktor va direktorning o'quv ishlari bo'yicha o'rinbosariga bo'ysunadi.

2. Mas'uliyat.

O'qituvchi-murabbiyning asosiy vazifalari:

Jismoniy tarbiya va sport bilan shug'ullanishni istagan va tibbiy kontrendikatsiyaga ega bo'lmagan shaxslarni sport maktabiga qabul qilish, ular bilan mashg'ulotlar, tarbiyaviy ishlar, selektsiya va sport yo'nalishlari, keyingi sport musobaqalari uchun eng istiqbolli;
Jalb qilinganlarning jismoniy, nazariy, axloqiy-irodaviy, texnik va sport tayyorgarligi oshishini ta'minlash, mashg'ulotlar jarayonida ularning sog'lig'ini mustahkamlash va himoya qilish, ta'lim va tarbiya jarayonining xavfsizligini ta'minlash;
Yillik va joriy o'quv rejalarini ishlab chiqish;
Ish natijalarini muntazam qayd etish va tahlil qilish;
Ish bilan shug'ullanayotganlarning sport mashg'ulotlari va sog'lig'ini yaxshilashning eng samarali usullaridan foydalanish;
Buxgalteriya hisobi va hisobot hujjatlarini yuritish;
Ishtirokchilarning miqdor va sifat tarkibini, sport inshootlarini ishlatish qoidalarining bajarilishini nazorat qilish;
Guruhlarga jalb qilinganlarga tibbiy nazoratni to'g'ri tashkil etishni amalga oshirish;

Yuqoridagi vazifalarni bajarish uchun katta murabbiy-o'qituvchi bajarishi kerak:

2.1. O'z hududingizda (bo'limingizda) murabbiylik bo'yicha maslahatlar va seminarlar ishlab chiqish va o'tkazish.
2.3. O'z yo'nalishi bo'yicha ommaviy sport tadbirlarining taqvim rejalarini ishlab chiqish.
2.4. Rejalashtirilgan tadbirlarni o'z vaqtida va yuqori sifatli tashkiliy tayyorgarlik bilan o'tkazish, hakamlik qilish, natijalarni chiqarish.
2.6. Talabalar o'rtasida ularning salomatligini mustahkamlashga va har tomonlama jismoniy rivojlanishiga qaratilgan tarbiyaviy, tarbiyaviy va tarbiyaviy ishlarni olib borish.
2.7. Quyidagi hujjatlarga ega bo'ling: uzoq muddatli, yillik, oylik o'quv dasturlari; Darslar jadvali; talabalar ro'yxati; o'quv ishlarini hisobga olish jurnali; sportchilarning shaxsiy kartalari.
2.8. O'z ishlarining natijalarini yozib oling va tahlil qiling.
2.9. O'z guruhlaridagi barcha talabalar uchun yiliga 2 marta tibbiy ko'rik tashkil qiling.
2.10. O'zingizni biling va o'quvchilarni dars paytida xavfsizlik qoidalari, sug'urta, yong'in xavfsizligi va talabalarga qo'yiladigan sanitariya -gigiena talablari bilan tanishtiring.
2.11. O'quv mashg'ulotlari va musobaqalarda talabalarning xavfsizligini ta'minlash.
2.12. Baxtsiz hodisa yuz berganda, jabrlanuvchiga birinchi yordam ko'rsatishni va uni asalga etkazib berishni tashkil qiling. muassasa, bu haqda rahbariyatga xabar bering, voqea joyi va holatini tergov o'tkazilguncha saqlang, agar bu boshqalarning hayotiga tahdid solmasa.
2.13. Yong'in sodir bo'lgan taqdirda, bu haqda darhol o't o'chiruvchilarga xabar bering (01), ob'ektning manzilini, yong'in joyini, nima yonayotganini va nimaga tahdid solayotganini, sizning lavozimingiz va familiyangizni aytib, talabalarni evakuatsiya qilish (agar kerak bo'lsa).
2.14. Sanitariya kunlari va ta'mirlash kunlarida tozalash ishlarini bajarishda ishtirok eting, shu bilan birga bu ishlarni bajarishda xavfsizlik choralari haqida ma'lumot bering.

3. Bilimlar miqdori.

Murabbiy-o'qituvchi o'z ishini bilishi va unga rahbarlik qilishi kerak:

3.1. Mehnat kodeksi.
3.2. "Ta'lim to'g'risida" RF qonuni.
3.3. Qo'shimcha ta'lim muassasalari to'g'risidagi nizom.
3.4. Maktab nizomi.
3.5. Jismoniy tarbiya, mashg'ulotlar va sport mashg'ulotlari nazariyasi va metodikasi.
3.6. Maktab ichki mehnat qoidalari.
3.7. Ta'lim muassasalarida yong'in xavfsizligi bo'yicha ko'rsatmalar.
3.8. Maktabda mashg'ulotlar paytida xavfsizlik qoidalari.
3.9. Baxtsiz hodisalar va jarohatlar tufayli birinchi tibbiy yordam ko'rsatish bo'yicha ko'rsatmalar.
3.10. Mashg'ulotlar paytida sanitariya -gigiyena me'yorlari.

Murabbiy-o'qituvchi huquqiga ega:

4.1. Rahbariyatga o'z ishini va maktab ishini yaxshilash uchun ma'lumot va takliflar berish.
4.2. Odamlar hayoti va sog'lig'iga tahdid soladigan vaziyat yuzaga kelganda darslarni, ommaviy tadbirlarni to'xtating.
4.3. O'quvchilarni maktab nizomiga, ichki tartib qoidalariga, sanitariya -gigiena talablariga, xavfsizlik va sog'liqni saqlash qoidalari talablariga rioya etishni talab qiling.
4.4. Buyurtma bilan rozi bo'lmagan taqdirda, maktab direktorining o'rinbosari bu buyruq bilan direktorga shikoyat qilish huquqiga ega.
4.5. Sport inshootlari, inventarlar, jihozlar, mashg'ulotlar uchun joylarni rekonstruksiya qilish va ta'mirlash bo'yicha bajarilgan ishlarni qabul qilishda ishtirok eting.
4.6. Ijtimoiy tadbirlarda ishtirok eting.

5. Ishda, kadrlarda u bilan bog'liq bo'lgan yuqori, bo'ysunuvchi va boshqalar bilan munosabatlar.

Rasmiy vazifalarni bajarayotganda, murabbiy-tarbiyachi bajarishi kerak:

5.1. Direktorning barcha ishlab chiqarish buyurtmalarini bajaring.
5.2. O'quv ishlari bo'yicha direktor o'rinbosari bilan metodik ish bo'yicha kurslar, seminarlar, uchrashuvlar vaqtini kelishib oling. Tashkilotga ish rejalarini taqdim eting.
5.3. Katta o'qituvchi-metodist bilan ommaviy tadbirlarni o'tkazish vaqtini, murabbiylarning musobaqa taqvimidagi ishtirokini, dars jadvalini muvofiqlashtirish.

6. Mas'uliyat.

O'qituvchi-murabbiy quyidagilar uchun javobgardir:

6.1. Ushbu lavozim tavsifi talablariga muvofiq unga yuklangan barcha majburiyatlarni bajarish.
6.2. O'quvchilarning hayoti va salomatligi har xil turdagi mashg'ulotlarda.
6.3. Sport anjomlari, jihozlari, mashq uskunalari xavfsizligi va xizmatga yaroqliligi, binolarning tozaligi.
6.4. Talabalar bilan mashg'ulotlar o'tkazishda yong'in xavfsizligi qoidalariga rioya qilish.

1. Umumiy qoidalar

1.1. O'qituvchi-metodist jismoniy tarbiya va sport sohasidagi mutaxassis, Maktabda uslubiy ishlarni nazorat qiladi.
1.2. Direktor o'rinbosari kasbiy ma'lumotli, tibbiy ko'rikdan o'tgan, mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi bo'yicha yo'riqnomaga ega bo'lgan shaxs bo'lishi mumkin.

1. Umumiy qoidalar

1.1. Direktorning sport va ommaviy ishlar bo'yicha o'rinbosari jismoniy tarbiya va sport sohasidagi mutaxassis, ommaviy sport tadbirlari va musobaqalarini tashkil etish va o'tkazish bo'yicha Maktab murabbiylar va o'qituvchilar tarkibining ishini nazorat qiladi.

1. Umumiy qoidalar

1.1. Sportchi-instruktor mutaxassislar toifasiga kiradi, CYSS direktorining buyrug'i bilan ishga qabul qilinadi va ishdan olinadi.
1.2. Tanlangan sport turi bo'yicha yuqori sport natijalariga ega bo'lgan, shahar, viloyat, Ural federal okrugining o'smirlar sport maktabi milliy terma jamoasi a'zosi va ustalikka nomzoddan past bo'lmagan bahoga ega bo'lgan shaxs. sport, sportchi-instruktor lavozimiga tayinlanadi.

1. O'yin 3x2 bo'lib, 30x30 metr kvadratda. O'yinchilar tasodifan maydonga joylashtiriladi. Uchta hujumchi, doimiy harakatda, to'pni sheriklariga uzatib, ikki himoyachining uni ushlab qolishiga yo'l qo'ymaslikka harakat qilmoqda. To'pni yo'qotgan hujumchi himoyachilardan biri bilan almashtiriladi.

2. Kichik gol bilan 3x3, 4x4 va hokazo futbol o'ynash.

10-11-sinflarda futbol texnikasi va taktikasini chuqur o'rganish davom etmoqda, shuning uchun bo'lim 5-7 va 8-9-sinf o'quvchilari uchun qo'llanmalarda bo'lmagan yangi mashqlarni taklif qiladi. Buni hisobga olgan holda, o'qituvchi uni takrorlash va takomillashtirish uchun ilgari o'rganilgan materialni jismoniy tarbiya darslariga kiritishi kerak.

RASMIY MASULIYATLAR

Katta murabbiy

Ritmik gimnastik

GBOU DOD "Badiiy gimnastika bo'yicha SDYUSSHOR" (keyingi o'rinlarda SDYUSSHOR deb nomlanadi) murabbiylar va o'qituvchilar tarkibining ishini nazorat qiladi. Murabbiy va murabbiylar uchun seminarlar o'tkazadi. Tibbiy nazoratning to'g'ri tashkil etilishini nazorat qiladi

SDYUSSHOR bilan shug'ullanadi. Talabalarning miqdor va sifat tarkibini nazorat qiladi.

SDYUSSHOR terma jamoasini tuzishda ishtirok etadi. Sport tadbirlarini tayyorlash va o'tkazish uchun javobgardir.

Murabbiy va o'qituvchilar ishiga ilg'or texnologiyalarni joriy qiladi. Bolalar va o'smirlarning sport, sog'lomlashtirish va sport yo'nalishlari guruhlarida sport maktabiga ishga qabul qilishni amalga oshiradi / Nizomga muvofiq /. sport bilan shug'ullanmoqchi bo'lganlar va tibbiy kontrendikatsiyalari bo'lmaganlar.

Qo'shimcha ta'lim olish uchun eng istiqbolli talabalarni tanlash va sportga yo'naltirishni amalga oshiradi. Yiliga ikki marta umumiy jismoniy, maxsus texnik va taktik tayyorgarlik bo'yicha kirish va o'tish testlarini nazorat qiladi. O'qitish ishlari SDYUSSHOR o'quv dasturiga yoki mualliflik dasturiga muvofiq, o'qitishning, ta'limning samarali shakllari, usullari va vositalaridan foydalangan holda olib boriladi. Jismoniy, nazariy axloqiy-irodaviy, texnik va sport tayyorgarligi darajasini oshirishni ta'minlaydi. O'quv dasturi, ommaviy sport tadbirlarining taqvim rejasiga muvofiq tarbiyaviy ishlar hajmini o'zlashtirish. Talabalarning turli darajadagi musobaqalarda ishtirokini ta'minlaydi. Musobaqalarni tashkil etish va o'tkazishda ishtirok etadi. Sportchilar, sportchilar, instruktorlar va sport hakamlarini tayyorlash bo'yicha ish olib boradi.

O'qitish jarayonida u sog'likni mustahkamlash va himoya qilishni, ta'lim va tarbiya jarayonining xavfsizligini ta'minlaydi. O'quv mashg'ulotlarida xavfsizlik bo'yicha ko'rsatmalar, ko'chada, uyda, suvda o'zini tutish qoidalari. Har bir baxtsiz hodisa to'g'risida SDYUSSHOR rahbariyatiga zudlik bilan xabar beradi, birinchi yordam ko'rsatish choralarini ko'radi.

Yillik, joriy va individual o'quv rejalarini ishlab chiqadi.

Sportchi talabalarning huquq va erkinliklarini hurmat qiladi, o'quv intizomini, davomat rejimini saqlaydi, inson qadr -qimmati, sha'ni va obro'sini hurmat qiladi. Talabalarning har xil turdagi dopingdan foydalanish holatlarini bartaraf etishga yordam beradi. SDYUSSHORning pedagogik, murabbiylik va uslubiy kengashlarida qatnashadi, "ochiq" darslarda qatnashadi. U kasbiy mahoratini muntazam oshirib boradi. Malaka oshirish kurslaridan 1 marta o'tadi 5 yoshda. Yozda talabalar bilan ishlashni tashkil qiladi.

Buxgalteriya hisobi va hisobot tizimida ma'muriy va boshqaruv xodimlari, murabbiylar va o'qituvchilar bilan o'zaro munosabatlar Tuzilishga muvofiq amalga oshiriladi. Tibbiy nazoratni tashkil etish bo'yicha ish olib boradi. Tizimli yozuvlar, ish natijalarini tahlil qilish, umumlashtirishni yuritadi. O'z ishida talabalarni sport bilan shug'ullanishning eng samarali usullaridan foydalanadi.

Ish ta'riflari o'zgarishi mumkin, mas'uliyat qayta taqsimlanadi.

Badiiy gimnastika bo'yicha katta murabbiy-o'qituvchi bilishi kerak: ta'lim, tarbiya, jismoniy tarbiya va sport mashg'ulotlari usullari;

Xavfsizlik qoidalari; sanitariya -gigiyena me'yorlari.

Bola huquqlari to'g'risidagi konventsiya, didaktika tamoyillari;

pedagogika va rivojlanish psixologiyasi asoslari;

umumiy va xususiy o'qitish texnologiyalari;

mulkchilik usullari va sub'ektni yoki faoliyat yo'nalishini uslubiy ta'minlash tamoyillari.

Badiiy gimnastika bo'yicha katta murabbiy-o'qituvchi SDYUSSHORning o'quv qismiga sovg'alar:

tarbiyaviy ishlar jurnali (oylik)

NP guruhidagi SDYUSSHORga qabul qilingan talabalarning sog'lig'i to'g'risida ma'lumotnoma.

SDYUSSHORga kirish uchun talabalarning arizalari;

talabalar ro'yxati (shakl bo'yicha);

nazorat varaqalari;

SS va HSR talabalari uchun individual o'quv rejalari;

ta'til uchun ish rejasi;

o'quv guruhlari uchun mashg'ulotlar jadvali;

yil yakunlari bo'yicha ish natijalari to'g'risida hisobot;

talabalar - sportchilarga sport toifalarini berish uchun arizalar;

malaka toifalarini berish uchun arizalar.

_________________ _______________ bilan tanishgan

Bu qo'llanma avtomatik tarjima qilingan. E'tibor bering, avtomatik tarjima 100% aniqlikni ta'minlamaydi, shuning uchun matnda tarjimada kichik xatolar bo'lishi mumkin.

Muqaddima

0.1. Hujjat tasdiqlangan paytdan boshlab kuchga kiradi.

0,2. Hujjatni ishlab chiquvchi: _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _

0,3. Hujjat kelishib olindi: _ _ _.

0,4. Ushbu hujjat vaqti -vaqti bilan 3 yildan oshmagan vaqt oralig'ida tekshiriladi.

1. Umumiy qoidalar

1.1. "Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi" pozitsiyasi "Mutaxassislar" toifasiga kiradi.

1.2. Malakaviy talablar - tegishli ta'lim yo'nalishi bo'yicha to'liq asosiy yoki to'liq bo'lmagan oliy ma'lumot (mutaxassis, bakalavr yoki kichik mutaxassis). Mutaxassis uchun - ish tajribasiga talablar yo'q, bakalavr uchun - jismoniy tarbiya va sport sohasidagi ish tajribasi - kamida 2 yil, kichik mutaxassis - kamida 3 yil. Xizmat ko'rsatgan sport ustasi, xalqaro toifadagi Ukraina sport ustasi, Ukraina sport ustasi.

1.3. Biladi va amalda qo'llaniladi:
- uslubiy sport mashg'ulotlari asoslari;
-sportchilar bilan tarbiyaviy, o'quv, ilmiy va davolash-profilaktika ishlari talablari;
- musobaqa qoidalari.

1.4. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi tashkilot (korxona / muassasa) buyrug'i bilan tayinlanadi va lavozimidan ozod qilinadi.

1.5. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi to'g'ridan-to'g'ri _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ga hisobot beradi.

1.6. Sport instruktori _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ ishini nazorat qiladi.

1.7. Yo'q bo'lganda, sport bilan shug'ullanadigan murabbiy-o'qituvchi belgilangan tartibda tayinlangan, tegishli huquqlarga ega bo'lgan va unga yuklangan vazifalarni to'g'ri bajarishi uchun javobgar bo'lgan shaxs bilan almashtiriladi.

2. Ishning tavsifi, vazifa va burch

2.1. O'quv -tarbiya ishlarini olib boradi, bolalarni bolalar va o'smirlar sport maktabiga, sektsiyalarga jalb qiladi, ular bilan tarbiyaviy, tarbiyaviy va tarbiyaviy ishlarni olib boradi, sport natijalarini yanada yaxshilash uchun eng istiqbolli bolalar va o'smirlarni tanlaydi va yo'naltiradi, sport mashg'ulotlarining o'sishini ta'minlaydi. talabalar, ularning sog'lig'ini mustahkamlash va himoya qilish, o'quv jarayonini xavfsiz o'tkazish.

2.2. U o'z ishida sport mashg'ulotlarining samarali usullaridan foydalanadi.

2.3. O'quv mashg'ulotlari uchun rejalar tuzadi.

2.4. Pedagogik nazoratni amalga oshiradi.

2.5. U o'z faoliyatiga tegishli amaldagi me'yoriy hujjatlarni biladi, tushunadi va qo'llaydi.

2.6. Mehnatni muhofaza qilish va atrof -muhitni muhofaza qilish bo'yicha me'yoriy -huquqiy hujjatlar talablarini biladi va bajaradi, ishni xavfsiz bajarish me'yorlari, uslublari va texnikasiga mos keladi.

3. Huquqlar

3.1. Sport murabbiyi-tarbiyachi har qanday qonunbuzarliklar yoki nomuvofiqliklar paydo bo'lishining oldini olish va tuzatish bo'yicha chora-tadbirlar ko'rishga haqli.

3.2. Sport murabbiyi-o'qituvchi qonunda nazarda tutilgan barcha ijtimoiy kafolatlarni olish huquqiga ega.

3.3. Sport murabbiyi-o'qituvchi o'z xizmat vazifalarini bajarishda va huquqlarini amalga oshirishda yordam so'rashga haqli.

3.4. Sport bilan shug'ullanadigan murabbiy-o'qituvchi xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan tashkiliy-texnik shart-sharoitlarni yaratishni, zarur jihozlar va inventarlar bilan ta'minlashni talab qilishga haqli.

3.5. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi uning faoliyatiga tegishli hujjatlar loyihalari bilan tanishish huquqiga ega.

3.6. Sport murabbiyi-o'qituvchi o'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan hujjatlar, materiallar va ma'lumotlarni so'rash va olish huquqiga ega.

3.7. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi kasbiy malakasini oshirish huquqiga ega.

3.8. Sport murabbiy-o'qituvchisi o'z faoliyati davomida aniqlangan barcha qonunbuzarliklar va nomuvofiqliklar to'g'risida xabar berish va ularni bartaraf etish bo'yicha takliflar kiritish huquqiga ega.

3.9. Sport murabbiyi-o'qituvchi egallab turgan lavozimining huquq va majburiyatlarini, xizmat vazifalarini bajarish sifatini baholash mezonlarini belgilovchi hujjatlar bilan tanishish huquqiga ega.

4. Mas'uliyat

4.1. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi ushbu lavozim tavsifida berilgan vazifalarni bajarmaslik yoki o'z vaqtida bajarmaslik va (yoki) berilgan huquqlardan foydalanmaslik uchun javobgardir.

4.2. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi ichki mehnat qoidalari, mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalariga rioya qilmaslik uchun javobgardir.

4.3. Sport murabbiyi-o'qituvchi tijorat siri deb tasniflangan tashkilot (korxona / muassasa) haqidagi ma'lumotlarni oshkor qilish uchun javobgardir.

4.4. Sport murabbiyi-o'qituvchi tashkilot (korxona / muassasa) ichki me'yoriy hujjatlari va rahbariyatning qonuniy buyruqlari talablarini bajarmaslik yoki lozim darajada bajarmaslik uchun javobgardir.

4.5. Sport murabbiyi-o'qituvchi o'z faoliyati davomida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralarda javobgar bo'ladi.

4.6. Sport bo'yicha murabbiy-o'qituvchi amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan doirada tashkilotga (korxona / muassasaga) moddiy zarar etkazish uchun javobgardir.

4.7. Sport murabbiyi-o'qituvchi berilgan rasmiy vakolatlarni suiiste'mol qilish hamda shaxsiy maqsadlarda foydalanish uchun javobgardir.

Tashkilot nomi TASDIQLANGAN RASMIY Lavozim nomi Tashkilot rahbarining ko'rsatmalari _________ N ___________ Imzo Imzoni dekodlash Tayyorlanish joyi SPORT MURABBIGA

1. UMUMIY QOIDALAR

1. Sport murabbiyi mutaxassislar toifasiga kiradi, tashkilot rahbarining buyrug'i bilan ishga qabul qilinadi va ishdan olinadi.

2. Oliy yoki o'rta maxsus jismoniy madaniyat ma'lumotiga ega bo'lgan shaxs, ish tajribasiga hech qanday talablar qo'yilmasdan, sport murabbiyi lavozimiga tayinlanadi.

Oliy yoki o'rta maxsus jismoniy ma'lumotga ega va sport murabbiyi sifatida kamida 2 yillik ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs II malaka toifali sport murabbiyi lavozimiga tayinlanadi.

Oliy malakali yoki o'rta maxsus jismoniy ma'lumotga ega bo'lgan va II malaka toifali sport murabbiyi sifatida kamida 2 yil ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs I toifali sport murabbiyi lavozimiga tayinlanadi.

Oliy jismoniy ma'lumotli va I toifali sport murabbiyi sifatida kamida 2 yil ish tajribasiga ega bo'lgan shaxs yuqori malakali toifadagi sport murabbiyi lavozimiga tayinlanadi.

3. Sport murabbiyi o'z faoliyatida:

Bajarilgan ishlar bo'yicha normativ hujjatlar;

Tegishli masalalarga tegishli uslubiy materiallar;

Tashkilot ustavi;

Mehnat qoidalari;

Tashkilot rahbarining buyruqlari va ko'rsatmalari (to'g'ridan -to'g'ri menejer);

Bu ish tavsifi.

4. Sport murabbiyi bilishi kerak:

Jismoniy tarbiya, mashg'ulotlar, jismoniy tarbiya va sport mashg'ulotlari metodikasi;

Pedagogika va rivojlanish psixologiyasi asoslari;

O'quv va rejalashtirish hujjatlarini ishlab chiqish tamoyillari va tartibi;

Pedagogik ishning shakllari va usullari;

Jismoniy tarbiya va sport tashkilotining faoliyatini tartibga soluvchi me'yoriy hujjatlar;

Mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

5. Sport murabbiyi yo'qligida uning vazifalarini belgilangan tartibda tayinlangan o'rinbosar bajaradi, ularning to'g'ri ishlashi uchun to'liq javobgar bo'ladi.

2. BOShQA MASULIYATLARI

6. O'ziga yuklangan vazifalarni bajarish uchun sport murabbiyi:

6.1. Sport bo'limiga yozilish uchun jismoniy tarbiya, sport, sayyohlik bilan shug'ullanmoqchi bo'lgan va tibbiy kontrendikatsiyaga ega bo'lmagan shaxslar jismoniy tarbiya va sog'lomlashtirish guruhi.

6.2. Ular bilan ta'lim va tarbiya ishlarini olib borish.

6.3. Mashg'ulotlar jarayonida jismoniy, texnik va sport tayyorgarligini oshirish, mashg'ulot jarayonida sog'lig'ini mustahkamlash va himoya qilish, ta'lim va tarbiya jarayonining xavfsizligini ta'minlash.

6.4. Talabalarni ommaviy sport va jismoniy tarbiya va sog'lomlashtirish tadbirlarida qatnashishga tayyorlash, ommaviy toifadagi sportchilar va sport hakamlarini tayyorlash.

6.5. Talabalarni o'qitishning yillik va joriy rejalarini ishlab chiqish, erishilgan natijalarni tizimli qayd qilish, tahlil qilish va umumlashtirish.

6.6. Ish bilan shug'ullanayotganlarning sport mashg'ulotlari va sog'lig'ini yaxshilashning eng samarali usullaridan foydalanish.

6.7. Jismoniy tarbiya, sport va sayyohlik, sog'lom turmush tarzini targ'ib qilish, tibbiy nazorat mutaxassislari bilan yaqin aloqada ishlash, jalb qilinganlarni tibbiy nazoratini tashkil etish.

6.8. Buxgalteriya va hisobot hujjatlarini yuritish, o'z-o'zini nazorat qilish kundaligi.

6.9. Ularning malakasini oshiring, aholi jismoniy tarbiya muammolariga bag'ishlangan uchrashuv va seminarlarda ishtirok eting.

6.10. Xavfsizlik qoidalari va sport inshootlaridan foydalanish qoidalariga rioya qiling.

6.11. Ish beruvchiga sog'lom va xavfsiz mehnat sharoitlarini ta'minlashda yordam ko'rsatish va hamkorlik qilish, ishlab chiqarishdagi shikastlanishlar va kasb kasalliklari, shuningdek, uning va boshqalarning salomatligi va hayotiga tahdid soladigan favqulodda vaziyatlar, aniqlangan kamchiliklar va mehnat xavfsizligi qoidalarini buzish.

6.12. Favqulodda vaziyatning rivojlanishini cheklash va uni bartaraf etish uchun zarur choralarni ko'rish, jabrlanuvchiga birinchi yordam ko'rsatish, tez yordam, tez yordam xizmati, o't o'chiruvchilarni chaqirish choralarini ko'rish.

3. HUQUQLAR

7. Sport murabbiyi quyidagi huquqlarga ega:

7.1. Tashkilot rahbariyatining o'z faoliyatiga oid qarorlari loyihalari bilan tanishish.

7.2. Rahbariyat ko'rib chiqishi uchun ushbu yo'riqnomada ko'zda tutilgan vazifalar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflar kiriting.

7.3. Strukturaviy bo'linmalar rahbarlaridan, mutaxassislardan, o'z xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan ma'lumotlar va hujjatlarni olish.

7.4. O'ziga yuklangan vazifalarni hal qilish uchun tashkilotning barcha tarkibiy bo'linmalarining mutaxassislarini jalb qilish (agar bu tarkibiy bo'linmalar to'g'risidagi qoidalarda nazarda tutilgan bo'lsa, tashkilot rahbarining ruxsati bilan).

7.5. Tashkilot rahbariyatidan o'z majburiyatlari va huquqlarini bajarishda yordam berishni talab qiling.

7.6. Mehnat jamoasi (kasaba uyushma tashkiloti) yig'ilishlarida (konferentsiyalarida) ko'rib chiqilishi uchun taqdim etilgan mehnatni muhofaza qilish masalalarini muhokama qilishda ishtirok etish.

4. Aloqalar

8. Sport murabbiyi _____________________________________ ga bo'ysunadi. 9. Sport murabbiyi o'z vakolatiga kiradigan masalalar bo'yicha tashkilotning quyidagi tarkibiy bo'linmalari xodimlari bilan muloqot qiladi: - _________________________________________________________________ bilan: qabul qiladi: ____________________________________________________________________________; sovg'alar: __________________________________________________________________________; - _________________________________________________________________ dan: oladi: __________________________________________________________________________; sovg'alar: __________________________________________________________________________.

5. IJRONI BAHOLASH VA MASULIYAT

10. Sport murabbiyining ishini bevosita rahbar (boshqa mansabdor shaxs) baholaydi.

11. Sport murabbiyi:

11.1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z xizmat vazifalarini bajarmaganligi (lozim darajada bajarmaganligi) uchun - Belarus Respublikasining amaldagi mehnat qonunchiligi bilan belgilangan chegaralarda.

11.2. O'z faoliyatini amalga oshirish jarayonida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Belarus Respublikasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralarda.

11.3. Moddiy zarar etkazganlik uchun - Belarusiyaning amaldagi mehnat, jinoiy va fuqarolik qonunchiligi bilan belgilangan chegaralarda.

11.4. Mehnatni muhofaza qilish, xavfsizlik, ishlab chiqarish sanitariyasi va yong'indan himoya qilish qoidalari va me'yorlariga rioya qilmaganlik uchun - Belarus Respublikasining me'yoriy -huquqiy hujjatlari va _____________________ mahalliy hujjatlarining talablariga muvofiq.

Strukturaviy bo'linma boshlig'i lavozimining nomi _________ _______________________ Imzo Visa imzosining izohi Men ko'rsatmalarni o'qib chiqdim _________ _______________________ Imzo Imzoning izohi _______________________ Sana

Ish ko'rsatmalari

WORD formatida oching

II. Ish majburiyatlari

Ishning tavsifi

III. Huquqlar

IV. Mas'uliyat

Qidiruv ma'ruzalari

Murabbiyning huquqlari va majburiyatlari

Sport bo'yicha murabbiyning vazifalari

Murabbiy quyidagilarni bajarishi kerak:

- o'z mehnat majburiyatlarini vijdonan bajarishi;

- ichki mehnat qoidalariga rioya qilish;

- mehnat intizomiga rioya qilish;

- Klub va boshqa xodimlarning mol -mulkiga yaxshi g'amxo'rlik qilish;

- odamlar hayoti va sog'lig'iga, klub mulkining xavfsizligiga tahdid soladigan holat haqida darhol klub rahbariga (klub direktori, prezidenti yoki boshqa shaxs, klub ustav hujjatlariga muvofiq) xabar berish;

- FIFA, UEFA, RFU, RFPL, FNL me'yoriy va boshqa hujjatlari talablariga qat'iy rioya qilish;

- jamoaning futbol o'yinlarida (o'yinlarida), mashg'ulotlarda, uchrashuvlarda, amaliyotda, uchrashuvlarda, konferentsiyalarda, ushbu jamoa va (yoki) uning murabbiylar shtabi ishtirokidagi o'yinlarni ko'rib chiqishda va boshqa tadbirlarda qatnashish, shuningdek sayohat qilish imkoniyati. dam olish va o'quv markazlariga, shu jumladan ushbu tadbirlar o'tkaziladigan boshqa joylarga kelish va bo'lish imkoniyatini;

- Klub rahbarining (Bosh direktor, Prezident yoki boshqa shaxs, klub ustav hujjatlariga muvofiq) buyruqlarini (ko'rsatmalarini) bajarish, Klub boshqaruv organlari qarorlarini bajarish;

- Klub rahbariyati bilan birgalikda futbol jamoasining malakali futbolchilar bilan ta'minlanishini ta'minlash;

- attestatsiyadan o'tish;

- klub rahbariyati tomonidan rejalashtirilgan sport natijalariga futbol jamoasining erishishiga hissa qo'shadigan, o'quv -tarbiya jarayonini rejalashtirish va tashkil etishni ta'minlash, futbol jamoasiga nisbatan tarbiyaviy vazifalarni bajarish;

- futbol jamoasining futbol uchrashuvlarining taktik rejasi, shuningdek, sayohat, uchrashuvlar va hk rejalari bo'yicha ko'rsatma va ko'rsatmalarni ishlab chiqish;

- Rossiya hududida ham, chet elda ham ko'chishda ishtirok eting, klub taklif qilgan yo'nalishlar va transport vositalarini so'zsiz qabul qiling;

- qisman Xodimning ishi bilan bevosita bog'liq bo'lgan sport musobaqalari to'g'risidagi qoidalarga (nizomlarga) rioya qilish;

- klub rahbarining (bosh direktor, prezident yoki boshqa shaxs, klubning qonun hujjatlariga muvofiq) va (yoki) bosh murabbiyning yozma ruxsatisiz muzokaralarga kirishmaslik va vakillar bilan maslahatlashmaslik. boshqa futbol jamoalari;

- belgilangan vaqtda (aniqrog'i: har qanday rasmiy, klub mashg'ulotlari, klubning sport yig'inlari va h.k. tadbirlari), Ish beruvchi tomonidan belgilangan tartibda, belgilangan kiyimlar va sport anjomlaridan foydalaning. klub;

- amaldagi qonunchilikda taqiqlanmagan maqsadlar uchun hech qanday haq to'lamasdan, Klubga o'z rasmingizdan barcha qonuniy yo'llar bilan foydalanishning mutlaq huquqini bering;

- Klub rahbariyati vakolatiga kiradigan masalalarni hal qilishga aralashmaslik va har kim tomonidan Klub manfaatlariga zarar etkazishi mumkin bo'lgan harakatlarni e'lon qilish;

- jamoatchilik bilan muloqotda, ya'ni muxlislar, ommaviy axborot vositalari va boshqa shaxslar bilan klub obro'sini saqlab qolish;

- shaxsiy hayotda ham, jamiyatda ham axloq va axloq qoidalarini buzilishiga yo'l qo'ymang, bu klub manfaatlariga ham, futbol o'yinlariga ham zarar etkaza olmasligi, shuningdek, turmush tarziga mos kelishiga yo'l qo'ymasin. ma'lum bir rejim va Klub taklif qiladigan talablarga;

- Klub faoliyati, o'yin va mashg'ulotlar jarayoni (taktika), tibbiy va boshqa tekshiruvlar (testlar) natijalari haqidagi ma'lumotlarning oshkor qilinishiga yo'l qo'ymaslik;

- klubning tijorat, rasmiy sirlari va maxfiy ma'lumotlarini oshkor qilmaslik;

- o'ziga va klubning boshqa xodimlariga nisbatan ish haqi, mukofotlar, nafaqalar va boshqa to'lovlar miqdori haqida ma'lumotni oshkor qilmaslik. Ko'rsatilgan ma'lumotlar faqat Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligida belgilangan tegishli organlarga yoki mansabdor shaxslarga berilishi mumkin;

- Klub rahbariyati bilan birgalikda futbolchilar bilan tuzilgan shartnoma (shartnoma, bitim) shartlarining to'g'ri bajarilishini ta'minlash;

- dopingga qarshi qoidalar buzilishining oldini olish choralarini ko'rish, shu jumladan, futbolchi (futbolchilar) tomonidan taqiqlangan moddalar va (yoki) taqiqlangan usullarni qo'llash, ish beruvchiga sportchi (sportchilar) doping vositalaridan foydalanishining barcha holatlari to'g'risida xabar berish va (yoki) Xodimga ma'lum bo'lgan usullar;

- ushbu shartnoma bo'yicha o'z majburiyatlarini yoki Klub manfaatlarini bajarish uchun unga vijdonan zarar etkazadigan har qanday narsadan tiyilishga majbur bo'ladi.

2.2. Murabbiyning huquqlari Rossiya Federatsiyasining amaldagi qonunchiligi, shuningdek Klub, FIFA, UEFA, RFU, RFPL, FNL hujjatlari bilan belgilanadi.

3 -modda

© 2015-2018 poisk-ru.ru
Barcha huquqlar ularning mualliflariga tegishli. Bu sayt mualliflikka da'vo qilmaydi, lekin bepul foydalanishni ta'minlaydi.
Mualliflik huquqining buzilishi va shaxsiy ma'lumotlarning buzilishi

Ish ko'rsatmalari

WORD formatida oching

Agar bir necha yil oldin sport klublari ishtiyoqli sportchilar tomonidan yaratilgan bo'lsa va ularning asosiy mijozlari bir xil sportchilar bo'lsa, endi fitnes, aerobika, bodibilding va sog'lomlashtirish gimnastikasi modasi misli ko'rilmagan balandliklarga ko'tarildi.

Ko'pincha yirik kompaniyalar rahbariyati o'z xodimlarining sog'lig'iga e'tibor qaratadi va o'z mulki asosida sport klublari, fitnes markazlari, sport zallari va aerobika zallarini yaratadi.

Sport o'qituvchisi: lavozim tavsifi, mas'uliyat, professional standart

Sport va dam olish xizmatlari bozorida ikki turdagi klublar mavjud: korxonalarda (tarkibiy bo'linmalar shaklida yoki korxona mulki asosida) va mustaqil xo'jalik yurituvchi sub'ektlar sifatida tashkil etilgan. Birinchisi faqat korxona xodimlariga, ikkinchisi - aholiga xizmat ko'rsatadi.

Sport klubi xodimlari ma'muriy, instruktor va boshqa ixtisoslashgan xodimlarni o'z ichiga oladi. Sport klubi direktori barcha xodimlarning ishini tashkil qiladi. Uning vazifalari, qoida tariqasida, faqat iqtisodiy (agar u o'qituvchi sifatida ishlashni birlashtirmasa): u moddiy -texnik bazani ta'minlaydi, xodimlarni yollaydi, klubning turli bo'limlari (sport zali, aerobika xonasi) ishiga umumiy rahbarlikni amalga oshiradi. , massaj xonasi, solaryum va boshqalar).

To'g'ridan -to'g'ri mashg'ulotlar, mashg'ulotlar fitnes o'qituvchilari, aerobika bo'yicha o'qituvchilar, bodibilding bo'yicha o'qituvchilar va boshqa sport va tashkilot xodimlari tomonidan tashkil qilinadi va o'tkaziladi. Fitnes gimnastikasi bo'yicha o'qituvchi - bu ma'lum bir ish sohasi uchun mas'ul bo'lgan o'qituvchi lavozimining an'anaviy nomi. Umumiy ko'rsatma yaratish uchun kiritildi, uning asosida kadrlar menejeri yoki boshqa xodimlar har bir turdagi o'qituvchilar (fitnes bo'yicha o'qituvchi, aerobika bo'yicha o'qituvchi va boshqalar) uchun ish hujjatini ishlab chiqishi mumkin.

WELLNESS GYMNASTICS INSTRUKTORINING YO'RTIMLARI

1. Sport va fitnes gimnastikasi bo'yicha instruktor mutaxassislar toifasiga kiradi.

3. Sport va fitnes gimnastikasi bo'yicha instruktor bilishi kerak:

3.1. "Rossiya Federatsiyasida jismoniy tarbiya va sport to'g'risida" Federal qonunining qoidalari, jismoniy tarbiya va sportni rivojlantirish yo'nalishlari va istiqbollarini belgilaydigan boshqa me'yoriy -huquqiy hujjatlar.

3.2. Jismoniy madaniyat va sog'lomlashtirish ishlarining huquqiy asoslari.

3.3. Sport anjomlari va sport anjomlarini ishlatish qoidalari.

3.4. Jismoniy tarbiya va sport mashg'ulotlari usullari.

3.5. Trening sxemalari.

3.6. Har xil mushak guruhlarini mashq qilish texnikasi.

3.7. Mashqlarda harakatlanish texnikasi.

3.8. Treningning asosiy tamoyillari (trening), jinsi, yoshi, salomatlik holatiga qarab o'qitish xususiyatlari.

3.9. Mashq qilish va qurish texnikasi.

3.10. Sinov usullari.

3.11. Inson anatomiyasi (mushak -skelet tizimi, yurak -qon tomir tizimi, endokrin tizim, ichki organlarning tuzilishi va funktsiyasi).

3.12. Diyetetikaning asoslari (o'quvchilar uchun parhez va ovqatlanish rejimlarini tuzish qoidalari, tayyorgarlikning turli bosqichlarida qatnashadiganlarning ovqatlanish odatlari, energiya almashinuvi).

3.13. Biokimyo asoslari (mushaklar faoliyatining biokimyoviy asoslari).

3.14. Mushaklar faoliyati fiziologiyasi asoslari.

3.15. Guruhlarni shakllantirish tamoyillari.

3.16. Tibbiy nazoratni, shoshilinch yordamni tashkil etish asoslari.

3.17. Sog'lomlashtirish gimnastikasi sohasida mahalliy va xorijiy tajriba.

3.18. Kompyuter uskunalari, aloqa va aloqa.

3.19. Xavfsizlik qoidalari va qoidalari, sanitariya -gigiyena standartlari.

4. Gimnastika bo'yicha o'qituvchi bevosita ___________________ ga hisobot beradi.

5. Sport va fitnes gimnastikasi bo'yicha o'qituvchi yo'qligida (ta'til, kasallik va h.k.) uning vazifalarini belgilangan tartibda tayinlangan shaxs bajaradi. Bu kishi tegishli huquqlarga ega bo'ladi va unga yuklangan vazifalarning to'g'ri bajarilishi uchun javobgardir.

II. Ish majburiyatlari

Fitnes o'qituvchisi:

1. Jismoniy tarbiya va sport bilan shug'ullanishni istagan shaxslarni sport va dam olish yo'nalishlariga guruhlarga jalb qilishni tashkil qiladi.

2. Mijozning "salomatlik tarixi" ni tekshiradi (umumiy jismoniy holat; darslar orqali yo'q qilinishi kerak bo'lgan kasalliklar va fiziologik nuqsonlar; shikastlanishlar mavjudligi; ayrim turdagi faoliyatga qarshi ko'rsatmalar, quvvat yuklari va boshqalar).

3. Og'irlik, bosim, yurak parametrlarini o'lchaydi.

4. Mijozga kuch (mushak, tezlik va h.k.), chidamlilik, epchillik, egiluvchanlikni baholash qobiliyatini namoyish etishni taklif qiladi, shuningdek individual dasturlarni tuzishning asosiy elementlarini aniqlaydi, guruhda mashg'ulot o'tkazish imkoniyatini baholaydi. talabaning holatiga mos keladigan guruh.

5. Optimal faoliyat shakllari va turlarini, yuk turlarini (quvvat, mahalliy, dinamik, statik) tanlash uchun zarur hisob -kitoblarni bajaradi.

6. Talabalar guruhlarini to'ldiradi, guruhlarning miqdor va sifat tarkibini nazorat qiladi.

7. Ishga jalb qilinganlarning xavfsizligini ta'minlash uchun amaliy mashg'ulotlar va nazariy mashg'ulotlar majmuasini o'tkazadi.

8. O'quv rejasini tuzadi va eng samarali o'qitish usullarini ishlab chiqadi.

9. Xavfsiz va samarali isinish dasturlarini ishlab chiqadi, tinglovchilar bilan mashg'ulot o'tkazadi, tinglovchilar e'tiborini individual mashqlarga qaratadi.

10. O'quvchilar e'tiboriga mashg'ulotning asosiy maqsadlarini keltiradi, sport anjomlari va inventarlardan foydalanish qoidalarini tushuntiradi, mashqlarning asosiy elementlari va ketma -ketligini ko'rsatadi, mashg'ulot o'tkazadi.

11. Talabalarga individual mashqlarni bajarish, guruh mashqlari texnikasi, sport va sog'lomlashtirish masalalari (diet) bo'yicha maslahat beradi; dars davomida tinglovchilar tomonidan yo'l qo'yilgan xatolarga e'tiborni qaratadi va ularni tuzatadi.

12. Sport anjomlari va jihozlaridan foydalanish qoidalariga rioya qilinishini nazorat qiladi.

13. Stajyorlarning tayyorgarligini bosqichma-bosqich nazoratini va uning asosida bu jarayonni tuzatishni amalga oshiradi.

14. Guruhlarda mashg'ulot o'tkazayotganlarning tibbiy nazoratini ta'minlash uchun tibbiyot xodimlari bilan (agar sport klubi xodimlarida bo'lsa) yaqin aloqada ishlaydi.

15. Mashg'ulotlarga boradiganlarning jismoniy, nazariy, axloqiy-irodaviy, texnik va sport tayyorgarligi oshishini, mashg'ulotlar jarayonida sog'lig'ini mustahkamlash va himoya qilishni, mashg'ulotlar xavfsizligini ta'minlaydi.

16. Mashg'ulotlar paytida jarohatlanishning oldini oladigan va dopingdan foydalanishni istisno qiladigan shart -sharoitlarni yaratadi.

17. Shikastlanishlar, sog'likka zarar etkazish va h.k.larga shoshilinch tibbiy yordam ko'rsatadi.

18. Sanitariya -gigiyena me'yorlariga rioya etilishini doimiy nazorat qilib turadi.

19. Jismoniy tarbiya va sportning moddiy -texnik bazasini mustahkamlash va rivojlantirish bo'yicha tadbirlarni tashkil etishda ishtirok etadi.

20. Guruhlar ishining natijalarini tizimli ravishda qayd qiladi va tahlil qiladi.

III. Huquqlar

Sport va fitnes gimnastikasi bo'yicha o'qituvchi quyidagi huquqlarga ega:

1. Sport va fitnes gimnastikasining umumiy tamoyillariga mos keladigan darslarni o'tkazish shakllari va usullarini mustaqil ravishda aniqlash.

2. Sport klubi rahbariyatidan eskirgan sport anjomlarini almashtirishni, nosozliklar va uskunalarning buzilishini bartaraf etishni talab qilish.

3. Uning egallab turgan lavozimdagi huquq va majburiyatlarini, xizmat vazifalarini bajarish sifatini baholash mezonlarini belgilovchi hujjatlar bilan tanishish.

4. Rahbariyat ko'rib chiqishi uchun ushbu lavozim tavsifida ko'zda tutilgan vazifalar bilan bog'liq ishlarni takomillashtirish bo'yicha takliflar kiriting.

5. Rahbariyatdan xizmat vazifalarini bajarish uchun zarur bo'lgan tashkiliy va texnik shartlarni ta'minlashini talab qiling.

6. Professional sport uyushmalarida ishtirok etish.

IV. Mas'uliyat

Gimnastika bo'yicha o'qituvchi quyidagilarga javob beradi:

1. Ushbu lavozim tavsifida nazarda tutilgan o'z xizmat vazifalarini lozim darajada bajarmaganligi yoki bajarmaganligi uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat qonunchiligida belgilangan chegaralarda.

2. O'z faoliyati davomida sodir etilgan huquqbuzarliklar uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi ma'muriy, jinoiy va fuqarolik qonunlarida belgilangan chegaralarda.

3. Sport klubiga moddiy zarar etkazganligi uchun - Rossiya Federatsiyasining amaldagi mehnat va fuqarolik qonunchiligida belgilangan chegaralarda.

Sport va fitnes gimnastikasi bo'yicha o'qituvchining lavozim tavsifi

Barcha maqolalar Universitet talabasini murabbiy-o'qituvchi lavozimiga yollash mumkinmi? (Shadrina T.)



Har qanday sport turini rivojlantirish, individual sportchilarni va tegishli sport turlari bo'yicha sport jamoalarini sport tadbirlarida qatnashishga tayyorlash, shuningdek, ularda qatnashish, sportchi - murabbiylarni tayyorlaydigan malakali kadrlarsiz amalga oshmaydi. Hozirgi kunda sport musobaqalari nafaqat jamoaviy musobaqalar, balki sportchining kuchi va mahorati va o'qituvchi-murabbiyning taktikasini namoyish etadi. Murabbiyning bilim darajasi qanchalik yuqori bo'lsa, sport mashg'ulotlari shunchalik samarali bo'ladi. Bu lavozimga da'vogar qanday ko'nikma va malakalarga ega bo'lishi kerak? Murabbiyga qanday talablar qo'yiladi?

Murabbiylar haqida umumiy ma'lumot

Birinchidan, aniqlaylik: murabbiy kim. Murabbiy - (inglizcha murabbiy, poezddan - tarbiyalash, o'rgatish uchun) - jismoniy tarbiya o'qituvchisi, sportning ma'lum bir turi bo'yicha mutaxassis. Aynan murabbiy sportchilarni tarbiyalash, tayyorlash va mahoratini oshirishga, ularning funktsional imkoniyatlarini rivojlantirishga qaratilgan ta'lim va tarbiya ishlarini olib boradi. Asosan, murabbiylarni pedagogika oliy o'quv yurtlarining jismoniy tarbiya va sport fakultetlari tayyorlaydi. Xalqaro va umumittifoq musobaqalarida yuqori natijalarga erishgan sportchilar va jamoalarni tayyorlash uchun murabbiyga faxriy unvonlar berilishi mumkin, masalan, Rossiyada xizmat ko'rsatgan murabbiy.
Sportchi uchun "murabbiy" tushunchasi muqaddasdir. Bu "do'st", "o'qituvchi", "ota", "xo'jayin" tushunchalari bilan hamohang. Sportchi uchun murabbiy - namuna. Bu hayotda "murabbiyim" bilan uchrashish omad. Murabbiy sportchini sportda va hayotda maqsadlarga erishishga undaydi va oldiga qo'yilgan maqsadga etib, yangisini qo'yadi. Va shunga o'xshash cheksizlikka, aks holda, sportchilar ishonganidek, yashashdan ma'no yo'q.
Murabbiyning psixologik savodxonligi muhim jihatdir, chunki mashg'ulot dasturini tuzish, sportchi yoki jamoa uchun mashg'ulotlar rejimi va yukini aniqlash etarli emas, ruhiy holatning o'ziga xos xususiyatlarini to'g'ri baholash kerak. har bir sportchining sherigi va raqibi bilan o'zaro munosabatlarida muvaffaqiyatsizliklar yoki nizolarga olib keladigan sabablarni o'z vaqtida va to'g'ri bartaraf etish.
Ko'rinishlar kengligi, bilim darajasi, ko'nikma, obro ', o'z sportiga bo'lgan muhabbat va qat'iyatlilik, do'stona jamoani birlashtirish, sportchining psixologiyasini tushunish, qat'iyatlilik, talabchanlik, o'zini tanqid qilish, tamoyillarga rioya qilish - bu murabbiy-o'qituvchi bo'lishi kerak bo'lgan sifatlarning to'liq bo'lmagan ro'yxati. U kashfiyotchi bo'lishi kerak, usullar, taktika bo'yicha ilgari surilgan hamma narsani ko'ra olishi, nusxa ko'chirish emas, balki o'z ishida ijodiy qo'llanilishi kerak.
Garchi har bir murabbiyning maksimal dasturi o'z bo'limini sportga jalb qilish bo'lsa -da, o'smirlar va yoshlar uchun murabbiy, birinchi navbatda, o'zlariga, kuchlari va imkoniyatlariga ishonishga majburlagan obro'li va yaqin odam bo'lib qoladi.

O'qituvchi-murabbiyga qo'yiladigan malaka talablari

Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 26.08.2010 yildagi 761n -sonli buyrug'i bilan tasdiqlangan menejerlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasining "Ta'lim xodimlari lavozimlarining malakaviy tavsiflari" bo'limiga muvofiq (bundan buyon matnda) ta'lim xodimlari lavozimlarining malaka ma'lumotnomasi deb nomlanadi), o'qituvchi-o'qituvchi (shu jumladan katta o'qituvchi)-pedagog xodim va Ch. 52 Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining "Pedagog xodimlarning mehnatini tartibga solish xususiyatlari".
Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 15.08 yildagi buyrug'i bilan tasdiqlangan menejerlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasining "Jismoniy tarbiya va sport sohasidagi ishchilar lavozimlarining malakaviy xususiyatlari" bo'limi asosida. .2011 N 916n (keyingi o'rinlarda jismoniy tarbiya va sport sohasidagi xodimlarning lavozimlari malakaviy ma'lumotnomasi deb yuritiladi), Murabbiyning ish majburiyatlari quyidagilardan iborat:
- sportchilarni musobaqalarga tayyorlash, shuningdek sport natijalariga erishish uchun ularning raqobatbardosh faoliyatiga rahbarlik qilish;
- jamoalarga umidli sportchilarni tanlashni amalga oshirish;
- sportchilarning jismoniy, texnik, taktik va axloqiy-irodaviy tayyorgarligini ta'minlash;
- sport tadbirlarini o'tkazish bo'yicha tasdiqlangan rejalarga muvofiq, sportchilarni (jamoalarni) tayyorlashning individual rejalarini ishlab chiqish;
- ishdagi tegishli yo'nalishdagi musobaqalarga jamoaviy sportchilarni tayyorlashning kompleks dasturini ishlab chiqishda ishtirok etish;

- sportchilarning sport natijalarini qayd etish;
- sportchilar, jamoalarning musobaqalardagi natijalarini tahlil qilish, ularning keyingi mashg'ulotlariga tuzatishlar kiritish;
- sport jamoasini tayyorlash dasturining bajarilishini, sportchining doping nazoratidan o'z vaqtida o'tishini nazorat qilish (antidoping qoidalariga muvofiq);
- sportda dopingni oldini olish va unga qarshi kurashishga qaratilgan tadbirlarni tashkil etish va o'tkazishda ishtirok etish;
- o'quv jarayonining amaliyotiga sportchilarni tayyorlashning eng yangi usullarini (sport turlari bo'yicha) kiritilishini ta'minlash;
- mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalariga rioya etilishini ta'minlash.
Boshqa narsalar qatorida, murabbiyning vazifalariga tegishli sport turlari bo'yicha sport mashg'ulotlarining federal standarti talablarining bajarilishi kiradi.
O'qituvchi-o'qituvchining kasbiy vazifalari ta'lim lavozimlari malakaviy qo'llanmasiga ko'ra ancha kengroq. Lavozimda ko'zda tutilgan vazifalarga qo'shimcha ravishda unga quyidagilar kerak:
- jismoniy tarbiya va sport bilan shug'ullanishni xohlaydigan va tibbiy kontrendikatsiyaga ega bo'lmagan bolalar va o'smirlarni sport maktabi, bo'limi, sport va dam olish guruhiga jalb qilish;
- sportni yanada takomillashtirish uchun eng istiqbolli talabalar va o'quvchilarni tanlash;
- o'quv va tarbiyaviy ishlarni turli texnika, usul va o'quv qurollari, zamonaviy ta'lim texnologiyalari, shu jumladan axborot, shuningdek raqamli ta'lim resurslaridan foydalangan holda olib borish;
- o'quvchilarni sport bilan shug'ullanish va ularning salomatligini mustahkamlashning eng samarali usullaridan foydalangan holda, uslubiy, pedagogik va psixologik fanlar, rivojlanish psixologiyasi va maktab gigienasi, shuningdek, zamonaviy axborot texnologiyalari sohasidagi yutuqlarga tayanib o'quv mashg'ulotlarini o'tkazish;
- pedagogik faoliyatning sport mashg'ulotlari bilan bog'liqligini amalga oshirish;
- talabalar, o'quvchilar tomonidan sport (jismoniy) mashg'ulotlarining yutuqlari va tasdiqlanishini ta'minlash va tahlil qilish, o'z faoliyatida matnli tahrirlovchilar va elektron jadvallarni o'z ichiga olgan zamonaviy axborot va kompyuter texnologiyalaridan foydalanish samaradorligini baholash;
- pedagogik, uslubiy kengashlar ishida, boshqa uslubiy ishlarda, ota-onalar yig'ilishlarini tayyorlashda, o'tkazishda, sog'lomlashtirish, ta'lim va ta'lim dasturida nazarda tutilgan boshqa tadbirlarda, uslubiy va maslahatlarni tashkil etish va o'tkazishda ishtirok etish. ota -onalarga, ularning o'rnini bosadigan shaxslarga yordam;
- talabalar, o'quvchilarning jismoniy, nazariy, axloqiy-irodaviy, texnik va sport tayyorgarligi darajasini oshirish, mashg'ulotlar jarayonida ularning sog'lig'ini mustahkamlash va himoya qilish, o'quv jarayonining xavfsizligini ta'minlash;
- talabalar, o'quvchilarning har xil turdagi doping ishlatishiga qarshi profilaktika ishlarini olib borish;
- o'quv jarayonida ishtirok etayotgan o'quvchilarning hayoti va sog'lig'ini himoya qilishni ta'minlash;
- mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalariga rioya qilish.
Katta o'qituvchi-o'qituvchining vazifalarini bajarayotganda, lavozimda ko'rsatilgan vazifalarni bajarish bilan birga, murabbiy-o'qituvchi o'qituvchi-o'qituvchilar va boshqa pedagog xodimlarning ta'lim muassasasining rivojlanayotgan ta'lim muhitini loyihalashdagi faoliyatini muvofiqlashtiradi. . Mashg'ulotchi-o'qituvchilarga uslubiy yordam ko'rsatadi, ularning ilg'or o'qitish tajribasini umumlashtirish va malakasini oshirishga, ijodiy tashabbuslarini rivojlantirishga hissa qo'shadi.
Malakaviy qo'llanma va o'qituvchi-o'qituvchining kerakli bilim darajasiga juda qattiq talablar qo'yiladi. Xususan, u nafaqat ta'lim, jismoniy madaniyat, sport, hordiq chiqarishni tartibga soluvchi qonunlar va boshqa me'yoriy -huquqiy hujjatlarni bilishi, balki:
- yosh va maxsus pedagogika va psixologiya, fiziologiya, gigiena;
- talabalar, turli yoshdagi o'quvchilarning jismoniy rivojlanish xususiyatlari;
- talabalar, o'quvchilarni sport bilan shug'ullanish va ularning salomatligini mustahkamlash usullari;
- samarali, differentsial, rivojlantiruvchi ta'limning zamonaviy pedagogik texnologiyalari, malakali yondashuvni amalga oshirish, shaxsiy kompyuter, elektron pochta va brauzerlar, multimediya uskunalari bilan ishlash asoslari;
ishontirish usullari, o'z pozitsiyasini bahslashish, talabalar, turli yoshdagi o'quvchilar, ularning ota -onalari (ularni almashtirganlar), ishdagi hamkasblari bilan aloqa o'rnatish;
- ziddiyatli vaziyatlarning sabablarini aniqlash, ularni oldini olish va hal qilish texnologiyalari; pedagogik diagnostika va tuzatish texnologiyalari, stressni engillashtirish va boshqalar; ta'lim muassasasining ichki mehnat qoidalari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.
Tabiiyki, murabbiy-o'qituvchi o'z vazifalarini samarali bajarishi uchun unga jismoniy tarbiya va sport sohasida oliy professional yoki o'rta-maxsus ma'lumot kerak.

Eslatma!. Oliy ma'lumotga ega bo'lmagan kishi murabbiy-o'qituvchi sifatida ishlashi mumkin. Shu bilan birga, u kamida jismoniy tarbiya va sport sohasida o'rta -maxsus va qo'shimcha kasb -hunar ta'limiga ega bo'lishi kerak.

Umumiy qoidalarga muvofiq, malaka tavsiflari bo'yicha ish tajribasiga qo'yiladigan talablar faqat katta o'qituvchi-o'qituvchiga (kamida ikki yil) belgilanadi, lekin jismoniy tarbiya sohasida faoliyat olib boradigan o'rta maxsus kasb-hunar ta'limi va bolalarga qo'shimcha ta'lim muassasalari. madaniyat va sport o'z-o'zidan, tajriba va o'qituvchi-o'qituvchi lavozimini egallash uchun zarur bo'lgan boshqa fazilatlarga talablarni belgilashi mumkin.

Talabalarni ishga joylashtirish imkoniyatimurabbiy-o'qituvchi

Maqolaning oldingi bo'limidan ko'rinib turibdiki, murabbiy-o'qituvchi lavozimiga ishga joylashish uchun quyidagilar bo'lishi kerak.
- oliy kasbiy ma'lumot;
- o‘rta maxsus kasb -hunar ta’limi;
- jismoniy tarbiya va sport sohasida qo'shimcha kasbiy ta'lim.
Universitet talabasining o'qituvchi-o'qituvchisi sifatida ishga joylashish mumkinligi haqida ikkita pozitsiya mavjud. Talabani ishga joylashtirish mumkin deb hisoblaydigan birinchi lavozim tarafdorlari, "Malaka talablari" bo'limida belgilangan maxsus tayyorgarlik yoki ish tajribasiga ega bo'lmagan shaxslar, ta'lim xodimlarining malaka ma'lumotnomasining 9 -bandiga asoslanadi. , lekin etarli amaliy tajriba va malakaga ega bo'lib, ularga yuklatilgan vazifalarni yuqori sifatli va to'liq bajaradi, istisno tariqasida, tegishli lavozimlarga maxsus tayyorgarlikdan o'tganlar kabi tayinlanishi mumkin. va ish tajribasi. Xuddi shunday qoida jismoniy tarbiya va sport sohasidagi xodimlarning lavozimlari malakaviy qo'llanmasining 6 -bandida ham mavjud.
Bundan tashqari, ular Rossiya Federatsiyasi Ta'lim va fan vazirligining AF-947-sonli, Rossiya Federatsiyasi xalq ta'limi va fan xodimlari kasaba uyushmasining 2004 yil 26 oktyabrdagi 96-sonli "Ish haqi miqdori va shartlari to'g'risida" xatiga murojaat qilishadi. 2005 yildagi ta'lim muassasalari ishchilarining soni ", uning 8.3 -bandidan kelib chiqqan holda, oliy o'quv yurtining uchta to'liq kursini tugatish o'rta kasb -hunar ta'limiga tengdir. Binobarin, universitet talabasini murabbiy-o'qituvchi lavozimiga qabul qilish noqonuniy emas.
Universitet talabasini nomzodlik lavozimiga qabul qilishni nomaqbul deb hisoblaydigan ikkinchi nuqtai nazar tarafdorlari, shuningdek, ta'lim lavozimlari malakaviy qo'llanmasining 9 -bandi va xodimlar lavozimlari malakaviy qo'llanmasining 6 -bandiga asoslanadi. Jismoniy tarbiya va sport. Biroq, ular, hatto uchta kursni tugatgan talaba, murabbiy-o'qituvchining ishini sifatli bajarish uchun etarli amaliy tajriba va malakaga ega bo'lolmaydi, deb hisoblaydilar.
Biz birinchi o'rinni egallaymiz. Va shuning uchun. Ta'lim vazirligi "Ta'lim muassasalari xodimlariga ish haqi to'lash to'g'risida" 2001 yil 29 martdagi 20-52-1350 / 20-5-sonli maktubida (malaka berishda malaka va kasbiy mahorat darajasini baholashga qo'yiladigan vaqtinchalik talablar bilan birga). menejerlarga, mutaxassislarga (pedagogik ishchilarga) toifasi) oliy o'quv yurtining uchta to'liq kursini tugatish ETSda ish haqini belgilash huquqini berishini tushuntirdi.<1>O'rta kasb -hunar ma'lumotiga ega bo'lganlar uchun.
———————————
<1>Eslatib o'tamiz, Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2008 yil 05.08 N 583 -sonli "Federal byudjet muassasalari va federal davlat organlari xodimlariga, shuningdek harbiy qismlar, muassasalar va bo'linmalarning fuqarolik xodimlariga ish haqi to'lashning yangi tizimini joriy etish to'g'risida" qarori qabul qilinganligi munosabati bilan. Qonunda harbiy xizmat va unga tenglashtirilgan xizmat nazarda tutilgan federal ijroiya organlarining to'lovi, hozirgi vaqtda federal davlat muassasalari xodimlarining mehnatiga haq to'lashning yagona tarif rejasi asosida to'lanadi "UTS bo'yicha to'lov. bekor qilindi.

Bundan tashqari, SSSR Davlat sport qo'mitasining 09.04.1987 yildagi 228 -sonli "Bolalar va o'smirlar sport maktabi, Olimpiya zaxiralari ixtisoslashtirilgan bolalar va o'smirlar maktabi, sport bo'yicha ixtisoslashtirilgan sinflar to'g'risidagi nizomni kiritish to'g'risida" gi buyrug'ida. "Murabbiylik guruhi boshlang'ich tayyorgarlik guruhlari bilan mashg'ulotlar o'tkazish uchun etarli bo'lmagan taqdirda ko'rsatiladi; jismoniy tarbiya o'qituvchilari, o'qituvchilar va boshqa jismoniy tarbiya mutaxassislari (shu jumladan pensionerlar), shuningdek, jismoniy tarbiya yuqori sinf o'quvchilari. institutlar va pedagogika institutlarining jismoniy tarbiya fakultetlari, soatlik ish haqi bilan bu ishga jalb qilinishi mumkin.
Shuning uchun, biz ishonamizki, universitet talabasini murabbiy-o'qituvchi lavozimiga ishga qabul qilish, agar talaba oliy o'quv yurtida kamida uchta kursda o'qigan bo'lsa, amaldagi qonunchilik normalariga zid bo'lmaydi.

Qabulni ro'yxatdan o'tkazish

Ish qidirish haqida qisqacha gaplashamiz. Umumiy qoida sifatida, mehnat munosabatlari xodim va ish beruvchi o'rtasida Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksiga muvofiq tuzilgan mehnat shartnomasi asosida yuzaga keladi.
Ishga ariza berishda talaba-bo'lajak murabbiy-o'qituvchi San'atda ko'rsatilgan hujjatlarni taqdim etadi. Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 65 -moddasi.

Ma'lumotingiz uchun. Ish beruvchi talabaning kamida 4 -kursda o'qiyotganiga ishonch hosil qilishi kerak bo'lganligi sababli, biz sizga ushbu faktni tasdiqlovchi ta'lim muassasasidan sertifikat so'rashingizni tavsiya qilamiz.

Murabbiy-o'qituvchi talaba bo'lishiga qaramay, u mehnat qonunchiligida nazarda tutilgan barcha kafolatlar va kompensatsiyalarga ega. Eslatib o'tamiz, murabbiy-o'qituvchi pedagogik ishchilarga tegishli va ish beruvchi o'z ishining San'at bilan belgilangan xususiyatlarini hisobga olishi kerak. San'at Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 331 - 336.
O'qituvchilar uchun qisqartirilgan ish vaqti belgilanadi - haftasiga 36 soatdan oshmaydi. Shu bilan birga, sport profilidagi bolalar uchun qo'shimcha ta'lim muassasalari murabbiylari-o'qituvchilari (katta murabbiy-o'qituvchilari) uchun ish haqi stavkasi bo'yicha (pedagogik ishning standartlashtirilgan qismi) haftasiga 18 soat.<2>.
———————————
<2>Rossiya Ta'lim va fan vazirligining 24.12.2010 yildagi 2075 -sonli "O'qituvchi -xodimlarning ish vaqtining davomiyligi (ish haqi stavkasi bo'yicha o'qitish ishlarining soat normasi) to'g'risida" buyrug'i.

Shuni esda tutish kerakki, o'qituvchi-o'qituvchilar har yillik asosiy pullik ta'til olish huquqiga ega (Rossiya Federatsiyasi Mehnat kodeksining 334-moddasi). Ushbu ta'tilning davomiyligi Rossiya Federatsiyasi Hukumatining 2002 yil 01.10.277-sonli 724-sonli qarori bilan belgilanadi va qo'shimcha ta'lim muassasalari o'qituvchilari-o'qituvchilari uchun 42 kalendar kunni tashkil qiladi.

Agar siz ushbu sahifada kerakli ma'lumotlarni topa olmagan bo'lsangiz, sayt qidiruvidan foydalanib ko'ring:

Sport bo'yicha murabbiyning ish tavsifi

EKSD - sportchi -o'qituvchi

EKSD 2018... 2018 yil 9 apreldagi nashr (shu jumladan 01.07.2018 yildan kuchga kirgan o'zgartirishlar bilan)
Rossiya Federatsiyasi Mehnat vazirligining tasdiqlangan professional standartlarini qidirish uchun foydalaning professional standartlar bo'yicha ma'lumotnoma

Rahbarlar, mutaxassislar va xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasi

- jismoniy tarbiya va sport sohasidagi xodimlarning lavozimlarining malakaviy tavsiflari

- Xodimlarning lavozimlari

Sportchi-instruktor

Ish majburiyatlari. Shaxsiy o'quv rejasi, mashg'ulotlar va raqobatbardosh vazifalarni bajaradi. Umumiy jismoniy va maxsus tayyorgarlik darajasini yuqori darajada ushlab turadi, xalqaro darajadagi natijalarga erishishni ta'minlaydi. Shaxsiy o'quv rejasida ko'zda tutilgan vazifalarning bajarilishini kuzatib boradi. Murabbiylar shtabi bilan birgalikda mashg'ulot jarayonini rejalashtirishda ishtirok etadi. Sport musobaqalari qoidalariga rioya qiladi. Dopingga qarshi qoidalarga amal qiladi. Jismoniy tarbiya va sportni targ'ib qilishni amalga oshiradi. Sportda dopingni oldini olish va unga qarshi kurashishga qaratilgan tadbirlarni tashkil etish va o'tkazishda ishtirok etadi. Sportchilarni tayyorlash bo'yicha ilg'or mahalliy va xorijiy tajribani o'rganadi va umumlashtiradi va undan foydalanish bo'yicha takliflar ishlab chiqadi. Mashg'ulotlar jarayonida u sport yutuqlari tajribasini o'tkazadi va yosh sportchilarga amaliy yordam ko'rsatadi. Mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalariga rioya etilishini ta'minlaydi.

Bilish kerak: jismoniy tarbiya va sport sohasidagi faoliyatni tartibga soluvchi qonunlar va boshqa normativ-huquqiy hujjatlar, jismoniy tarbiya va hordiqning nazariy asoslari, musobaqa qoidalari, tibbiy nazorat tartibi va birinchi yordam ko'rsatish usullari, doping nazorati tartibi va dopingga qarshi qoidalar, jismoniy tarbiya va ommaviy sport ishlarida ilg'or tajriba, mehnat qonunchiligi asoslari, mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

Malaka talablari. Asosiy umumiy ta'lim. Sport toifasi yoki sport ustaligiga nomzod unvoni yoki sport ustasi unvoni yoki xalqaro toifadagi sport ustasi unvoni berilishi kerak bo'lgan sport dasturining me'yoriy talablarini bajargan sportchi.

Bo'sh ish o'rinlari Butunrossiya bo'sh ish o'rinlari ma'lumotlar bazasi bo'yicha Sportchi-instruktor lavozimiga-> Toping

Menejerlar, mutaxassislar va boshqa xodimlar lavozimlarining yagona malaka ma'lumotnomasi (CEN), 2017
"Jismoniy tarbiya va sport sohasidagi xodimlarning lavozimlarining malakaviy xususiyatlari" bo'limi
Bo'lim Rossiya Sog'liqni saqlash va ijtimoiy rivojlanish vazirligining 2011 yil 15 avgustdagi 916n buyrug'i bilan tasdiqlangan.

Sport bo'yicha o'qituvchi

Ish majburiyatlari. Jismoniy tarbiya mashg'ulotlarini rejalashtiradi, tashkil qiladi va o'tkazadi, guruhlarning yosh tarkibini hisobga olgan holda tasdiqlangan dasturlar bo'yicha mashg'ulotlarni o'tkazadi; ishtirokchilarning motor faolligini nazorat qiladi.

Sport bo'yicha o'qituvchi

Sport va ko'ngilochar ishlarni olib boradi, shu maqsadda sport va ko'ngilochar tadbirlar rejalarini ishlab chiqadi; sportni muntazam ravishda sportga tayyorlash uchun aholini jismoniy mashqlarni bajarishga jalb qiladi; o'quvchilarning jismoniy holatini nazorat qiladi, tarbiyachilarga, ota -onalarga va boshqa manfaatdor shaxslarga aholining jismoniy tayyorgarligini yaxshilash, xususan, sport seksiyalari, to'garaklar yaratish bo'yicha maslahatlar beradi, ularga amaliy va uslubiy yordam ko'rsatadi. Sportda dopingni oldini olish va unga qarshi kurashishga qaratilgan tadbirlarni tashkil etish va o'tkazishda ishtirok etadi. Mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalariga rioya etilishini ta'minlaydi.

Bilish kerak: Rossiya Federatsiyasi Konstitutsiyasi; jismoniy tarbiya va sport sohasidagi faoliyatni tartibga soluvchi qonunlar va boshqa normativ -huquqiy hujjatlar, federal ijroiya hokimiyatining maktabgacha ta'lim muassasalarida jismoniy tarbiyani rivojlantirish bo'yicha normativ -huquqiy hujjatlari; bolalarni maktabgacha ta'lim pedagogikasi va psixologiyasi asoslari; bolalar jismoniy tarbiyasi nazariyasi va amaliyoti asoslari; suzish va sport o'yinlarini o'rgatish usullari; bolalar anatomiyasi va fiziologiyasi; sport tibbiyoti va sport gigienasi asoslari; tibbiy nazoratni o'tkazish tartibi va birinchi yordam ko'rsatish usullari; doping nazorati protseduralari va antidoping qoidalari; sport tadbirlarining zamonaviy usullari, bolalar sport o'yinlari; jismoniy tarbiya va sport va ommaviy sport bo'yicha ilg'or tajriba; belgilangan hisobotni tuzish tartibi; rasmiy hujjatlar bilan ishlashni tartibga soluvchi normativ hujjatlar; shaxsiy kompyuterda ishlash asoslari; mehnatni muhofaza qilish va yong'in xavfsizligi qoidalari.

Malaka talablari. Ish tajribasiga talablarsiz jismoniy tarbiya va sport sohasidagi oliy kasbiy ma'lumot yoki ish tajribasiga talablar qo'yilmasdan jismoniy tarbiya va sport sohasida o'rta -maxsus ta'lim.